浅谈现代风格在办公空间设计中的应用

刘一奥

摘要：现代空间设计随着人们的生活工作压力增大渐渐趋向简约化的风格发展。简约主义风格的室内设计最主要的是要创作出舒适、实用的空间，空间华而不实，脱离使用功能，再漂亮的设计也不会是现代的。本文通过一些案例中简化元素、照明、色彩、材料等的使用来呈现现代简约风格摆脱了繁琐复杂的装饰形式，满足办公空间的各种功能需求，达到简约而不简单的效果。

关键词：办公空间；设计风格分类；现代简约风格

一、现代办公空间设计概念

与传统工业模式不同，新时代的生产要素主要是人的脑力资源和与人相关的办公环境。因此，高科技公司无不注重以人为本的基本理念。在强调尊重人性、尊重创造的前提下，千方百计改善和创造更好的工作与生活环境，以期促进生产效率并体现出公司的个性文化内涵，从而造就出一种更为高效和谐、愉悦的工作环境。作为对现代主义的一种否定，后现代主义以其关注人的需求，重视环境文脉的理念而风行全球，这种以人为本的设计方法，把使用者、公司、社会放在一个大的系统之中加以考虑，多样性和个性化成为了一种新的时尚。

二、现代的办公空间的空间布局

目前国际上较为流行的办公空间依据布局形态可概括为四大类：蜂巢型、密室型、小组型及俱乐部型。（1）蜂巢型，蜂巢型属于典型的开放式空间，自律性及互动性最小，属于例行性、重复性高而个人积极性极低的工作形态，适合朝九晚五或者24小时轮班的工作。（2）小组型，小组型属于团队小组式的工作空间，自律性低但互动性高。办公空间通常为开放空间或独立的组群房间，每个人有固定的工作桌和电脑，复印机及其他办公设备则共享，其中还包含共用的洽谈桌或会议桌等讨论空间。（3）密室型，密室型属于较为个人化的獨立工作空间，自律度高而互动性差，适合个人化的、专注的及较少互动性的工作，而且工作时间及地点较不规律。这种办公室具有独立的单间，或是在开放空间中有较高的办公隔问，其中各种办公功能齐全，使个人工作时不受干扰。（4）俱乐部型，俱乐部型同时兼具个人和团队合作、经常需要小组讨论的工作，而且工作时间长，地点也不限，适合于高自律性和高互动性的知识工作者。

三、空间色彩的协调搭配

办公空间色彩的配置要依照“大跳跃，小和谐”的原则。大跳跃是指办公空间之中的色彩变化。如多问办公室选择完全不同的主调，但每问的门窗、桌椅和地板甚至明面的办公室档案和琐碎的办公用品都要保持自己的整体色彩和谐，这就是小和谐的原则。这样，尽管空间中的工作活动范围有限，但每到一处都会给人耳目一新的感觉。而在办公空间中，每一种色彩都有它自己的语言，它会向你传达出特定的环境信息。掌控好空间色彩中的面积、冷暖、明暗、远近等对比关系就显得尤为关键了。

四、办公区域空间的照明设计

1.布光。就是分布光线，涉及到光线的亮度分布和灯光的布置方法。对现代的办公光环境设计来说，合理的分布光线是为了达到亮度满足和舒适的光环境效果，并且能给员工提供良好的光环境气氛。办公环境的布光要点在于工作范围附近的亮度分布，如果周围光环境亮度太强，员工的注意力就不容易集中，如果周围的亮度太暗，反而又容易造成视觉疲劳。所以，理想情况是工作面的光环境照度与周围物体表面上的亮度应该有一个合适的亮度差别比较。照度水平的舒适度或满意度与光在环境中的分布情况有关。合适的亮度比才是比较理想的，员工在办公的时候也不容易产生视觉疲劳。

2.局部照明和整体照明相结合。这种光源设计可以更好的维持办公室内所需要的适度的光线照度，也可以更加灵活的根据工作的种类和具体内容调整个人工作区域局部工作照度。具体实施时，整体照度不可过高，局部照度可以适当增加，直接照明与间接照明互相结合。办公空间的光环境设计主要是以让所有员工都能更好的工作为目标，是为了让员工感觉更加舒适，所以一定要注意光环境的自然柔和。在公共开放区域采用照度偏低的统一照明，在个人的工作区域采用照度高的局部照明。低照度的背景光照可以让空间整体明亮和舒畅，局部的加重照明可以增加区域内的照明集中度，从而使员工的注意力更加集中度，而且，这样有灵活性的调节可以改变光源的照射角度还有照射强度，不仅更适合人体工程学的要求，而且非常重要的一点是，对公司来说，这样有利于节约电能，从而在经济上节省开支；对于社会来言，这样也符合了现在的低碳环保理念。

3.人工光和自然光相互结合。在人工光与自然光相结合时，人造光的设计不仅可以突出一些个别的区域空间，还有更重要的作用，就是补充自然光线不能到达的一些区域和死角，起到补充照明的作用。

五、结语

现代办公环境的设计应注重空间环境的布局对人生理、心理和情感的需求，良好的空间环境设计能缓解人紧张的情绪、减轻人们的疲劳感、满足人们的私密心理、增强员工对公司的归属感和向心力。使员工在公司办公的时候能够拥有更多的自主性。也使办公室的空间布局在以后的发展中更倾向于人性化和个性化。