关于党政机关党建工作的思考

牟媛媛

摘 要：随着我国社会的不断发展，党的领导在此过程中起到了重要的作用。在现代党政机关中，需要不断加强党建工作的建设，只有这样才能够保证党政机关的平稳发展。从目前党政机关党建工作现状分析，仍存在着许多的问题，因此，需要采取有效的干预措施来推动党政机关党建工作的顺利开展。

关键词：党政机关党建工作 党政机关 解决措施

中图分类号：D26 文献标识码：A 文章编号：1003-9082（2017）06-0242-01

在新形势下，党政机关党建工作受到社会经济的发展以及产业结构的变化而出现了明显的变化，暴露了传统的党建工作的缺陷和漏洞，無法与新形势的目标保持一致。因此，党政机关需要积极改进党建工作实施方法与策略，从而保持党政机关的平稳发展。

一、党建工作的重要性

党政机关的平稳发展关系着国家经济的持续发展。党政机关是我国重要的支柱党政机关。因此，提高党员的职业素质、提高工作效率对于推动党政机关的可持续发展具有重要的影响。这些目标都能够通过党建工作来实现[1]。党政机关关系着我国石油资源的供应，党政机关在发展的过程中面临着来自各方各面的挑战与考验。所以，党政机关应当正视自身的发展，并认识到自己所担负的重任，从而在发展过程中把握好方向，做好自身的工作，引导党政机关工作的顺利开展。为了进一步提高党政机关工作的质量，党政机关必须要组织并实施思想政治教育，提高党员的责任感和使命感，从而提高工作质量与效率，有助于提高工作水平[2]。新世纪以来，党政机关党建工作随着社会的发展而出现了许多变化，该工作在推动党政机关发展、凝聚力量和稳定党员方面起到了重要的作用，具有较好的应用效果。但是现代党政机关党建工作中仍存在许多缺陷，无法实现组织发展的目标。因此，党政机关需要创新党建工作的模式与机制，保持党政机关发展的稳定性。

二、党政机关党建工作标准化建设的相关对策

1.完善党政机关党建工作

完善党政机关党建工作主要从几方面着手：①能够促使党员积极参与学习，强调党建工作的有效性；②明确党建工作的目标和方法，强调教育方法的可行性；③以先进学习理论为指导，强调党建工作的科学性[3]。党建工作是指在思想政治教育理论指导下通过不同的组织形式开展思想政治教育。党政机关党建工作需要以科学的思想政治理念作为指导思想，强调党员正确思想观念和政治取向的培养，重视党员个性的发展以及个体差异，以党员未来发展为重。

2.采用多元化组织形式

传统的党建工作模式，无法满足党政机关党员对思想政治知识学习的要求，同时也无法满足当代党员身心发展的诉求。因此，党政机关党建工作需要采取科学的组织模式。随着现代信息技术、多媒体技术的不断发展，促使现代教育方法发生了巨大的变化。因此可以通过多样化、灵活化的组织方式开展党建工作。通过改革以会议、讲座和报告为主的组织形式，利用网络开展思想政治教育，例如建立微信群，并上传党建工作报告，供党员阅读，更加符合现代社会的趋势。

3.培养党员的思想政治意识

正确价值观念的培养就必须通过科学的思想政治教育才能够实现，但是影响思想政治教育的因素有很多，包括年龄、个人观念、思想觉悟等。教育对思想政治观念的形成有较大的影响，尤其是党政机关思想政治教育更是对正确思想观念的培养起到了重要的影响。党政机关需要通过科学的教育方法、贴近党员生活的教育内容等方面，才能够实现党员良好思想观念以及正确价值观念取向的培养。因此，要重视党政机关思想政治意识的培养。党建工作能够培养党员正确的思想观念，从而提高个人生活品质，让党员积极参与党建活动，从而保持社会经济的持续发展。党政机关要充分利用休闲时间开展思想政治教育工作，加紧党员思想政治意识的培养，从而树立思想政治观念，让党员学习科学的方法，从而形成良好的思想道德素质。

4.改革传统的思想政治评价模式

党建工作需要通过科学的思想政治教育与思想政治活动，党员在教育和活动中能够提高自身的技能和水平，此外还能够提升自身的素质水平。但是每个人的实际情况都不一样，在学习过程中所付出的努力也是不同的，有些党员本身就有这较好的思想政治素质，而部分党员自身的学习态度较差，无法积极参与党政机关的党建工作。因此在进行思想政治评价时，不但要考虑党员的思想政治现状，同时应当考虑党员的工作绩效，并结合党员在思想政治教育活动中的参与状况等方面进行综合评价，从而充分发挥工作评价推动党员健康成长的作用。

5.贯彻“以人为本”原则，提高党政机关形象

党政机关要贯彻和落实科学发展观，从而实现“以人为本”的方针。“以人为本”成为当今社会的主旋律，党政机关要想落实这一原则，就必须维护职工的合法权益，除了基本的经济权益外，还要保证职工的知情权以及参与权等民主权利。例如开展职工健康体检，优化员工工作和居住环境；重点改造供暖系统、体育场所，提高职工的幸福感。此外，党政机关需要重视人才培养，通过制定科学的人才培养计划，完善人才考核机制，培养作风严谨、业务能力高的骨干人才；完善薪酬激励制度，将部分管理人员送到国外进行深造，或者聘请知名学者进行授课，提高党政机关员工的能力和素养。

国务院在《关于中央党政机关履行社会责任的指导意见》中就党政机关的社会责任的相关内容进行阐述，有助于缩小我国与发达国家之间的差异。但是社会责任对于党政机关来说是一个新的概念，部分党政机关对于社会责任的认知存在片面性，将社会责任当作是捐款、做慈善；部分党政机关则完全没有承担起相应的社会责任，从我国近些年频发的矿难事件就可以看出。

结语

新形势下党政机关党建工作出现了许多新的问题，例如出现贪污、行贿等行为，为了遏制这种歪风邪气对我国经济的影响，党政机关需要积极进行党建工作，充分发挥党建工作的引导作用，并制定科学、完善的评价标准，从而保障党建工作的顺利开展。

参考文献

[1]陈长明.切实加强党政机关党建工作提高党政机关效益[J].价值工程，2014，31（18）：128-129.

[2]梁温，王延军.当前党政机关基层党建工作的思考及对策[J].科技与党政机关，2015，32（2）：24-25.

[3]张高远.新时期党政机关社区党建工作的重要性及其作用——以准东石油矿区为例[J].科技创新导报，2015，23（27）：201-202.