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云计算技术下中小企业的管理创新

2018-12-08

新商务周刊 2018年3期
关键词:计算技术合作伙伴人力资源

近年来我国扶持中小企业的政策初见成效,中小企业的数量和产业规模都有所扩大,对我国经济的发展起着越来越重要的作用。但是,和国有大型企业相比,中小企业也存在资金和人才等方面的劣势,要想提高企业的竞争力,中小企业就需要充分利用互联网科技和信息化技术,加强企业的管理与创新,创出自己的产业品牌。本文主要探讨了云计算技术环境下中小企业加强管理创新的必要性,提出了相应的管理创新策略,为中小企业未来的可持续性发展指明了方向。

1 云计算技术环境给中小企业管理创新带来的机遇

1.1 降低企业的经营成本

云计算技术借助了虚拟的服务器和网络配置,融合了各类IT技术,应用了丰富的互联网应用程序,具备强大的信息共享和存储功能,对用户端的运算和存储能力要求不高,因而可以为客户提供更加廉价和个性丰富的网络服务。企业可以通过应用云计算技术来寻求合作伙伴的云匹配,节省大笔IT设备的资金投入并合理规划企业资源,从而在一定程度上降低企业的经营成本。

1.2 提高了传统IT部门的工作效率

在云计算技术环境下,传统的 IT技术获得有效整合,并通过云计算技术转化为针对企业需求的个性化服务。中小企业如果应用了云计算,一方面可以大幅提高企业数据的存储能力,企业海量的备份数据的存储就不再是令企业发愁的事情,保证了数据的安全性。同时,云计算强大的共享能力可以让企业有更大的合作伙伴的搜索空间并为企业提供更好的匹配模式,让企业有更多的机会找到合适的合作伙伴。因此,云计算技术的应用大大提高了传统IT部门的工作效率。

1.3 云计算灵活和敏感的特性更适用于中小企业的管理创新

受发展规模所限,中小企业要想在激烈的竞争中脱颖而出,必须具备灵活的经营方式,能够正确而敏锐地感知外界经营环境的变化并快速地作出有效应对,在最大程度上维护并扩大企业的经济利益。传统的IT技术具有固定的模式和特定的要求,对企业外在的经济环境感知较为迟钝,无法像云计算技术那样在极短的时间内就可以完成应用的更新和升级,确保满足中小企业所需的服务灵敏度。

2 云计算技术环境给中小企业管理创新带来的挑战

2.1 云计算技术还不十分成熟

虽然云计算技术可以提供服务或者数据的云匹配服务,增加了企业获得最佳合作伙伴的机会。但是,云计算所提供的服务还不具备成熟的技术水平,它只能把企业的大致需求提供到公共云系统,自动生成数据的匹配工作,无法实现所有企业更为精准的服务要求的匹配,因此,企业对匹配的结果还需慎重对待,最好进行进一步的调查和资料的补充再做决定。

2.2 需要强有力的法律保障

云计算技术崛起的时间并不长,国家对此还没有制定相应统一的立法和执法标准,对云计算技术环境下用户权益的保障还没有具体的规定。网络环境下云数据的传输确实容易产生安全问题,因此,中小企业在管理创新的过程中需要注意云计算应用中自身权益的法律保护问题。

3 云计算技术环境下中小企业加强管理创新的必要性

中小企业不具备大型企业经营规模、资金和技术等方面的优势,要想在激烈的市场竞争中占据一席之地,就需要加强企业的内部管理,鼓励企业人员的创新举动。只有中小企业的管理水平和创新能力提高了,企业才能够逐渐增强企业的软实力,推动企业不断向前发展。因此,管理创新是中小企业应对市场竞争的需要,对中小企业的生存和可持续发展具有重要意义。这不仅是中小企业自身发展的需要,也是推动企业发展,建立创新型国家的强大内推动力。

4 云计算技术环境下中小企业开展管理创新的策略

4.1 加强对中小企业IT部门的管理创新

中小企业需要利用云计算技术对传统的IT部门进行技术提升和资源整合,建立先进的科学的管理制度,加强云计算技术与企业管理和企业经营的接轨与融合,逐步实现企业的自动化管理。

4.2 加强云计算技术的创新

云计算技术还不十分完善,需要在管理技术方面进行创新。一方面要加强信息的网络共享,提高对信息的精确匹配度;另一方面需要提高企业信息传输的安全性。

4.3 加强中下企业人力资源的管理创新

云计算技术环境下,中小企业需要加强对企业人力资源的管理,对人力资源的配置进行合理的调整和优化。根据云数据及其匹配服务的信息反馈,建立人力资源网站,在人才应聘以及选用方面拥有更多的选择机会,让企业发展占据人才优势。

综上所述,云计算的应用能够帮助中小企业高效整合IT资源,提供更加专业而灵敏的信息技术服务,降低企业经营成本。只有中小企业不断加强对IT部门、云计算技术和企业人力资源管理的创新,中小企业才能更好地应对云计算对企业管理创新的挑战,让中小企业抓住云计算技术带来的企业发展机遇,保障企业能更好地持续发展。

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