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找准问题小切口 推动基层党建上台阶

2017-11-25中共高平市委副书记

支部建设 2017年25期
关键词:高平乡镇书记

□ 中共高平市委副书记 原 健

找准问题小切口 推动基层党建上台阶

□ 中共高平市委副书记 原 健

习总书记强调,要牢固树立大抓基层的鲜明导向,要坚持党的一切工作到支部。如何发挥出基层党组织的战斗堡垒作用和基层党员的先锋模范作用?如何抓好我市的基层党建工作?带着这些问题,在深入调研的基础上,我们找到并走出了一条抓好基层党建的路子。

一、深入基层去,找出问题来

党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾和问题也在基层。

去年以来,深入基层、调查研究,走到乡村支部、走近基层农户、走访非公企业,先后重点听取了16位乡镇书记、5位老乡镇书记和4家非公企业支部书记的意见,详细听取了11名村支部书记、8名由村支部书记提拔到乡镇领导岗位同志的意见,特别是听取了纪委、组织、法院、经信、农委、民政、水务、畜牧、信访等单位的意见,在此基础上找出了我市基层党建工作中存在的主要问题:

部分村级组织无钱办事,说话没人听、干事没人跟;大多数村干部特别是副职干部待遇偏低,留不住干部的人、更留不住干部的心;“两委”主干年龄偏大、学历偏低,工作无激情、干事无能力,经常是“开会开了半上午,回去传达几分钟”;有的农村干部办事没规矩,群众有意见,导致群众信访频发;机关党建还有“灯下黑”,有的企业党建做“虚功”,党建、业务“两张皮”,一些干部谈起业务头头是道,谈起党建空来空去,说不出多少内行话。

可以说,农村党建是弱项,机关、企业党建有短板。这些基层党建中存在的种种问题,根子都是“三基建设”中的问题。

二、奔着问题去,找出办法来

发现问题是能力,解决问题是水平。而我市的农村基层党组织占全市党组织的45.5%,农村党员占全市党员总数的53.9%。农村党组织、农村党员,均占半壁江山。面对这种状况、针对存在问题,提出了“一梁两柱”的基层党建总体思路。

“一梁”就是以“三基建设”为梁,具体讲就是抓好“五强五化五提升”。要在“强”字上用力,建强组织、配强干部、增强活力、做强保障、加强带动,推动基层组织全面加强;要实现运转规范化、管理精细化、工作效能化、服务信息化、整治常态化“五化”目标,推动基础工作全面进步;要提升把握政策能力、依法治理能力、改革创新能力、基本业务能力、群众工作能力“五种能力”,推动基本能力全面提升。

“两柱”就是要在农村打赢“脱贫攻坚、集体经济破零、农业增效”三场硬仗,立起农村发展之柱;创建“德行乡村、制度乡村、法治乡村”三村,立起乡村治理之柱。

为了把“一梁两柱”基层党建思路落细落小落实,我们选准六个小切口,从小处入手,在实处下功,抓具体,补短板。

一是保运转增工资,舍得投入,保障资金下倾到村里。

今年我市增加了乡村两级经费。每村由8.5万元增加到12万元;每个社区由7.2万元增加到10万元;每个乡镇经费增加60万元;单列农村“三基建设”专项经费2000万元。与去年比总共增加了4570.7万元。“两委”主干工资不低于农村人均可支配收入的两倍;副职工资每人每年不少于6000元,确保村干部能安心履职。

二是目标管理、正向激励,激发干事新动力。

坚持党建例会开到基层,一次解决一个问题。6月份高平市委领导在马村镇召开了以“农村干部岗位目标责任制管理”为主题的党建例会,有效解决了“目标怎么定、干部怎么考、薪酬怎么发、不干怎么办”的问题。在考核表彰上,减数量、提质量、增分量,“三干会”表彰由往年400名精减到200名,“七一”表彰从260名精减到80名。我市石末乡东靳寨村支部书记李学中被评为“十佳优秀村干部”,把荣誉证书放在家里最醒目的位置,切实做到了让得奖的有感觉,让没得奖的坐不住。从财政拿出5万元为优秀共产党员毕腊英缴纳养老保险,解决其养老之忧,体现了对共产党员的关心关爱,让好人有好报,让好人引领社会风气。

三是“两不跑腿”,为民代办,打通“最后一公里”。

简要讲就是“群众不跑、干部跑,乡镇不跑、部门跑”。运行3个月来,全市共为群众代办各类事项5333件。在开展100个农村安全饮水改造工程中,水务局下到乡村办理手续,不让乡镇跑,历时两个月,全部办结前期手续。既提高了工作效率,又赢得了社会认可。

四是“破零加零”,下足真功,立起发展之柱。

推动农村“资源变资产、资金变股金、农民变股东”,多渠道实现集体经济“破零加零”。目前,我市已有92%的村实现了“破零”,还有35个村将通过兑现合同在9月底全部“破零”。据统计,我市10万元以下的村有235个,占54.1%;10万元以上的村有199个,占45.9%。其中,100万元以上的村有36个,占8.3%。也可以看出,“破零”的标准还不够高,“加零”的面还不够大。

五是管住合同,清理死角,立起治理之柱。

调研发现,在有的村,一些空闲地、闲置房等集体资源被村里当过干部的、与干部沾亲带故的、有势力的人长期无偿占有,群众有怨气,干部无人问,成为治理“死角”。上半年,通过清理这些“死角”,兑现“合同”,促进村集体增收1600万元。比如,马村镇收回220万元,河西镇收回227万元。通过清理“合同”一方面促进了集体增收,另一方面规范了乡村治理。

六是补齐短板,从严要求,规范组织生活。

市委常委以上率下,四大班子带头,认真执行“三会一课”,以普通党员身份参加双重生活会,参加专题党日活动;利用手机微信搭建“学习高平”和“高平擂台”,大家交流学习谈体会、展示工作打擂台,市委常委轮流值周进行点评;开办“机关大学”,利用晚上和双休日开设文学、朗读、书法、摄影、戏曲等兴趣班,提升了干部素质、增加了才干、增进了友谊;市直机关工委在每一名党员入党日发一条温馨提示信息,让每一名党员清楚地记得自己政治生命的生日。我市有非公企业党组织117个,有党员的非公企业占55%,实现了对所有非公企业的“两个全覆盖”(党的组织和党的工作全覆盖)。出台了《关于科兴集团及所属各矿(公司)干部管理体制办法》,加强了国有企业党的领导、党的建设,明确了党委会决策是董事会决策的前置程序。党员董事在董事会发表意见,必须按照在党委会上研究的意见去发表,保证了企业党委的意见在董事会、经理层的执行。

通过半年多抓党建,党建不是“虚功”的观念得到巩固,党建是“实功”,实功要实做;形成了市委坚决扛起党建主体责任,常委班子一起抓,三级书记一起上的抓党建大格局,推动我市基层党建取得了阶段性成效。

(责编:罗小丽)

农村党建是弱项,机关、企业党建有短板。这些基层党建中存在的种种问题,根子都是“三基建设”中的问题。

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