“娜”样更精彩

文/姜复乐 张立敏

在中国石油炼化企业的基层站队，有这样一群人，他们在同样工艺原理的装置干一个岗位，这一干就是20年、30年，巡检、记录、处理问题，年复一年重复着一成不变的工作，在枯燥乏味中他们沉淀出了别样的精彩。

2017年9月22日，大庆炼化公司炼油二厂二套ARGG车间两机主操夏黎娜白班，7时40分，她换好工服大步流星来到机组房，润滑油系统正常、轴承温度振动正常、没有漏油漏气情况，40分钟看完机组现场312个关键点，才走进操作室，通过DCS系统把机组所有运行参数检查一遍，确认没有问题后，她在交接记录本上签上自己的名字，墙上的时钟准确地指到8时25分，分秒不差。

参加工作20年，夏黎娜只干过一套装置──催化裂化，20年里，她只干过一个岗位──两机操作。简单的工作简历，平凡的工作岗位，她却打造出了属于自己的精彩：公司“十大女杰”、优秀员工、优秀女职工，炼油二厂惟一的女工人技师，二套ARGG车间惟一的女三岗通操作员。

“机组在催化裂化装置中相当于‘心脏’，它有个风吹草动，轻者造成操作波动，重者导致装置停工。正因为如此，这个岗位一直都是男人的天下，当时安排小夏去机组学习主操，看中的就是她能吃苦。”说起当年在众多的女工中，只选了一人去机组学习的理由，车间主任张洪军说。

为了掌握机组的操作技能，夏黎娜白天与男员工一起楼上楼下查流程，晚上翻阅设备资料，参照工艺知识补充着学，强化理论基础。因为机组是进口设备，所以资料上的说明都是英文的。本来英语水平不高，再加上里面专业用语很多，她只能边查词典边翻译，硬是把三本设备结构图“啃”了下来。凭着苦学精神，她的技术水平、操作能力直线上升，仅用两个月的时间就改写了二套ARGG装置大型机组中没有女主操的历史。

“干活特别细，多复杂的工作交给夏黎娜，她都能想方设法完成。装置开停工她是机组首席操作，处理机组波动她是首选，装置大检修她是项目负责人。”说起夏黎娜的工作能力，技术员于兆峰滔滔不绝。

但是让于兆峰印象最深的还是装置最近一次检修后开工，启动气压机时，气压机刚运行不久就开始剧烈喘振，防喘振阀全开问题也无法消除，大家心里有了这样的疑问，检修过程出现差错？如果停机检查，影响开工进度。车间领导把夏黎娜叫到操作台前，让她再次确认一下各参数指标，如果再查不出原因只能停机。接到任务，稳住心神，当秒针走到28秒钟时，她找到了原因，经过处理喘振消除了，机组平稳开启。

“我参加工作两年，就能以竞聘第一名的成绩走上技术员岗位，我最想感谢的就是夏师傅的传帮带。”夏黎娜的徒弟孙振飞说。

善于总结操作经验，20年间她记录了13本工作日志，她从来不把这些经验看作是私人财产，总是毫无保留地拿出来与徒弟分享，20年，带出3个技术员，9个业务骨干。