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浅论如何提高政工师的自身修养及工作能力

2018-11-23范敏

消费导刊 2018年14期
关键词:自身修养工作能力政工师

范敏

摘要:政工师的主要职能是开展企业内部的思想政治工作,从而完善企业的文化建设,营造和谐的发展氛围。基于此,本文就如何提升政工师的自身修养及工作能力进行分析,首先就政工师需要具备的政治修养、道德修养和职业修养进行分析,然后阐述政工师需要具备的沟通能力、协调能力和交际能力,最后结合政工师的工作特点,从提升自身修养和增强工作能力两方面制定策略。

关键词:政工师 自身修养 工作能力

引言

政工师不仅能够对国家和党的思想、方针、理论、政策进行有效传播,还能够从意识形态的角度规范员工的工作思想和工作行为。使企业获得更加健康长远的发展。从政工师的工作职能和性质来看。政工师自身必须具备端正的政治态度、专业的工作能力和完善的道德修养,才能在企业内部发挥模范和榜样作用,使员工产生信服感,为此必须对政工师的自身修养和工作能力进行提升。

一、政工师需要具备的自身修养和工作能力分析

(一)自身修养

根据政工师的工作职能和性质,必须具备以下几种个人修养,分别是政治修养、道德修养和职业修养。就政治修养来看,政工师的主要工作是传播党的思想和国家的方针政策,引导员工走在正确的政治道路上,从而为实现个人发展和企业发展不断奋斗,因此政工师必须对马列主义、毛泽东思想、邓小平主义、三个代表等政治知识有全面的掌握和深入的了解,并且能够敏锐掌握当代政治思想,同时具有极高的政治觉悟和思想觉悟,从而在坚持群众路线的基础上自觉提升工作水平;就道德修养而言,一个具有道德污点的政工师是没有灵魂的,政工师作为先进思想的传播者和引导者,必须在企业内部切实发挥道德模范作用,从而带动员工不断增强自身觉悟,获得更长远的发展;就职业修养来看,政工师必须对自身职业具备深刻认识,能够担负起先进思想传播和企业文化建设的责任,组织开展各类思想工作。

(二)工作能力

政工师的工作需要广泛的沟通和交流,因此政工师必须不断提升互动能力和交际能力,能够针对不同特点的员工制定针对性的交流方案,切实掌握员工的真实需求,帮助员工解决工作和生活中存在的问题,从意识形态的角度引导员工积极向上、乐观奋斗,从而得到长远的发展。因此政工师必须结合自身的工作特点,对工作内容和形式进行创新。

二、提升政工师自身修养和工作能力的有效策略

(一)提升自身修养的策略分析

要提升政工师的个人修养,可以从以下几个方面着手:首先,政工師应该树立与时俱进的发展理念,增强自觉学习的意识,不断补充自身的知识储备和文化修养,从而为现代化建设贡献力量。例如以互联网为平台,通过参与知识竞赛、论坛讨论、跨界交流等途径,对先进的知识技能进行不断学习,并且对政治思想的工作范围进行合理拓展,对当代的政治思想、方针策略进行深入理解,并且在现实工作中进行有效应用,从而提升自身的政治修养;其次,政工师应该洁身自好,树立榜样意识,在企业内部发挥自身的引导作用,从道德修养的角度增强自身威信,促进工作的有序开展;第三,政工师要增强责任意识,明确自身担负的重要使命,不断提高个人的职业素养,通过增强文化素质发挥个人魅力,使自身的沟通协调能力得到提升。

(二)提升工作能力的策略分析

提升政工师的工作能力可以参考以下几个策略:

其一,政工师应该重视员工的思想文化差异性,开展针对性的沟通交流工作。由于企业职工的工作内容、文化素质、思想情况、性格特点等方面存在差异,因此沟通工作不能一概而论,必须根据工作对象对实施方案进行制定,例如在开展工作前对企业员工进行全面的了解,以调查问卷的形式记录员工普遍关注的问题,并且对调查的结果进行深入分析。从而提高政治工作水平。

其二,政工师要牢牢把握群众路线。在坚持党领导路线的基础上,政工师应该深入职工内部,对职工的思想状态进行全面了解,从而及时发展员工思想上存在的问题,并进行及时解决。要实现这一目标,政工师必须取得职工的信任。以友好平等的沟通态度拉近自身与职工之间的距离。例如在实际工作中可以创新沟通的途径,在食堂、休息室、健身房等休闲场所与员工开展沟通工作,切实表达自身对职工的关怀,对员工的困难进行及时解决。

其三,政工师要对政治工作的内容和形式进行创新,转变以往说教和传播式的工作方法,将政治思想灵活解读,帮助员工进行全面而深入的理解,从而提高员工的政治修养和思想觉悟。例如在实际工作中对新媒体进行有效利用,突破时间和空间的限制,在微信公众号将政治思想进行漫画式解读,从而吸引员工的兴趣。另外,政工师还可以在网络上开展政治知识竞赛,鼓励员工参与竞赛获得奖励,使员工在趣味性的竞赛中获得成长。实现个人发展的目标。

三、结论

综上所述,针对如何提升政工师的自身修养及工作能力的探究是非常必要的。为了充分发挥政工师传播正确政治思想、推动企业文化建设的主力军作用,必须不断提升政工师的政治修养、文化修养和道德修养,并且对工作内容和形式进行创新优化,切实拉近自身与员工之间的距离。从而增强沟通交流的效果。希望本文能够为研究提升政工师个人修养及工作能力策略的相关人员提供参考。

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