加强党建工作 助推企业发展

王琴琴 徐福红

（甘肃黄羊河农工商（集团）有限责任公司，甘肃武威 733008）

黄羊河集团公司历来重视党建工作，通过抓好党建工作促进企业发展。

1 多措并举，加强组织建设

一是重视领导班子建设。企业之所以能够稳步、快速、健康发展，关键在于有一个团结务实、奋发进取的领导班子。黄羊河集团党委在全力督促、指导企业生产经营的同时，非常重视党委内部成员的发展，通过多方考虑，层层筛选，大胆提拔中层管理干部充实领导班子。近五年来前后提拔对黄羊河集团公司社会经济发展有突出贡献的多名中层管理干部为黄羊河集团公司党委委员兼副总经理，配齐配强了党政工领导班子，对集团公司各级管理干部起到了很大的激励作用；在公司高层，实行党委成员在董事会、经理层、监事会中交叉任职，在组织上保证了对企业的政治领导。通过党委成员在企业决策层中的地位和作用，对关系企业改革、发展、稳定的重大问题提出意见和建议，确保党和国家方针政策在企业正确贯彻执行。

二是重视基层组织建设。一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜。集团公司党委重视基层组织建设，在所有下属单位、501名党员队伍中设置26个党支部，4个党总支。坚持公开、公正、公平的原则，不拘一格选贤任能，选准配强了基层各党支部书记以及健全支委会。同时完善和加强了党代会和职工代表大会制度建设，有效地推动了企业持续、快速、健康发展。

2 注重学习，做到学以致用

学习是保持党员先进性的重要法宝，黄羊河集团公司党委对学习型党组织的建设历来比较重视。

一是紧密联系工作实际，大力开展党的路线、方针、政策培训学习。重视对党在各个时期的路线、方针、政策如马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观以及省委和农垦总公司召开的重要会议精神和出台的重要文件等，通过学习，树立集团公司各级管理人员尤其是党员干部的主流价值观，在思想上、行动上，时刻与党委保持高度一致，确保党的各项路线、方针、政策和集团的一些重大工作部署得到及时的贯彻落实，同时提升了各级党员干部的政治理论水平和企业管理水平，有助于集团公司的健康、可持续发展。

二是注重党员干部自身素质和业务技能的提高。每年选派10名优秀青年干部参加农垦集团公司组织的中青年干部培训班；每年请进专家学者组织讲座至少5次；每年组织干部和技术人员10次左右到外地考察学习；通过对干部职工的教育和培训，提高他们的理论水平、专业知识、业务技能；落实岗前培训、业务培训、晋职培训、理论培训等，要求每个党员年内参加教育时间累计不少于12天；把学习情况作为民主评议党员、综合考核评价领导班子和领导干部的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用领导干部的重要依据，形成了注重学习的用人导向。

三是紧密联系企业实际，积极开展思想政治和职业道德教育培训。通过对中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、省委双十条规定及省农垦集团党委“六项法规”、“改进四风”等精神的学习，坚持用正确的世界观和先进的文化武装党员干部乃至全体职工，大力弘扬廉洁自律精神和和农垦人艰苦奋斗的、吃苦耐劳的优良传统，广泛宣传贯彻“挑战自我、追求卓越”的文化理念。为争创区域内社会经济发展的“三个典范”，助力甘肃农垦打造百亿企业目标贡献力量。

3 争先创优，确保党的先进性

集团公司党委按照中央部署要求，结合企业实际，精心确定主题、设计载体，推动创先争优活动全面深入开展。

一是深入推进“四好班子”、“五好党支部”和“六好共产党员”为主题的创先争优活动，扎实开展“一诺三评三公开”和创先争优破解难题活动。二是落实党内关怀机制，开展走访慰问活动。包括开展“五访”、“六谈”为主党内谈访、谈心活动；组织开展帮扶活动，加大了对困难员工担保贷款、赊销化肥、农资补贴、技术指导的力度；三是每年对表现突出或有先进事迹的干部职工给予“先进工作者”和“优秀共产党员”等称号并给予一定的物质奖励。这一系列活动在广大干部职工中形成了争先创优的良好机制，极大地调动了广大党员干部的工作积极性，为黄羊河集团公司进一步发展壮大注入了活力。

4 审时度势，大胆改革促发展

黄羊河集团公司党委以市场为导向，紧密联系企业实际，把握国家和各级政府各项政策方针，对现有的工农业生产力水平、企业经营方式以及社会环境进行大胆改革。

一是对现有产业集群进行整合。加大了对食品、种业、果品、蔬菜、畜牧养殖等优势产业扶持力度，逐步淘汰麦芽、亚麻、建材等劣势产业，确保现有资金和其他生产力资源能发挥最大的优势。现食品、种业、果品、蔬菜、畜牧养殖等优势产业发展迅速、势头良好。

二是对现有工农业生产力方式进行大幅度改革。结合国家形式，制定了“大产业、大农机、大条田、大流转和水肥一体化”为主要内容的四大一化工程，对现有的农业生产经营方式进行改革并取得了很好的成果。

三是重视合作发展，改善多方关系。一是改善了与地方政府的关系，为今后项目建设开辟了道路；二是强化了院企、校企合作，进一步加强和固定了与西北农林科技大学、甘肃农业大学、甘肃省农科院的科研院校的合作关系，为集团公司今后提高科学技术水平和人才的引进奠定了基础。三是与国四内外一些强势企业如黑龙江垦丰种业、安徽皖恳、河南双汇、麦当劳等建立了长期的战略合作关系，为集团公司今后跨越式发展奠定了战略基础。