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新视点

2018-01-23

工友 2018年5期
关键词:罂粟唐山市权力

权大于法的张狂

近日,河北邢台一驾驶奥迪车的男子,因禁行日开车被交通协警拦下,然而,其随后自称“我是市政府办公室的,就是管交警的”,百般拒绝接受处理。(5月3日红网)

点评:

之所以抬出自己“政府办公室”的职务,无非是想以此来逃避执法查处。而本质上,这是一种权大于法的张狂——有一定级别的权力,或者像他一样“是管交警的”,就可以免受交通法规的限制和惩处。

法律面前人人平等。权大于法的张狂错漏无疑,但遗憾的是,没有人敢说它是空穴来风的妄想。现实中,依靠任性权力绕过法律高墙的案例,或大或小,多多少少总存在着,并不罕见。

类似“耍官威”的事件,近些年来被曝光的并不少,不少地方都身涉其中。对于各地的主政者来说,除了见贤思齐,也应“见不贤而内自省”。将发生于别处的“耍官威”丑闻,当作一次对照排查问题的契机,无疑更有益于本地权力生态的改善。

权力守规矩,权利才有保障。事实上,守规矩于权力而言,也是好事一桩。“笼子”所剥夺的,不过是不当或违法的利益。同时,远离邪路歧途,手握权力者才能真正远离风险。

政府大院种罂粟,源于管理缺失缺位

针对网传的“河南滑县政府院内种了罂粟花”一事,滑县政法委副书记孙萍回复记者时表示,误种53株罂粟花的两名临时聘用的种菜人员已被开除。(5月3日《重庆晨报》)

点评:

应该说,出现这样的闹剧,不大可能是有关部门有意为之。虽然我们都明白种植罂粟的违法事实,但平心而论,许多人是不认识罂粟长什么样的。这也是为何,这些罂粟存在了一年半载大家都不知情的原因。但无论是什么原因,此事对相关部门的形象和公信力是一次伤害和透支。

非主观故意的背后,并非简单开除临时工就可以让舆论降温。近些年,“临时工”时常被贴上“背锅侠”的标签,也经常遭致舆论的调侃。此次也一样。一是宣布不知情,二是开除两名临时工并处罚款,如此回应始终让人感觉轻飘飘。究其根源,就在于缺乏对主管部门的责任追究,使得人们无法感受到闻过则改的责任姿态。

出现负面新闻并不可怕,但总是想立竿见影地扑灭舆论,以不知情和轻飘飘的处理回应公众的期待,显然是欠缺与互联网打交道的能力的表征,也容易让新闻上升为舆情。这则新闻同时也表明,加强管理不能搞“双重标准”。既要将公职人员纳入党纪国法的制度笼子之中,也要对事关政府形象的聘用制人员加强日常监管。

用工合同挖“坑”,企业在图什么?

“五一”国际劳动节前夕,记者从北京市西城区人民法院了解到,伴随经济社会发展,2017年,这家法院受理的涉试用期劳动争议案件呈两位数增长。法官提示,一纸劳动合同里也许就埋了“坑”,职场新人还需多加小心。(5月1日 澎湃新闻网)

点评:

劳动合同,本是保障用人单位与员工实现共赢发展的一纸契约,当某一方意图在此挖“坑”搞“猫腻”那一刻,就注定了彼此将在非诚信、不信任的基础上合作发展,此时此刻,追求“心往一处想,劲儿往一处使”,已不是“奢望”,而是“无望”。

没有对的人才观,自然不会有企业的良性发展。招聘员工,目的在于善加利用其长处,合理规避其不足,同时创造环境,提供支持,让人才在此可以尽展其才、不断进步、持续发展、反哺企业,如此方是双赢。

对于员工本身而言,选择一份工作、一家企业,无外乎三个原因,其一薪资客观,其二晋升空间大,其三能在此不断充实、进步。当面对不平等或不公平的合同时,选择隐忍、放弃维权者,往往出工不出力、负面情绪高涨,录用此类人才,短期看企业似乎赚取了“廉价劳动力”,贪占了小便宜,然而放眼长远,于企业创新、转型、突破、攻坚等方面非但无益,甚至贻害无穷。

端正人才观,按需求才,科学合理地制定合同,不仅可以起到事半功倍的效果,更是成就基业长青的奠基石。

妻子狂扇警察耳光,局长被免冤不冤?

4月24日,唐山市公安交警支队七大队民警和辅警在处置一起交通肇事逃逸案中,被梁某某、赵学立无端辱骂殴打,恶言相向,并被8次掌掴,两位警务人员一直未还手。唐山市地方税务局通报,原唐山市海港经济开发区地方税务局第一税务分局局长赵学立及其妻子梁某某,涉嫌妨害公务,已被公安机关刑事拘留,赵学立被免职。(4月30日《华商报》)

点评:

现实生活中,夫贵妻荣,官太太骄纵无忌的事例不时发生。唐山的这起掌掴警察事件,虽然当事人受到相应处罚,但却造成恶劣影响。

也许有人认为,狂扇警察耳光的是其妻子,对其严查重处应该,但连带丈夫被免职似乎有点处理过重,甚至有点冤枉。笔者不同意这一说法,毕竟妻子先后8次打人丈夫都在现场,不劝阻、不制止,实质上就是在姑息纵容。假如其丈夫不是拥有地税分局局长身份,相信妻子亦不会如此毫无顾忌,敢冒天下之大不韪,狂扇警察耳光。如今,全国都在创建法治社会,赵学立身为领导干部,更应该带头遵纪守法,亲属遭遇车祸,参与处理无可厚非,但必须在法律的框架下进行。其妻子之所以敢于这样,肯定与其平时也没有约束和管理身边人有着直接关系,明显也违背了中央八条规定的相关要求,因此赵学立被查处有法有规可依,毫不冤枉。

这一案件也再次给所有公职人员提个醒,无论职位多高,权有多重,都不能以权谋私,做高高在上的官老爷。否则,党和人民绝不答应,也与法规格格不入。

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