如何在新形式下做好国有企业党支部建设工作

连志红

【摘要】长期以来，国有企业党组织在加强和改进党支部建设方面，做出了很大努力，也取得了一些骄人的成绩，为国有企业改革、发展和稳定做出了重要贡献。但是，与党中央关于加强和改进国有企业党的建设、做强做有优国有企业的要求相比，与广大党员和员工的期望相比，国有企业党支部建设仍然存在不少问题，急需进一步加强和管理。

【关键词】国有企业 党支部建设

随着时代的进步和科学技术的不断发展，企业的管理也在精细化的道路上越走越远，而受到企业管理精细化以及受控管理的要求，加强企业基层党支部的建设就成为非常重要的工作。在国有企业，黨支部是党组织发挥政治核心作用的基础，是党组织许多工作的具体承担者，进一步加强和改进党支部建设，提高党建工作科学化水平对于新形式、新要求下的国有企业而言非常重要。

一、国有企业党支部在企业中的重要地位

随着时代的快速发展，国有企业经营体制正在不断改革，基层党支部建设也要适当调整，要能紧跟时代发展步伐，符合国有企业实际情况，我们要根据企业的现状制定完善的管理策略，要加强对企业党员的教育，积极发展新党员，要严格按照党政规章制度来执行，要加强与职工之间的交流，了解企业职工的真实需求，贯彻党的各项方针政策，要充分凝聚国有企业基层员工的人心，有效提升国有企业的核心竞争力，从而促进国有企业的可持续发展。

从党的整个组织来讲，企业的基层党组织是党组织的基础，其在党组织的整个体系当中有着非常重要的位置。企业的基层党组织，能够有效地将党员凝聚起来，组成统一的整体，同时加强党的战斗力。企业的基层党组织能够有效地在上级组织和群众间起到连接的作用，是各级党领导组织产生的基础。除此之外，在工作当中基层党组织也能够发挥重要的作用，能够成为党的建设经验的重要来源。企业的基层党组织能够团结群众，是纽带和桥梁，落实党的路线，是党对群众重要的影响源，企业基层党组织一方面可以维护党的先进性，另一方面还能够调节人民内部矛盾。

二、国有企业党支部工作建设过程中存在的问题

第一，基层党支部创新意识匮乏，凝聚力和战斗力亟待加强。部分党支部在如何围绕生产经营开展工作的方法思路不多：党支部活动内容、形式单一，缺乏吸引力；有的党支部视野不宽，创新不够，只满足于发展党员、收缴党费，对党员群众难以形成吸引力。党支部的凝聚力、战斗力需要加强。个别党支部不能适应企业发展的新形势，党员和群众的新变化、新要求，工作上没有作为，更谈不上突破：有的党支部对群众反映的热点、难点问题漠不关心、缺乏有效的解决措施。

第二，党支部管理制度有待完善。当前我国国有企业管理者自身文化水平较差，思想觉悟较低，大多都没有认识到基层党支部的重要性，国有企业内部缺乏健全的企业管理制度，经济体制正在不断改变，但是基层党支部管理制度却相对滞后，这样就将严重影响基层党支部T-作的开展。

第三，国有企业党支部书记和支部工作存在问题。国有企业基层党组织战斗堡垒作用的基础是党支部工作，党支部书记是关键。部分党支部书记自身政治素质不高，不能很好地把党务工作与牛产经营发展融合起来。国有企业对基层党支部书记考核评价体系不够科学，党建工作自身考核定性多，定量少，重结果，轻过程，简单化和片面性倾向较为明显。生产经营管理的业绩考核指标权重过大过细，而党务工作的考核指标仅仅是个“装饰”，不能反映出党要管党从严治党和严肃组织生活等方面的情况，往往是企业业绩达上台阶，党务工作也就“水涨船高”了，存在着生产经营业务指标一俊遮百丑的情况。

三、在新形势下做好国有企业党支部工作的建议

1、不断加强和完善国有企业基层党支部自身建设

打铁还需自身硬。加强基层党支部建设，必须要建好班子、带好队伍，不断加强党支部自身建设。要加强制度机制建设，健全顺畅完善的组织体系、权责明晰的责任体系和科学合理的考核制度。基层党支部工作要适应新形势、新情况发展的要求。一些党支部，特别是支部书记的思想方法和工作方式要及时地很好地适应新形势发展，加强对基层党的建设的重要性认识，要善于研究和应对新情况，不断加强学习，开拓新的思路和新的做法，有力提升工作效率。

要认真贯彻发展党员工作“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，从严从优发展党员，通过把日常工作表现与集中测评结合起来，弘扬正气，打击歪风，保证党员队伍的先进性和纯洁性。同时，国企领导高层要利用党课教育这个平台，经常性开展党课教育，切实提高党员同志特别是支部委员的马克思主义理论水平，坚定理想信念，不断深化和改造自己的世界观，增强政治敏锐性和鉴别力。

把握企业发展对党员素质和能力提出的新要求，努力实现党员教育由经验管理向科学管理的转变。党员的培训教育要列入员工教育长远培训计划，党员培训教育的实施，要与员工素质教育、技能培训同部署、同落实、同考核。本着缺什么补什么的原则，制定党员教育培训计划。在教育内容的设置上体现“精、深、实、新”的要求，按需施教。

2、创新国有企业党支部工作内容和相关活动，与时俱进

国有企业党支部作为中国共产党组织体系中的重要组成部分，必须紧握时代脉搏，实现党支部工作内容与工作方法的创新，创新的根本在于解放思想，确保国有企业生产、经营、管理基本指导思想的不断夯实。

创新国企党支部的活动，一方面要创新党员学习机制，不断提高党员学习的质量，充分利用现代工具和设备进行影声教育，寓教于乐：另一方面要创新思想政治工作方式，针对一个时期干部职T的思想状况以及工作作风等问题，制定思想工作的切实目标和任务，建立必要的保障制度。

四、结语

国有企业是国家经济持续、快速、健康发展的重要保证，在党执政和国家政权的经济基础中起支柱作用。因此，各级党组织要充分认识加强基层党建工作的重要性和紧迫性，切实提高党建工作意识，切实把党建工作摆上更加重要的位置。认真落实基层党建工作的各项任务和职责，在抓好企业生产经营任务的同时抓好党建和党风廉政建设工作，实现党建工作与企业中心工作同步推进，相互促进，为企业稳定健康发展保驾护航。近些年来，国有企业的各级党组织坚持党建工作思路，较好地发挥了党组织的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为企业改革发展提供了坚强保障。