组织力是这样提升的

柳萍 谭之林

眼下，毗邻三峡大坝的宜昌市夷陵区太平溪镇许家冲村民间刺绣传习所异常繁忙，由汽车经销商恒信集团订制的1000个手工艾草抱枕正陆续发往全国100多家4S店。

“瞧，我们把宝马、奥迪、奔驰、玛莎拉蒂等标志绣到抱枕上，再将三峡地区养生艾草填充其中，没想到竟成了专供名车的高端定制绣品！”传习所负责人谢蓉介绍说，他们带动了三峡坝区300多名移民妇女在家创业致富。

像传习所一样，该村还开办了乡村民宿酒店、组建了茶叶合作社等，村民的日子过得红红火火。谈起村里的巨变，村民们都夸与党支部一班人的带领密不可分。

像这样的基層党组织，宜昌共有11672个。他们抓班子、带队伍、谋发展、办实事、解难题……全市基层党组织爆发出惊人的红色力量，提高了基层党建服务发展的贡献率。

党组织站在克难攻坚最前沿

走进枝江姚家港化工产业园，湖北三宁化工股份有限公司煤化工精深加工循环产业项目正在平整土地。该项目由田田化工有限公司依托母公司三宁化工“脱胎换骨”而来，占地1867亩，采用国际先进技术和工艺。预计项目建成投产后可实现年产值100亿元，利税总额15亿元。

去年12月，田田化工以自损3.5亿元、安置498名员工的代价主动选择关停提升，为长江生态保护让路，在职工中引发震动。

“那段时间，公司组织全体党员先上思想政治课，再通过党员宣传到全体职工。”公司党委书记姚定贵介绍说，一名党员带动数名群众，办公室、宿舍、食堂都成了他们的小课堂，从而在思想上稳住了人心。

一公里“红线”划定，保卫长江战役打响。像田田化工有限公司一样，宜昌大大小小被列为“关、搬、转”对象的化工企业有134家。对此，宜昌各级党组织实行“一企一策”，督导分类推动。

兴发集团是中国最大的精细磷化工企业，近几年年利税都在10亿元以上。尽管如此，兴发集团处在一公里“红线”的产业园同样要为长江生态保护让路。

“既要算眼前经济账、也要算环保账、更要算可持续发展账。”面对新园区项目提案几次提交讨论都没能达成一致意见的情况，去年7月，公司党委因势利导，将园区定位为“打造沿长江化工产业转型升级绿色产业样板”，最终得到大家的理解和支持。

与此同时，企业党委实施“凝聚力工程”，给党员压担子搭舞台，先后创建党员示范岗55个、先锋团队8个、党建示范点5个，让党员在车间、班组、矿段等工作一线攻坚克难、建功立业。宜昌新材料产业园兴瑞公司党员李书兵提出的“有机硅单体一期技改”建议，被公司采纳并付诸实施，项目建成后每年可节约生产成本1300万元以上。

截至目前，宜昌市已关闭沿江1公里范围内化工企业25家，沿江一公里“红线”正在形成。

党建在一线啃下脱贫攻坚“硬骨头”

遇见一个个脱贫攻坚中的“硬骨头”，怎么办？在远安县，全县产业党委及若干产业党支部给出了一个近乎完美的答案。

2017年6月15日，远安县茅坪场镇成立食用菌、大米、乡村旅游3个产业党支部，曾被群众称为“菇王”的专业大户汤贵桥高票当选为食用菌产业党支部书记。

食用菌产业党支部成立后，全力推行“党建+党员示范户培育”，并实行党员积分制管理。他们按照184名党员所从事的工种，分为技术组、劳务组、销售组，负责产前、产中、产后各个环节，使党组织的“触角”延伸到产业发展的各个角落。

“解决实际问题，发挥决策作用是产业党支部的重要任务之一。”汤贵桥介绍说，近年来全镇食用菌的种植模式主要是采用脱袋栽培模式，这一模式管理粗放，节省人工，但是香菇的产量有限，质量不能保证，种植效益低下。党支部决定从试用保水膜栽培香菇，实现新技术突破。

“当时推广难度非常大。”汤贵桥说，党支部请来华中农业大学罗信昌教授现场教学。随后，专业合作社带头人、党员范世荷和汪红林率先引进免割保水膜栽培技术，人工成本大幅下降，收入却提升一倍。

“一菇独秀”引来“百菌齐开”。让汤贵桥欣慰的是，在食用菌产业党支部的牵线搭桥下，专业合作社还整合贫困户每户4000元的产业发展帮扶基金，为其投资代管食用菌2800袋，年底分红4400元，带动17个深度贫困户顺利脱贫摘帽。

“脱贫攻坚到了这个时候，剩下的都是难啃的‘硬骨头，产业党支部的成立可谓正逢其时！”远安县委书记张立新介绍说，远安县作为全省首批脱贫出列的3个县之一，已接受省级验收，“这其中，产业党组织立下了汗马功劳。”

据介绍，截至目前，远安县共成立柑橘、茶叶、食用菌、民间文艺、电商、旅游等7类产业党支部共26个，带动该县2000余户贫困户致富。

“口袋书”使第一责任有了实的着力点

“对乡镇党委抓党建重点工作实行‘序位化管理，通报排名，约谈末2位书记；定期与乡镇党委书记谈心谈话，联系指导龙泉镇农村基层党组织弱化虚化问题整改；带头担任深度贫困村天鹅池村‘第一书记，指导督办全区抓党建促脱贫攻坚工作……”这是夷陵区委书记王玺玮2018年度抓基层党建工作履职承诺“口袋书”中的内容。

“13个县市区委书记共承诺党建重点事项81件。”宜昌市委组织部负责人介绍说，全市逐级制定党组织书记党建责任“口袋书”，乡、村两级党组织书记承诺重点实事8000余件，旨在进一步健全清单明责、滚动考责、倒查问责的责任链条，一项项推动主体责任抓落实。

“书记抓，抓书记”，是宜昌基层党建工作最清晰的“作战图”。省委常委、宜昌市委书记周霁多次主持会议专题研究，先后深入长阳关口垭、秭归桂花坪、五峰业产坪等全市最贫困、最边远的农村支部开展调研，以上率下谋划推动建支部、建协会，单位包村、干部包户，龙头企业带动、能人大户带动，促作风转变、促农民增收“四双兴村”行动。

直面村党组织后继“乏人”、集体经济“乏力”、乡村治理“乏术”三大难题，自今年4月下旬以来，宜昌市委常委、组织部部长汪伟和部领导班子成员一道，分组深入到13个县市区蹲点调研，“解剖麻雀”寻策问计，并在枝江市、夷陵区开展抓党建引领乡村振兴试验区建设，积极探索新路径。

为进一步扣紧压实管党治党责任，宜昌市委组织部会同市委巡察组、市脱贫攻坚督查组，开展常态化暗访督查，点对点反馈问题清单。组织开展第三方电话调查，电话随访2500多名群众“背靠背”评估驻村帮扶，集中约谈了14个工作不实单位，对全市基层党建工作进行全方位考评。

党员干部生活在群众中、群众生活在集体中、基层阵地筑牢在百姓心中，“三在工程”正强力推动宜昌农村基层党建工作高质量发展。