危化品应急救援队伍存在问题及对策
2018-01-15王志远
王志远
摘 要:经过近年来的发展,国家危险化学品企业救援队伍数量和规模都突飞猛进,成为防范和应对危险化学品事故的一支重要力量。由于管理体制和运营机制等诸多方面的原因,危险化学品企业救援队伍的优势和能力没有得到充分发挥。本文结合危险化学品企业救援队伍的现状,分析存在的问题,提出具体对策。
关键词:危化品 救援队伍 问题 对策
1 引言
国家危化品救援队在历次危化品事故应急救援行动中,起到了重要的作用,已成为国家应急救援体系中重要的组成部分。危化品应急救援队大多都是依托大型国企建立发展起来的,一些企业救援队伍在组织机构架设、队伍建设、运行管理、任务明确等方面存在诸多问题,导致在当前的应急救援中,没有发挥应有的作用,较难适应今后危化品事故应急救援的发展趋势。
2 队伍建设现状存在问题
2.1缺乏协调沟通统一平台
危化品救援机构和相关专业协调人员的缺失,导致企业和政府之间,企业与企业之间缺少快速、有效的沟通渠道。危化品救援行动不能收到有效监控,无法准确、充分掌握企业救援实力与应急行动中所需资源的数量、能力是否匹配。企业不能及时、准确的把握应急救援计划、任务。
各危化品救援队伍之间平常缺少交流,缺少经验共享,没有形成战斗合力。在参与社会救援尤其是跨地区、跨行业的事故,需要组织动员大量的人力、物力、财力,政府统一领导的应急指挥平台尚未建立,救援工作中存在各自为战,追求自身利益最大化和责任最小化,存在相互抢功、推诿、扯皮现象,缺少积极性和主动性。
2.2没有明确救援主体力量
在危化品事故中,没有明确应急救援主体力量,分属不同行业和部门的专业应急救援队伍多是在不同时期建立的,力量分散,功能单一,使日常的应急救援中出现多头指挥、现场混乱,各行业专业队伍各自为政,难以形成有效地合力等问题,致使救援处置不力,应急救援主体不明、行动迟缓、指挥处置不力。虽然明确提出建立健全分类管理、分级负责、条块结合、属地管理为主的应急救援机制,形成政府主导、部门协调、军地结合、全社会共同参与的应急管理工作格局,但实际上仍然没有明确应急救援的主体力量。
2.3 法律法规保障不健全
目前国家对企业危化品专职消防队伍的建设条文,缺少对救援队伍的建设规模、人员组成、装备配备、工资薪酬、器材损耗以及参加救援的各种经费保障的规定。
各地政府自行出台的关于本地危化品救援队伍建设的法规少之又少。例如危化品救援队伍跨区域执行救援任务时,高速通行费用减免措施、救援车辆上牌等还未明确规定。各企业各自独立的财务制度,各类下拨经费缺乏政策法规支持,难以保障危化品救援队伍发展和救援。
除此之外,单位专职消防队、参加扑救外单位火灾所损耗的燃料、灭火剂和器材、装备等,由火灾发生地的人民政府给予补偿”。但实际情况是对突发性事故抢险救援费的收取,以及产生的应急物资损耗、装备、人工成本等费用补偿办法不明确,政府也尚未出台相关有偿救援补偿标准或指导意见,难以为企业专职消防队应急救援服务的开展提供依据支持,这也是企业专职消防队增加成本的主要原因。
2.4 救援人员的专业化素养偏低
企业专职消防队作为危化品救援队伍,因为用工形式才用劳务派遣制,经验较为缺乏,工作力度和专业化程度明显不足,从业人员学历普遍偏低、流动性大、专业性不强,提升和岗位交流困难等多种原因导致消防专业人员从业极不稳定,影响应急救援队伍整体战斗力。
3 解决问题的对策
破除危化品应急救援队伍发展瓶颈问题,不仅需要建立和完善应急救援体系,而且需要一支“拉得出、冲得上、打得赢”的专业化救援队伍。这支队伍素质是否过硬、工作是否得力,某种程度上直接影响本地区的危化品安全生产工作。
3.1 完善救援队伍法律法规及监管体系
从国家层面出台和颁布危险化学品企业救援队伍建设的法律法规,将现有的《危险化学品单位应急救援物资配备要求》、《危险化学品应急救援队伍建设规范》等涉及企业救援队伍建设、管理和发展的规范性文件以法律条文的形式作出明确规定。其次,各地方、企业可以结合自身实际,建立完善的监管体系。
集中人力、财力、物力,建强、建好一支专业化、功能集约化的队伍。因此,必须有效整合有限资源,本着“整合资源、提升能力、服务大众”的要求,加快实践,推动建设。要整合现有的各种应急救援力量,对原有的应急救援力量,要进行优化。
3.2 不断完善应急联动机制
必须健全联动机制,在危化品救援领域,真正建立起以危化品救援队伍为主,其他多种力量为辅,有层次、有结构、緊密联系、互相配合的应急救援联动机制。明确的指挥关系、统一的应急救援指挥平台和高效的应急协调联动机制,能真正地将应急救援力量有机融合。极大地提高快速反应能力和联动作战能力。
加强不同救援队伍间的交流合作,相互学习借鉴灭火、救援的先进管理理念和技术,逐步建立危化品应急工作标准和技术标准体系,统筹企业应急救援工作的标准化建设。
3.3 实现装备器材的优化配置
充分发挥社会各方面在应急救援物资生产和储备方面的作用,实现社会储备与专业储备的有机结合。同时,装备器材的配备要瞄准先进技术和优良性能,注重合理的装备结构,确保功能完备。特别是加强、加快专业化装备建设,尽快完善以应急救援工具车和生命探测仪、探测仪、救援撑杆、起重气垫、液压破拆工具等应急救援器材为主的装备结构,不断提升消防应急救援的专业处置能力。
3.4 加强区域联防体系建设
突出区块优化,就近借助、属地指挥、调集重点力量的原则。大力开展行业之间的技术协作、经验交流、取长补短、共同提高,实现信息共享和应急联动,通过区域性的消防技能、技术比武等形式,开辟灵活多样的协作空间,不断增强全体企业队伍灭火实战技能。经常性的组织开展各类联合培训和演练,形成有效处置突发事件的合力。
3.5 加强专业性人才骨干的培养
坚持多途径培养,指挥员不仅要具备良好技能体能,更要掌握专业的理论知识,定期组织各级指挥员培训,坚持科学施训,体能技能与理论并重,开展研讨式、启发式桌面推演,使受训者相互学习讨论,互相提高。坚持实战化训练,模拟各类事故类型,通过“双盲”演练形式,提高队伍的应急反应能力。定期开展应急指挥与力量拉动演习,有计划、系统的启动应急救援机制,以实践来检验战斗力。
4 小 结
本文以我国危化品建设的现状为出发点,分析应急救援队伍建设存在人员装备、法律法规、协同指挥方面存在的不足,提出强化制度建设、资源整合,加强专业人才培训等解决方法。危化品应急救援队伍建设作为一项长期艰巨的任务,不仅需要地方政府高度重视,企业及社会各界的共同参加,更需要危化品救援队伍的不懈努力,在今后的处置各类灾害事故和保护人民财产安全中发挥重要作用,不断提升危化品应急救援队伍应急处置能力。
参考文献:
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