机关党员干部“为民务实清廉”的价值取向剖析

文/中共重庆市潼南区委党校 张歆

机关党员干部“为民务实清廉”的价值取向剖析

文/中共重庆市潼南区委党校 张歆

新时期，中国对外开放程度不断扩大，社会上充斥着各种思潮，混淆着人们的思想，机关党员干部作为群众的重要向导，肩负着制定、贯彻与落实党的方针政策的重要责任，同时肩负着对社会进行宏观指导和监督管理的重要职能。分析当前我国机关党员干部的现状，结合当下社会发展的新形势，对机关党员干部进行思想教化，树立为民服务意识，培养其求真务实的工作作风，打造一支适应时代发展需要的高素质机关党员干部队伍，以便更好地开展工作，促进社会可持续发展。

机关党员干部；为民务实清廉；价值取向；剖析

机关党员干部，作为中国共产党的重要组成部分，是各项事业的组织者和领导者，他们的一举一动都与人民群众的切身利益息息相关，党是中国工人阶级的先锋队，代表着最广大人民的根本利益和先进文化的前进方向，机关党员干部在人们心目中的地位可想而知，在当下这个思想激荡的年代，积极践行社会主义核心价值观，牢固树立为民务实清廉的价值取向，做好模范带头作用，引导民众正确工作和生活，营造良好的社会风气，焕发正能量，加快推进社会主义精神文明建设的步伐，推动社会良性运转。

一、将为民务实清廉作为党员干部价值取向的原因

中国共产党作为中华人民共和国唯一的执政党，是社会主义事业的领导核心，代表着先进生产力的发展要求，一切工作和活动都是围绕着人民展开的，党员干部在人们生活中占据着主导地位，引导着人们开展工作和生活。自本世纪初中国加入世界贸易组织之后，世界各国经济文化往来越发频繁，中国始终以和平的姿态屹立于世界民族之林，积极为贫困国家提供帮助，坚持和平共处五项原则，与多个国家建立了友好合作关系，但仍存在一些不和谐的声音，对中国进行恶意攻击、诋毁与破坏，近年来各种拜金主义、享乐主义、极端个人主义，特别是近几年随着国家经济实力的提升，人们生活水平的改善，党员干部出现了一些错误思想，滋生了一些不良习气，像“三公”消费、贪污受贿问题，滋生不良风气，容易引发民众对政府的不满，造成极其恶劣的影响，严重败坏党风、民风和政风。

党是人民的党，党员干部是为人们服务的，全心全意为人民服务是他们工作的宗旨，古语云“水能载舟，亦能覆舟”。时刻谨记这一思想，党员干部只有真正为人们办实事、为人民服务才能得到人民的拥护，才能有牢固的群众基础，切实为人民谋福利，一切工作从人民的角度出发，切实维护人民的利益，建立可靠的群众基础，便于日后工作的顺利开展。为人民谋福利，是为全体人民谋福利，而不是为少数人谋取利益。我国是社会主义国家，人民是国家的主人，“坚持立党为公，执政为民”的执政理念，“公”是中国共产党的目标，是共产主义的远大理想，现阶段我国最大的“公”便是全面建成小康社会，实现中华民族的伟大复兴，党员干部是为全体人民服务的，不应掺杂任何的私欲私求。党员干部的职位千差万别，工作范围、领域、责任各不相同，但有一个共同点那就是为人民服务，他们的服务对象是千千万万的人民大众，明确自己的职责，谨记党的教导，坚持先进文化的前进方向，营造良好的社会秩序，推动社会稳步向前迈进。

当下社会充斥的各种诱惑可谓是层出不穷、花样百出，党员干部也是有需有求的社会人，他们在工作和生活中与形形色色的人打交道，他们的工作岗位决定了他们工作环境的复杂性，每个党员干部在初入职场时都有自己坚定的理想信念，坚持为人民服务的理念，但时间久了难免思想上有所松动，像2014年黑龙江省农垦总局党委副书记李涛被开除党籍、公职，并移交司法机关，据调查仅2003年至2013年这10年间李涛非法收受钱财达116万元，礼金276.6万元，且还有500万元钱财不能说明出处。一开始他也是一名优秀的党员干部，有着自己的操守和信念，但面对越来越多糖衣炮弹的轰炸，一次把持不住，便有后来的无数次，一步一步从人民公仆沦为人民的罪人。新时期，诱惑越来越多，但是党员干部要时刻将为民务实清廉作为自己的价值取向，不要因小失大，一点蝇头小利不能成为给党抹黑的借口，时刻牢记权力是把双刃剑，一旦使用不慎触犯党纪国法，所要承受的不仅是法律的严惩，同时失去的是民心，是人们对党的信任，像李涛最后曾说他“对不起省委组织部这个单位，给它抹黑是我最内疚的……”。坚持本心，保持自我，谨记党的教导，党员干部身上背负着广大人民对党和国家的期望，不要抱有侥幸心理，收受贿赂，欲望之门一旦打开，所有的贪念便会蜂拥而至，影响社会风气与党员队伍建设。

二、如何将为民务实清廉作为党员干部的价值追求

（一）坚定理想信念。在中国共产党成立95周年大会上，习近平总书记发表了重要的“七一”讲话，“面向未来，面对挑战，全党同志要不忘初心、继续前进”。习近平总书记指出：“没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。”“严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。”理想信念是指引党员干部不断前行的重要支撑力量，是引导社会前行的灯塔，只有具备坚定的理想信念，才能凝聚力量，提升党员干部的战斗力，焕发其活力，推动社会不断向前迈进。重视对党员干部的思想再教育工作，定期组织党员干部进行道德教育，加大考核力度，将考核结果与党员干部的工作业绩联系到一起，让他们从心底重视道德教育，可以搜集网上各种贪污受贿的视频资料，组织党员进行观看，为他们敲响警钟，便于党员干部坚定理想信念，以便工作人员能自觉抵制当下社会形形色色的诱惑，树立正确的人生观、世界观和价值观，组织党员积极学习习近平总书记的各种讲话，可以建立相应的媒介，积极传播正确的思想。同时人们也可以借用各种科技设备开展再教育活动，像建立企业内部党报客户端、构建网站，积极推送各种最新信息，让党员干部能随时随地登录进行学习，也可以在单位内部开展评比活动，对于优秀党员干部给予物质和精神奖励，借用优秀党员的先进事迹对人们进行思想教育，让人们从心底重视理想信念的培养，以便坚定正确的理想信念，积极为人们提供服务，推动人类社会长远发展。

（二）强化制度建设。督促机关党员干部将为民务实清廉作为价值取向，除了对党员进行再教育，培养党员树立坚定的理想信念外，还需要强化制度建设，很多时候各种违法行为都是由于工作人员钻了制度的空子。根据工作的实际需要及时代的变化对制度建设进行完善和创新，对党员干部的工作进行科学管控，确保他们能严格按照党的主张、执政理念开展实际工作，保证党员干部工作的科学性和合理性。建立健全的监管机构，对党员干部的工作行为进行严格监控，以便在发现问题时及时对其进行教育或惩治，让党员干部从思想上重视该问题，以便能规范自己的工作行为。建立完善的评价体系，同时可以建立一个网络公共平台，让单位内部所有工作人员及广大民众进行全面监督，真正做到透明公开，做到为民服务。建立决策审查制度，对工作人员的决策进行科学严格审查，保证其决策的科学性，对各个工作环节进行严格监管，切实保证工作的各个流程环节都符合要求，坚持人民的主体地位，坚持人民的权益。组建专门的执行部门，严格执行决策机关下达的各种决策，根据工作内容进行科学分配，做到权责明确，不但能提高工作效率还能保证工作质量。

（三）倡导尽职尽责。每个党员干部的工作职责各不相同，机关党员干部在开展相关工作时可以根据自己工作的性质，明确其权责，经过长期的工作实践，保持党先进性最重要的便是在本职工作中尽职尽责，顺应时代的发展，对工作和职责进行完善，坚持先进文化的前进方向，将为民务实清廉作为价值追求，认真履行岗位职责，将工作与为人民服务有机的整合到一起，让工作人员认识到自己的职责，以便他们能从实际工作抓起，而非空谈为民服务、求真务实。定期对工作人员进行再教育，让他们明确自己的权责，加大考核力度，对于玩忽职守消极怠工的党员干部加大惩处力度，裁减冗余干部，做到权责明确，避免交叉部门的出现，以免影响工作质量和工作效率。

三、将为民务实清廉作为价值追求应注意的问题

首先也是最重要的对党员干部进行思想教化，让党员干部从思想上树立为民务实清廉的价值追求，经常组织干部进行思想再教育，避免思想抛锚出小差问题的出现，让他们从心里认可自己的工作，明确自己工作的意义和目的，而不是表面敷衍应付，内心抵触，这样无法真正发挥党员干部的价值，影响该工作的顺利进行。增强他们的为民意识，培养他们的务实作风，保证清洁廉政的品格，以便更好地开展工作，党员干部是为人民服务的，他们的权利也是人民赋予的，只有真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，才能推动社会主义事业不断向前发展，加大党员干部与民众的联系，及时与民众沟通，准确把握他们的所需所求，切实为他们提供服务，坚持走群众路线，切实为全体人民谋福利，严禁享乐主义、奢靡主义、形式主义，建立健全的监督管理机构，对机关党员干部进行全面管控，及时清除党员队伍中的不良工作者，组建高素质党员队伍，积极响应国家号召，积极贯彻党和国家的方针政策，推动社会持续健康发展。积极鼓励党员干部互相监督，培养员工敢于担当的意识，引导工作人员严格按照要求规范自己的行为，切实为人民服务，推动社会稳定运行。

四、总结

总而言之，加大党员队伍建设，焕发活力，凝聚力量，引导党员干部工作向科学化、规范化、制度化方向靠拢，加大党建工作的执行力度，重视道德教育，培养工作人员正确的人生观、价值观，以便能有效抵制各种诱惑，加大与党员的联系，了解他们的所思所想，尽可能满他们的合理要求，为他们扫除后顾之忧，以便能全身心地投入工作中，推动社会正常运转。

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