企业会计的成本核算探析

解汝祥

【摘 要】企业会计成本核算工作主要在于如何对企业资金进行合理的规划使用，如何对日常运营中的各项费用支出进行妥善的处理。

【关键词】企业会计；成本核算；探析

所谓企业会计成本核算主要是根据一定的标准与对象科学的分配、归集企业在运营中所出现的各种费用，以此实现对总成本与单位成本的有效确定。核算的正确与否将对企业的成本预测和计划、分析、考核与改进等产生直接影响，进而影响到企业各项决策的制定。常见的方法主要有：品种法、分批法、分步法、分类法和定额法。现阶段，针对企业在这方面存在的问题，决策者需要引起高度的重视，通过制定科学且高效的会计成本核算制度，来将真实、准确且完整的数据资料提供给企业，致力于生产成本的不断降低、生产效率的显著提高和竞争能力的增强。

一、现状

（一）不健全的管理机制

在社会经济的高速发展下，针对企业会计成本核算提出了越来越高的要求，相应的增加了各种项目，由此提出了更高的要求。在传统模式下，管理效率比较低，且存在类似于责任分散等问题，这在一定程度上已经严重影响到企业经营目标的实现，说明传统模式已经不能更好的适应企业可持续发展的需要。

（二）构成内容的局限性

在国家经济结构调整和环境保护政策变化的条件下，要求企业必须将更多的资源投入到治理环境方面。传统会计成本核算受粗放经营模式的影响，一般对于内部成本的控制比较重视，相应对保护环境方面要支出的费用漠不关心。在日益激烈的市场竞争中，企业在增加投入的过程中需要对成本进行更加全面的控制。然而，某些企业在核算会计成本的过程中出于对前期成本费用支出的重视，而严重忽视其他方面成本费用的控制，如培育市场与销售产品等。企业在不断变化的市场环境中逐渐面临更大的风险，为此企业只有具备全面的抗风险能力与风险意识，才能沉着冷静的面对。然而，少数企业往往只重视固定资产的减值而不重视无形资产的减值，这便对财务资料的可比性与真实性造成显著影响。

（三）选用不当或擅自更改

不同类型的企业所应用的会计成本核算方法有显著的差异，某些企业因清晰发展定位战略的缺失造成不能科学的选择相应的方法，有些企业基于对最大化经济利润的片面追求而对核算方法进行擅自更改，也有些企业基于战略重组或转型而不能对核算方法进行及时的更新。上述做法都会造成财务信息失真，从而非常不利于企业的健康、可持续发展。

（四）从业人员素质普遍较低

少数从事会计成本核算工作的人员，基于爱岗敬业精神的缺乏，导致不能激发对工作的热情，很难认真细致的开展工作；有些人员不能全面的掌握相关的知识，基础不扎实，缺乏经验。因此，很难满足实际工作的需要，便在一定程度上对工作效率与质量产生直接影响，相应的也会影响到会计信息的正确性和完整性。

二、对策

（一）建立健全管理机制

管理机制的健全在于责任机制与奖惩机制的严格落实与强化，确保能够真正做到按事定岗，工作岗位的确定需要依据成本核算的职责范围，按岗定人的同时能够真正实现分工明确，责任到每个人。然后在此基础上依据完成岗位绩效的实际情况来严格的制定奖惩制度。在这一过程中，为了更好的做到权责分明，企业可以在管理制度中以文字的形式对不同岗位的不同职责进行说明，并为相关工作人员明确无法完成工作任务或出现不能依照现有规范展开工作后的处理办法。另一方面，为了解决原有系统中存在的人员冗余问题，企业应结合自身需求对会计队伍人力结构重新进行考量和调整，在划分成本核算职责范围的基础上剔除多余的部分，进而确保企业内部成本核算工作能够高效、精确的开展。通过管理机制的健全，有助于促进企业成本核算工作效率的显著提高，并能够将真实且准确的会计数据与财务信息提供给企业的内外部使用者。

（二）合理规划构成内容

企业要想在激烈的市场竞争中占领一席之地，就需要在核算会计成本的过程中，对其构成内容进行合理的规划。在传统内容的基础上，将用于环境方面的成本支出添加到成本费用的核算当中，并作为重要内容，以此有助于满足当今构建环境友好型和绿色低碳型社会的需要。在实际核算过程中，同样重视前期成本费用和用于销售产品、培育市场方面的费用，以此有助于促进企业全方位控制能力的显著增强。另外。企业还需要高度重视核算无形成本，防止因资产失真而造成的财务信息、利润失真。

（三）会计成本核算方法的选用与更新

基于核算方法的不同，各自所适用的范围也不同，为此企业需要按照生产经营和发展战略特点选择使用适合自身发展的核算方法，基于各种方法的局限性，企业在进行成本核算时可以采用多种方法，以此可以最大限度的保证财务信息的准确度。受战略转型或重组的影响，企业的生产经营方式相应的会发生很大的改变，为此需要对其进行及时的更新。举例来说，在实际的核算过程中，对于部分需要大批量、单步骤生产的企业来说，会计人员就可以采用品种法来完成成本核算工作。品种法的实现主要是指围绕着“品种”形成成本明细账、成本计算单等内容，并以“品种”为主要对象进行成本分析，因此，这一成本核算方法在大批量、单步骤生产企业中的应用是非常有效的，且能大幅提升成本核算工作展开的效率。

（四）促进从业人员业务素质的显著提升

从业人员素质的高与低在一定程度上将会对这项工作的质量与效率产生直接影响。为此，企业需要把好用人关，选择综合素质高、业务能力强和专业功底扎实的人员从事这项工作。在对应届毕业生进行选择的过程中，企业应重点关注毕业于相关专业的学生，避免没有接受过系统学习和培训的人员参与到成本核算这一工作当中来。在对高级职工或管理人员进行选择的过程中，除了内部竞聘之外，企业还可以在社会上引入经验丰富的会计从业人员，进而提升企业内部成本核算的专业性。针对在岗人员可以采用各种形式展开多种教育，如职业道德信念、荣誉、义务教育等，这对于良好道德品行的形成至关重要。举例来说，企业可以针对在成本核算工作展开过程中表现比较优异的人员进行奖励，而对于这一过程中存在不能依照相关制度完成工作或出現违法违纪现象的人员则要进行惩处。在这样的教育模式之下，会计人员工作的积极性将能得到很好的提升，制假造假等问题也能得到有效的控制。企业需要高度重视继续教育，通过职业培训对专业理论知识进行不断的更新、补充和拓展，促进自身业务能力的显著提高。

另外，从事会计成本核算的人员需要真正做到职责明确、相互制约，针对涉及的重要事项将相互监督与制约的程序及时确定下来，明确相关资料并定期进行内部审计，在整个生产运营管理中完成会计成本的核算。

三、结束语

会计核算成本的高效性与科学性，可以将真实、准确且完整的数据资料及时的提供给企业，从而可以提供的良好的数据平台以供能够做出合理的经营决策。现阶段，企业在成本核算方法存在许多问题，需要企业决策者给予高度重视并制定一系列行之有效的措施，通过有效的控制与核算，才能够促进企业运营风险的不断降低，实现企业的长远、可持续发展。综上所述，本文详细的介绍了会计成本核算的现状，在此基础上经深入研究，提出了一系列针对性措施。

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