实验室里的无悔青春

刘家谦

玻璃器皿是最好的伴侣

如果不是亲眼所见，很难把眼前这个身穿白色工作服、戴着黑框眼镜的年轻小伙子和他所取得的技术成就和荣誉相匹配。年仅26岁的他不仅参与了多项国家级重大水项目的研究，而且还取得了一系列卓有成效的研究成果，仅申请获批的专利就有五项。并于去年一举夺得了云南省第十三轮职工技术技能大赛污水监测项目的冠军，今年被授予云南省五一劳动奖章，可以说是一名名副其实的“低龄”技术大拿。

这名年轻的技术状元名叫潘国强，是滇池水务公司负责水质化验监测及研发管理的技术专员。潘国强出生于1991年，2013年7月从北京化工大学环境工程专业毕业，于2014年入职滇池水务公司，虽然入职时间也不算长，但凭借着这些年不懈的钻研和努力，如今潘国强已经成长为公司技术骨干。

“虽然大学时候系统学习过环境工程方面的理论知识和相关操作方法，但真正到工作岗位实际操作的时候才发现理论和实操之间还是存在很多问题，如果生搬硬套只会让工作陷入一片混乱。”回想起这几年的工作经历，潘国强颇有感触地说。刚入职的时候，他还犯过一些比较低级的错误，一次因为操作高压灭菌锅不当导致手被烫伤。

既然存在不足就要赶紧弥补，为此潘国强决定从水样采样、水质分析测定等基础性工作做起，遇到不懂的地方就向公司指导老师和同事请教，并主动参与到公司承担的一些科研课题中去，在此期间获得了一些外出培训的机会，也接触到了很多国内外一流的专家和最先进的技术理论知识。

滇池水务公司和德国相关专家合作创建了一个水环境研究方面的实验室，实验室为水污染治理新技术研发配套了一批先进的进口设备。项目合作期间德国科学家在实验室共同开展技术研究并指导操作。为了能多学到一些先进知识和操作方法，潘国强积极主动参与到项目中。

“除了一流的理论水平和先进的操作方法之外，让我印象最深刻的是德国专家近乎苛刻的严谨工作作风，他们每天清晨的第一件事就是提前规划好一天的工作安排，然后逐条去认真落实。每做一场实验，在正式开始前不仅要准备好所有的仪器和材料，而且细化到每一件仪器的摆放位置都必须到位。”潘国强说。

在入职的几年时间里，潘国强不断地自我加压并努力积累经验，所取得的进步也是有目共睹的，这也为接下来的技能大赛夺冠奠定了扎实的基础。

以赛促学才是目的

在经过初赛、复赛等层层笔试、理论等方面的考核后，潘国强顺利晋级到总决赛。

谈及总决赛现场的情形，潘国强至今依然记忆犹新，为了充分考察参赛者的专业水平和现场应对突发状况能力，组委会刻意改变了化学试剂的种类：平时用的是混合了二氯化汞、碘化钾和氢氧化钠的溶液，但比赛的时候使用的是碘化汞、碘化钾和氢氧化钠溶液。

化学试剂成分改变了，要保证检验结果的精确就必然要调整试剂的用量，否则检验结果就会有很大的偏差。很多参赛选手就是因为没有发现这一变化，最终在这一环节被扣了分。幸运的是潘国强不仅发现了化学试剂的变化，并且准确记得应该把使用量从1.5毫升调整为1毫升，这一细节保证了他检验结果的精确性。

此外，為了考察参赛者的规范操作水平，大赛组委会在氯化物处理环节将用来过滤的滤纸换为大号的，并且没有提供剪刀等裁剪工具。按照操作规范，滤纸要紧贴过滤设备的杯壁，并且高度与杯壁齐高，过高或过低都会导致过滤不充分，从而影响实验结果。一些参赛选手也发现滤纸大小不合适，但考虑到现场没有裁剪工具只得将就着用，潘国强曾经跟着公司的老师学过快速手撕滤纸的技巧，这些技巧恰好在这次的比赛中派上了用场。

最终，潘国强凭着扎实的理论知识功底和规范的操作获得了冠军，并于今年被授予云南省五一劳动奖章。

“能获得这次大赛的冠军，除了自身的努力之外，更离不开公司领导和工会一直以来对提升职工技能水平的重视。从初赛到复赛再到决赛，公司都对所有参赛者进行专业的理论知识和操作技能培训，并注重通过各种竞赛来提升职工专业技能。”潘国强说。

滇池水务是云南省污水处理规模最大的企业，处理规模约占全省的45.1%，昆明市的97.2%，因此公司历来重视职工的技能提升。截至目前，公司已连续承办了2届云南省级竞赛和3届昆明市级竞赛，通过学、练、赛、用融为一体的竞赛方式，发挥职业技能竞赛在培养和选拔优秀技能人才中的引领示范作用，职工中3人已获得“云南省五一劳动奖章”，7人获得“昆明市五一劳动奖章”，10人获授予“技术状元”荣誉称号，41人获授予“技术能手”荣誉称号。公司一线工人人均年污水处理量为130万吨，远远高于全国行业平均水平。

为了城市的碧水蓝天

每天早上一走进实验室，潘国强的工作就被排得满满的，要对从主城区11个污水处理厂将近50个水样本进行监测，在每个水样本中加入氨氮、纳氏试剂后，要在固定的时间内观察水样本和试剂反应后的颜色变化，并及时读取和记录相关数据，一个上午的时间就在忙忙碌碌中过去了。当天下午又要对这些数据进行分析，并形成监测报告反馈给各污水处理厂，必要的时候还要对他们的污水处理工作提出指导意见。

同时，潘国强也发挥自身专业特长，通过科研项目、课题研究等方式解决了许多现实工作中遇到的技术难题，研究成果获得了同行及相关部门的认可。在他看来，还城市一片碧水蓝天是每一名环保人员最神圣的职责和使命。

第五污水处理厂的废液泵因为经常发现跑砂现象发生故障，经过由潘国强等人组成的技术团队改良后，在废液泵上安装了一个自己发明的防跑砂装置，有效解决了这一难题。他还培育出了一种污水处理的优势菌种，这种菌种能够高效分解污水中活性污泥成分。

由潘国强发明的一种“高效节水、节约膜组器的清洗方法及装置”已经于2014年在昆明某污水处理厂投入使用，与之前使用的装置相比共降低水量损失229.82万立方米，按照当年1.58元每吨的污水处理价格来计算，共计节约成本350余万元。

长期的实验室工作也让潘国强养成了一些独特的职业习惯，每当走到一条河流旁边，大部分人关注的是河水是否清澈，而他则很想取点水样去化验一下里面都含有哪些成分；遇到朋友和邻居对收取污水处理费不理解时，他也会详细跟他们解释清楚这笔费用的来龙去脉；平时在家里，他都会说服家人将垃圾分类处理，尽量不要将固体废弃物排入下水道，否则固体废弃物沿污水管网进入污水处理厂被拦截在格栅上，这样污水处理厂工作人员需增加大量时间和劳力去清理格栅。

成为技术状元和全省五一劳动奖章获得者后，潘国强深感肩上的担子更重了，不管是生活还是工作都要时刻要求自己做好表率作用，同时发挥好自身的“传、帮、带”作用，共培训指导新员工7人，手把手教给他们水质监测方面的经验和技术，将这份环保的使命传承下去。

令人欣慰的是，去年9月公布的滇池流域水污染防治数据显示滇池水质已经由劣v类升为v类，草海水域已达Ⅳ类，这是近31年来的最好成绩，这一成绩的取得也离不开每一名污水防治工作人员的辛勤付出。endprint