浅析新时代国有企业政工人员如何做好思想政治工作

刘蓓

摘要：进入新时代，国有企业发展面临新形势新要求新挑战，改革发展任务艰巨，如何做好新时代国有企业思想政治工作，如何进一步统一思想、凝聚力量，激发党员群众干事创业的激情、攻坚克难的斗志，是值得所有政工人员思索的重要课题，本文从四个方面进行了分析。

关键词：新时代;思想政治工作

在迈入中国特色社会主义新时代的重要时期，国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。长期以来，我国国有企业为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献。习近平同志指出，国有企业特别是中央管理企业，在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位，是国民经济的重要支柱，在我们党执政和我国社会主义国家政权的经济基础中也是起支柱作用的。

进入新时代，国有企业发展面临新形势新要求新挑战，改革发展任务艰巨，如何做好新时代国有企业思想政治工作，如何进一步统一思想、凝聚力量，激发党员群众干事创业的激情、攻坚克难的斗志，做强做优做大国有企业，是新时代背景下需要我们严肃思考的一个新课题。

坚持学习第一，努力提升自身素质，提高思想政治工作能力

打铁还须自身硬！对于政工干部而言，加强自身学习是需要终身贯彻的一项重要事业。尤其在跨入新时代的当下，只有以一名成长者的心态刻苦钻研，积极汲取各类知识，才能使自己具备良好的政治素质、人文素养和专业知识。才能当好国有企业的宣传员和战斗员。

一要提高忠诚可靠的政治素质，主要包括：具备坚定的政治方向，具备争创一流的工作意识，具备强列的责任感和敬业精神;二要提高科学广博的知识素质，主要包括扎实的理论基础，具备娴熟的专业知识，以及具有广泛的生活知识和交际知识等。只有掌握科学理论精神实质，才能保证工作不会偏离正确轨道，只有紧密联系工作实际，广泛汲取各种知识，提高自身修养，才能使自己干有目标，动有准则，提升工作水平;三要提高全面综合的能力素质，主要包括：调查研究解决问题的能力、组织协调能力、文字语言表达能力、开拓创新能力等。只有具备这些能力，才能在遇到问题时，善于调查研究，向改革要思路，向实践要办法，坚定地同职工一起，化解矛盾，克服困难，推动问题的解决，不断开创思想政治工作新局面。

坚持群众第一的观点，深入基层，掌握思想政治工作的第一手资料

管理的核心是对人的管理，因此，企业的各项工作必须坚持“以人为本、群众第一”，努力为广大员工谋幸福、办好事、办实事。

首先，要从实际入手，展开研究调查，通过沟通谈话，问卷走访等形式深入研究不同时期各个员工的心里认识和思想意识，依照其情绪的不同和行为的体现，研究其思想活动形态，分析有可能出现的不足，根据相适应的解决措施，提高对企业思想政治教育的分析的预见性;其次，要注意和员工的交流，了解员工的建议，同时细致解决。还要主动换位思考，和员工进行思想交流，帮助员工解决难题，办实事，办好事，在实际的帮助员工提升其个人利益的过程中实现思想政治教育;第三，要善于总结分析资料。对于每一个员工的思想动态都要在心底建立一个“动态整理磁盘”，定期进行职工思想状况调查活动，主动跟进解决，增强思想政治工作主动性、针对性和时效性。

坚持运用别致可行的新方式，不断融合，扩大思想政治工作的覆盖面

企业的思想政治教育工作归根结底是做人的思想工作，其根本任务是为了努力调动人的主观能动性，鼓励、激励员工积极主动完成各项工作。想要获得效果，提升工作的吸引力，最关键的前提就是要不断创新教育方式。改变传统单一的工作方法，通过互联网、手机等新载体，采取立体化、多层次、多角度的全方位教育，把单一的灌输式教育扩展为讨论式、演讲式等双向互动形式教育，环境感染式教育;其次要宣传先进典型。用职工身边的先进人物来教育职工，增加思想政治工作的现实感和亲切感，逐步在職工队伍中培养形成先进群体，使他们成为实践先进思想道德的先行者，成为职工群众学习仿效的楷模;当然结合企业的生产实际更是不容忽视的。与各种真实有效的工作活动结合起来，在轻松愉快的环境氛围中陶冶情操，提高觉悟努力，从而扩大工作的覆盖面，增强思想政治工作的渗透力、影响力和感染力。

坚持开展丰富多彩的精神文化，调动全员积极性，营造思想政治工作的和谐氛围

当前，企业面临的问题很多，情况又多种多样，要紧紧围绕着调动员工积极性这个主要任务，使思想政治工作开展得更加富有成效。重点当然是要把行政、工会、共青团及其他方面的力量都调动起来，形成做好思想政治工作的合力，为广大员工开展寓教于乐、愉悦身心的精神文化活动。把思想政治工作渗透到各种文化、娱乐活动中去，在满足人们审美需求和兴趣爱好的过程中，使员工得到哲理的启迪，心灵的感染，情操的陶冶，从而营造和谐的氛围。

企业员工思想政治工作是一项如何引导人、教育人、塑造人、培养人的工作，是企业经济工作和其他一切工作的生命线，是我们取得一个又一个胜利的重要法宝。为此，我们要不断地适应企业的发展规律和社会发展规律，适应新形势、新变化，从人本身出发，从职工的需要出发，充分发挥导向作用。惟有如此，思想政治工作才能有所作为，有所进步，具有强大的生命力，才能激发职工的工作热情和积极性，激发职工最大潜力，积极推进企业科学快速发展，使企业充满生机和活力。

（作者单位：合肥有线电视宽带网络有限公司）