“五牵手”引领社会组织发展

“因为对党旗那一抹红的钟爱，我把公司的‘主色调’定为红色，并时刻提醒自己要一辈子听党话、跟党走。”这是大连市沙河口区一位社会组织党支部书记的感言。近年来，沙河口区针对社会组织发展快、种类多、领域广等特征，探索实施“五牵手”社会组织党建工作新模式，引领社会组织大发展、大繁荣。

牵手开展党建工作，实现政治引领。区委始终把发挥党组织政治引领作用和政治核心作用作为社会组织党建工作的根本要求，不仅在体制上理顺、制度上规范、工作上督导，还在事务上联办、人员上定位，着力实现政治上引领。区非公党工委每季度组织召开党建工作联席会，并在全区社会组织中培树了12个示范点，使社会组织党建工作学有榜样，干有方向。区属各党（工）委每年都研究和制订所属社会组织党建工作计划。

牵手培育社会组织，促进健康发展。区委把社会组织建设纳入经济社会发展总体规划，列入全区目标考核，在社会组织与社区建设上实行“五个一”（一同研究、一同部署、一同落实、一同检查、一同评比）；区政府逐年加大购买社会组织服务力度，先后投入1500万元用于购买公益岗位；区民政局简化社会组织注册程序，公益慈善、社会福利、社会服务等类型的社会组织可以直接到民政局注册登记；区社会组织管理局每年都对社会组织负责人进行业务知识及法律法规的培训，等等。

牵手搭建工作平台，凝聚服务群众。区委找准社会组织党组织和党员发挥作用的着力点，引导党组织和党员参与社会管理和服务，先后搭建起社会管理服务平台、网络服务平台和人才培养平台，通过开展“帮万家”“助万企”“打造十五分钟便民服务圈”“万名党员进万家”等活动，不断拓展服务领域。同时，全区投入1000多万元，建成多个党群服务中心，在所辖9个街道分别建成社会组织服务中心。

黑石礁街道社会组织联合会党总支开展“为民服务日”活动

牵手开展文化建设，共创精神文明。区委注重发挥社会组织及其从业人员专业特长，积极组织他们开展“一街一式”社会组织服务品牌建设活动和“三对接”活动（技能对接、资源对接、爱心对接），组织社会组织党员进社区、亮身份、认岗位，推进“共产党员先锋工程”，实现社会组织与驻地社区之间互帮互助。

牵手开展共驻共建，促进社会和谐。各级领导干部积极深入社会组织调研走访，着力解决社会组织负责人对党建工作的认识问题，解决经营发展中遇到的瓶颈问题，解决职工群众反映强烈的权益保障问题。区非公党工委在35个委员单位开展“一联五建”活动，帮助社会组织建组织、建制度、建阵地、建载体、建队伍，引导社会组织开展“公益创投”“爱心公益大集”“双结对”等活动，为广大群众提供多样化服务。