文化产业经营管理者思想行动水平提高路径

杨茜

摘要：从我国社会主义初级阶段国情实际出发，文化产业经管者以积极正确思想行动选择力，率先示范充分调动员工文化强国认知实践力，优化爱国敬业公平友善环境自然人文生存发展环境，昂扬工作用心做好文化产品服务，为人民谋文化共享福利，肩负文化强国历史重任。

关键词：文化产业;经营管理;思想;行动

当代中国特色社会主义发展经济政治文化社会生态等综合要素共同促进我国文化产业国际化发展环境。我国文化产业以其丰富内涵多样表达为国际受众从文化角度呈现我国综合实力。文化产业国际化彰显精神文化，体现我国大众思想境界，展示文化自觉自信自强。文化产业经营管理者成为核心要素，更好发挥经管者示范带动员工积极实现国际传播沟通交流表达顺利，引发国际受众共鸣，促进文化产业社会经济效益共赢，促进文化产业从业者文化强国思想行动认同，真正理解文化产业精神文化要义，构建文化产业中国特色社会主义国际风格形象。辩证汲取古今中外人类文明积极要素，蕴含中华民族民族时代精神，通过文化产品服务市场技术运输价格售后咨询数据搜集建议动能等方面均体现文化产业凝聚吸引感召传承力，凝练文化产业精神文化，找准市场需求在生产服务全过程效果中形成配套方案，通过文化产业人员才能增进，体会文化产业环境氛围，传递思想精神价值意义。

大力培育具文化国际竞争实力的文化产业企业及文化事业单位中的文化产业部门，贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，践行社会主义核心价值观，在不同层面评选文产建设模范，设立文化产业党组织各层级支部，发挥企业部门党支部思想政治核心作用，保证社会主义方向，完善经管者负责机制，发展共产党员发挥示范帶动作用，民主党派与无党派人士共同参与，全体经管者与员工共建文产。国家省市县乡等各级政府组织建设文化产业培训服务平台，定期不定期开展经管者思想行为领导力等方面培训，组织专家学者面授慕课书籍视频等多媒体研讨交流等多种活动，以科学经管运作规划，政府提供政策资金技术人员多方支持，推进文化产业整体跨地域行业集约化资源要素重构。建设示范基地文化产业群，建设传播快捷多媒体数字网络文化产业渠道，推动知识产权核心技术质量创新水平不断跃升，扩大中华民族特色文化产业国际贸易市场，形成生态文明现代城市化，以国际会展自由贸易区航空海运国际铁路等运输，支持开拓市场技术突破经济转型人民需求等方面，形成国内外营销网络，维护我国文化产业主权与安全，提升国际竞争优势，努力将文化资源大国优势化为文化产业强国优势。

文化产业人才素养知识技能思想行为水平高低，直接关乎文化产业发展。大型文化产业会展动漫艺术制作文艺经理人文化产业经管等方面均严重缺乏创意复合型人才。有的高校专业课程设置滞后经济社会发展，有的培养出文化产业人才数量质量不能有效快速对接文产，增强战略全局意识、国际沟通力、经营与维护文产国家主权和安全风险防范力，急需跨学科领域创意复合型人才，兼具艺术审美创造力与文产经管力。以多年积累扎实深厚文化功底，发挥艺术创造喜闻乐见文化产品服务才能，在知识产品服务技术教育管理等方面开拓创新，紧跟时代发展终身学习，找准产品服务顾客，综合科学分析国内外市场需求，实现文化产业经营国际化战略转型。以市场需求推动生产经管，加强调研展开国际文化产业交流合作，促进国内外受众在文化产业学习休闲中坚定立场接受教育陶冶情操丰富内涵完善人格提升精神品味审美等等，促进文化产业从业者与全人类自由全面发展。

经管者应站位高远扩大心胸求贤若渴，为每个员工设计符合个性职业发展规划，提供专业化培养方法，使员工看到发展前途，努力使现有员工发挥力量唤醒其积极性充分发挥潜能，充分尊重文化产业从业人员，给每个人成长成才创设发展空间，使经管者员工企业部门共发展。各级政府协同文化产业支部推进经管者评价，使其公平竞争上岗，与社会经济效益相连工资奖金奖励，能进出上下资源智慧机制，为人员发展创造尊重关心良好氛围，开展国际高科技经营者留学深造培训，保持适合公正物质精神多种有效激励，加大文化产业高素养经管人才跨地域跨行业使用，加强文化产业优势互补合作，积极学习复合创意提升国际竞争力，提高绿色节能资源使用率，为子孙后代留下发展红利。

提升文化产业经管者思想认知行动实践力，充分调动文化产业经管者及员工积极性，激发创意昂扬工作，尊重企业部门员工主人翁地位，以民族时代精神发展国际化产品服务，在积极改造客观世界中自觉改造主观世界，进一步奠定共产主义理想的夯实基础。为人民美好生活新期待，依靠相信人民，发扬从群众中来到群众中去的调查研究实事求是思想路线，加强中国共产党与文化产业经管者员工受众密切联系，在各级政府支持下，设立文化产业企业部门中国共产党党支部，发展优秀员工队伍。选拔优秀经管者努力成为优秀共产党员，围绕文化产业发展任务凝心聚力，促进文化产业国际化，协调企业部门经营者员工摩擦，及时有效化解矛盾，及时落实员工基本工资奖金福利。坚持四项基本原则，坚定拥护贯彻执行中国共产党正确路线方针政策，围绕经济建设中心服务改革开放大局，在文化产业国际化发展进程中，提高经管者及员工认识改造世界能力，为企业部门发展提供员工们需解决的必要问题，促进物质精神政治社会生态文明全面提升，维护民主法治公平正义，组织员工集体或分散结合日常或培训。认真深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想，学习爱国主义、社会主义、共产主义、党的路线方针政策、四项基本原则、社会主义核心价值体系、社会主义核心价值观、社会主义荣辱观、民族精神时代精神、国际形势、我国国情人口资源环境文化特点、中华民族灿烂悠久的历史文化、近代中国革命英雄烈士先进事迹、中国建设改革劳动模范光荣事迹等内容。坚持改革开放自力更生艰苦奋斗，在中国共产党坚强领导下奋发实现伟大复兴中国梦，将优秀文化产业经管者吸纳入中国共产党，在文化产业企业部门设立相互学习交流党支部，以终身学习理念培养视野开阔多种学习方法，满足员工日常学习工作生活需要，明确时间效率学习重难点，将知识理论分出须详读可略读需讨论等，尽快排除旧有不当理念技术态度，及时纠正失误，学习与工作结合，调动员工积极创造，用心做好文化产品服务，为人民谋文化共享福利，为世界人类文明发展出力。从我国社会主义初级阶段国情实际出发，以高度爱国主义热情，以高度主人翁精神和责任义务感，以马克思辩证唯物主义与历史唯物主义，以科技管理尊重创造良好工作生活学习环境，加强高尚情操风尚教育，以团结批评团结方式处理人民内部矛盾，达到和睦融洽积极进步工作人际关系，发现员工劳模层层推选树立模范评奖激励，结合员工当前利益与企业长远利益，顾全大局服务人民，以具体流程环节高质优量展现出积极能动创造性，提升世界观方法论改造，树立文化产业品牌国际化理念行动。

文化产业经管者要使员工充分认识到在中国共产党正确领导下我国站起来走起来强起来，完全符合历史进步必然趋势，来自人民和平正义力量正确选择，充分发挥社会主义制度优越性，为满足人民日益增长美好生活新期待，树立国际化文化产业安全理念，采取切实行动维护文产安全。中国共产党员经管者要自觉保持艰苦奋斗作风，反对形式主义官僚主义享乐主义奢靡之风，讲党性不搞对策，以清醒头脑维护四项基本原则，防止西方和平演变国际行为，反对唯利是图拜金主义纵容恶人个人主义，不断抵制封建主义资本主义腐朽思想，密切联系群众全心全意为民服务，结合实际情况制定政策战略要从人民文化产业需求出发，防止经管者及员工思想认识错误易造成集体事件，面对经管者及员工思想认识行为错误应及时有效进行教育严格管理制定法律规章严重者加以惩戒。经管者与员工应齐心合力解决困难，努力将员工学习工作实践过程提出被实践证明的良好科学合理建议，及时借助文化产业多维服务平台、文化产业行业协会、文化产业政府管理部门与中国共产党支部组织系统有效进行文化产业界推广普及，实现全体经管者及员工继承创新开拓文化产业国际化发展。

文化产业经管者贯彻落实中国共产党正确路线方针政策，不能游走超越法律钻空子，带领全体员工提高积极性努力经管生产产品服务大众，维护社会稳定行业发展，重视文化产业企业部门精神建设。企业部门精神能形成员工思想行动高昂积极向上状态，达到高层次精神境界。全面提升成员素养，经管者不将员工看成利用工具或作为压榨对象使之片面畸形发展，员工发展应与人的发展相同。结合民族时代精神塑造凝练文化产业企业部门简明上口切合实际的表述，激励经管者及员工将文化产业企业部门精神动力化为文化产业发展建设力量。增强经营者与员工自觉贯彻落实执行共产党正确路线方针政策，与人为善集思广益，广泛征集群众建议，用真善美抵制假恶丑，爱护帮助经管者及员工发展。将文化产业企业部门教育与经管者带动员工自觉教育相结合，克服娱乐至死消极懒散鄙视科学家等思想麻木现象。各级政府在文化产业生产实践中加强主观世界自觉能动改造。当前文化产业国际化加速发展，新方法新经验开展文化产业世界交流，应以平等主动方式帮助经管者带领员工科学有效分析形势，以马克思主义思想为指导全身心为人民谋福利，辩证借鉴西方经管理论实践，认识资产阶级理论局限性，根据员工实际情况，在不同地域素养环境展开教育，深入员工了解物质精神追求，调动经管合力因素做好文化产业，将员工思想感情集中到促进经济社会效益上，克服单纯粗放投入强制管理增长方式，采取科学管理明确员工工作原因目标任务方法，提高员工文化科技综合职业能力，形成钻研心得理论知识实践业务做事奉献氛围，包括文化产业企业部门全部共产党员、经管者、员工共同完成文化产业任务，促进文化产业跃升国际新层次。防止理论知识学习一阵风，理论实践相脱节分离。经管者要摆正自身位置，员工是企业部门主人翁，经管者全心全意为员工服务，建立健全民主科学合理制度规章，在不违背道德法律规章制度前提下，为经管者和员工发展提供符合其爱好兴趣的发展条件，尊重沟通理解帮助员工解决学习工作生活困难处境。文化产业经管者带领员工节约资源增加收入团结努力加速文化产业国际化，成为经济结构转型升级、生态文明建设、物质文化环境改善的巨大推动力。增强员工主人翁意识，发扬团结奋斗的责任使命教育，对我国全面小康建设社会主义中级阶段早日到来，推进共产主义人自由全面发展加速到来都具历史重大作用。

文化产业经管者能带领员工以高度责任使命感自觉加强改造主客观世界，将会共同努力促进文化产业效益增强活力提升。发挥共产党员模范作用，建设激发员工积极工作发展机制，选拔真正优秀德才兼备员工，展开受众对先进模范投票，依次在县市省国家层面推选先进文化产业标兵，给予物质精神奖励，树立我国社会主义先进文化学习榜样。不能注重业绩忽视思想建设，不能持续违心推选伪劣经管者及员工树立人民不应学习的形象，打击了真正积极奉献经管者及员工积极性，易造成经管者及员工效仿不良形象，恶化企业部门争相制造伪劣风气，体现部分人士短视眼界局部利益，导致产生持续恶性人文环境循环效应，不利于企业部门长远发展。文化产业内部分工不同，应团结和谐积极向上，努力为文化产业发展贡献力量。无论是不是脑体劳动者都应得到充分尊重，不同岗位都应做到效率公平兼顾。文化产业从业人员众多，青年员工思路活跃，已成为文化产业发展大部分力量，而企业部门老职工权益亦应得到充分重视，建设爱国奉献文化强国人文环境，防止调动了一些员工工作积极性但打击了一些员工发挥能力，出现其总量持平原地踏步实则退步现象。青年员工应多向老员工学习，老员工应多教育青年员工，不分年龄互相学习共同提高，形成强大精神凝聚力。打破分工界线，以主人翁意识敬业协作服务创新，在广告标志设计服装新闻媒体售后分区会展市场产品服务业务培训社会公益参观交流等环节活动中，长久坚持领会使社会主义先进文化融入思想行为，促进文化产业走入国际。制定严格文化产品服务标准，展示文化产业企业部门精神价值理念形象，提高产品服务附加值，打造个性化客户超预期满意服务，提升品牌知名度认可度，形成市场习俗新风尚，研发新产品服务技术工艺环保节能化，防治大气水土污染，实现文化产业材料绿色循环使用。

文化产业经管者为员工受众谋福利，应正确认知全局战略眼光理性思考科学处理全程多方联系，展示毅力遵循客观规律，实现文化产业主体能动正确高效发挥。人在思想行为方面显示道德力量，能够发挥出主体理性能动作用。文化产业经管者不能思想自由随意进行经管规划，应理解法律法规道德实践力，以主体自觉内心良知调和理智情感，在思想行为中展现文化产业高度生产服务自觉，充分保障人民文化权利，肩负提升文化产业质量道德责任，在和谐人际关系中共同助力文化产业国际化发展。善良人内心中自觉意识到文化产业思想行为道德责任义务感，感受体会到无私奉献工作美好，更好把握现实文化产业发展要素，以理智意志达到真善美文化产业和谐境界。人与人关系平等，简单粗暴不合理命令并不能使人内心产生服从感责任感。个体是全责统一体，义务责任体现道德人格。作为社会能动存在的文化产业经管者，受主体自身认知限度条件能力与外部信息环境传达干扰过程结果，体现出其道德认知程度。实现个体集体利益统一，自觉自愿為实现文化产业国际化强国目标努力，全心全意为人民服务，以积极正确思想行动选择力，为实现文化产业提供科学发展正确合理目的方案过程效果，协调好经济社会效益，肩负起文化强国历史重任。

历史发展客观规律表明，无数人参与的文化产业需经管者以强烈使命担当，自觉增强文化软实力建设，树立习近平总书记指出功成不必在我而功成必定有我理念，克服急功近利心理，以人民为中心，想人民所想急人民所急，以高度意志充分调动理智情感等因素发挥作用，当文产国际化遇到想象不困难时，要以更加开阔国际视野和更加深化改革行动，以否定之否定矛盾运动辩证法解决矛盾，表现历史必然发展趋势要求，促进人自由全面发展。马克思在《共产党宣言》中指出：“代替那存在着阶级和阶级对立的资产阶级旧社会的，将是这样一个联合体，在那里，每个人的自由发展史一切人的自由发展的条件。”自由不是绝对意义上忽视法律道德的自由，而是综合社会发展规律认知行为下的理智自由。随着文化产业发展壮大，自身能力制度条件亦得到增强，社会主义消除阶级，为人民美好幸福生活自觉促进文化强国建设，达到共产主义人自由全面发展方向的阶段性跃升。向善追求与营造氛围，体现认知实践，摆脱有的经管者失误决策干扰、社会不良舆论骚扰、落后习俗牵绊、亲友好恶等庸俗片面狭隘影响，加强知识经验积累，完善人格心理要素，坚定四个意识四个自信，以社会主义核心价值观是非正义善良事实正确价值判断，不凭主体好恶情感爆发左右，全面正确认识全体利益与局部利益、社会利益与个人利益、眼前利益与长远利益，实现权利义务、主观客观、主体客体高度统一。

人自觉理性情感意志的思想行为选择，促进新时代中国特色社会主义新风尚的生态文明和谐构建。面对没有家庭血缘的陌生顾客，通过自我认知达到行为实现，摆脱主观狭隘，蕴含向善追求，为社会公共利益做自觉目的行为引导。社会转型往往局部伴随思想行为部分紊乱，一些正当合理需求易被失当非法及法律灰色地带压制，常常易使人们对乱象见怪不怪，而易对正当合理需求反遭构陷习以为常。应加强国家顶层设计国家综合调控，形成主流制度规章。建设公平正义民主法治文明社会，实现人自然社会和谐发展，建设完善和平发展文明进步世界。有的不正义不善良权力结合的黑白颠倒针对好人伤害不断持续加速加深传播，使大众做出误判行为误解好人达到破坏目的。文化产业经管者应维护员工学习工作生活安全，尊重尊严人格，体现价值意义，尽力满足员工正当合理能实现的必要需求，为员工真正参与文产发展创设条件。经管者率先示范，努力把自身优秀真善美品质、高超知识技能传递给员工，打造爱国敬业公平友善环境，优化自然及人文生存发展环境。建设生态文化产业园区，以国际发展理念，为顾客着想提供便利优质产品服务，维护国家利益安全。辩证继承创新中华优秀传统文化与世界文明优秀要素，体现我国文化产业企业部门形象共同愿景。经管者应承担管理责任，避免员工产生冲突矛盾，建立高效真实正规体系，对违反社会主义核心价值观的传播内容，应及时明确分析，使谣言不再混淆视听制造混乱。有的经管者应努力克服说做脱节冲突与丧失思想行为职业道德社会公德家庭美德，导致有的文化产业部门发展步履维艰。避免有的员工情绪宣泄产生的主观臆断恶意中伤，易造成恶劣环境恶性循坏。

一些经管者应及时抛弃封建落后等不良意识影响，避免成为反面样本将毫无带领意义难以服众。经管者要经常关心寻问员工合理需求。员工并非因为待遇高才从事文化产业，还有比文化产业高许多工资的工作，一些员工甚至出现倒贴全部工资维持日常开销，从事文化产业是因为对文化产业热爱。尊重员工服务员工，以强烈社会责任感为员工创造良好发展前景，使员工通过自身努力本应得到的认可真正得到认可，使员工通过自身努力创造希望出现而被扼杀的良好成果真正能给予员工体现其价值结果。以平等商量科学合理方式充分发挥员工积极性，全面科学任人唯贤德才兼备管理培养激发员工工作潜能，全心全意为员工着想，将员工困难看成企业部门困难，将员工地位与经管者看齐，使员工产生文化产业企业部门归依感，爱护员工重视员工成长成才，反应快速深切理解关心帮助支持员工，为员工身心营造积极乐观奉献的良好人文环境。使一直以来老实善良踏实努力认真负责助人为乐勤奋高效工作生活学习的为文化产业企业部门发展做大量贡献的员工，其不求表扬希望继续默默无私为他人奉献，得到早就应有而仍未到来的平等公正正常对待。文化产业经管者应爱惜保护员工，公平正义地促使员工结构不断优化适应市场需求，有效维护员工文化产业知识产权专利文化安全，防止不法分子盗用文化产业商标产权专利等损害企业部门形象，先进生产力与先进文化共产主义自由全面发展方向结合。培养国际化员工队伍，将坚定马克思主义立场观点方法、坚强社会主义共产主义理想信念、懂文化通经管外向交流、会网络等高科技创意复合人才，纳入文化产业国际化长久发展国家人才储备体系，有利加强国际文化产业综合竞争。以高校、文化產业企业部门实习基地、聘请专家到文化产业企业部门对经管者及员工多样化培训、鼓励经管者及员工参加社会培训课程、学习文化产业相关线上课件或线下专业书籍、与高校开设文化产业企业部门专门培训机构等方式，增进国际市场营销传播力，创新多才能复合国际化人才。

文化产业内涵为经管者及员工提供强大吸引感召力，在社会主义新时代发展阶段，以技术人才质量服务管理等展现文化产业从业人员的社会主义核心价值观思想行为，体会人生意义价值，提升人民文化生产生活质量，形成大众对民族国家的时代认知，在文化产业内外持续积累优秀思想行为，在人员形象意识道德素养、企业部门技术知识信誉、建筑风格实践条件等间接体现综合素养人文环境水平。优秀文化产业经管者及员工加速发展，长久对内外展示我国文化产业强国实力，自觉践行社会主义核心价值观，提升社会效益彰显社会主义制度优越性，接续传承文化产业精神文化，跑好社会主义文化建设接力赛，增强文化产业整体综合素养国际竞争力。

注释：

《马克思恩格斯文集》第2卷，人民出版社2004年版，第53页。