九江工会：“四化”促“三抓”推进九大群体建会入会

文/ 江西省九江市总工会 曹姗姗

江西省九江市总工会积极作为、扩大组织覆盖面，凝聚力量、提供精准服务，全面推进“两新”组织及货运司机等九大群体（货车司机、快递员、护工护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、房产中介员、保安员、创客）入会工作。

以“四化”促“三抓”

推进“一提升两强化”专项行动这个重点，全面动员、创新方式、抓紧抓实，切实做好工会组建、九大群体入会、会员信息录入、服务广大职工等重点工作。一是工作项目化。用抓工业项目的方法抓工作，将《江西省总工会年度工作督查办法》所明确的18项工作任务制成台账，对标照表，明确目标；二是责任个人化。用盯人的方式盯任务，使任务到人、责任到人，形成齐抓共管、齐心协力抓工作的良好氛围；三是操作规范化。对照全总、省总的各项标准，力争质量不降、任务不减、效果不差；四是创新常态化。要常想办法、肯动脑筋、善于总结，不断探索市级工会工作方式，挖掘基层工会工作亮点，总结一线工会工作经验，从而全面提升全市工会工作水平。

全力抓建会

充分发挥行业主管部门以及行业协会的示范带动作用，九江市文学艺术界联合会设有作家协会、美术家协会等11个文艺家协会，九江市总工会积极沟通，指导成立市文艺家协会联合工会，吸纳会员5000余人。在快递行业中，充分发挥市快递协会作用，由已成立工会的顺丰快递公司切入，以点带面推动其他快递公司成立工会。修水县总工会根据“两新”组织、“九大员”所在企业情况，指导成立独立工会或者联合工会，指导6家家政公司、37家茶业加工业企业、25家农业合作社分别成立了家政服务行业工会联合会、茶业工会联合会、蚕桑产业工会联合会；庐山市总工会以新产业为重点，严格按照“三上三下”组建流程，依法选举产生了环保石材产业园、红星羽绒电商创业园、温泉旅游度假区工会联合会“三委”班子组成人员，新入会会员约2000余人。

着力抓规范

全市各级工会采取多种措施抓好工会规范化建设。永修县总工会按照“六有”基层工会建设标准，对全县基层工会进行检查，对不达标的工会进行专项整改，树立了云山等10个基层工会建设示范点，并在全县评选出15个基层工会先进单位、20 个基层工会先进个人，进行了表彰和奖励。湖口县总工会重点在规范村级工会组织建设上下功夫，着力打造了5个村级工会组织规范化建设示范点。修水县总工会对每个新成立的基层工会组织，均安排一名工建指导员指导其依法选举产生工会机构，完善工会各项规章制度，提升工会规范化建设水平。

尽力抓服务

为调动建会入会的积极性，九江市各级工会结合工会品牌活动，在货运司机、公益救援队、美团外卖、快递员中开展“送清凉”活动，围绕职工精神文化需求，精心打造了货运司机之家、快递员之家、创客之家、商场信息员之家、“凯达之家”，及时组织开展丰富多彩的体育文化活动，全力打造会员精神家园，吸引更多的员工积极主动参与到工会组织中来。同时，在职工培训、困难帮扶等方面，尽量向“两新”组织、九大群体倾斜，力所能及帮他们解难事、办实事、做好事，真正将工会打造成职工可信赖的“娘家”。