“一带一路”的人才特质

于木

推进“一带一路”建设，离不开中国的“软实力”，一是文化，二是人才。人才是执行落实“一带一路”倡议的关键，只有让合适的人以恰当的方式去实施每一个方案，各项建设才能更好地进行下去。

“一带一路”的人才库一定是涵盖各行各业的，语言、智库、基建、信息、商贸、金融、教育、科技、文化、卫生，等等。这些专业技能，可以说是人才的“硬实力”。但仅有“硬实力”还不够，还需要深刻理解“一带一路”倡議的内涵，具备相应的“软实力”。

“一带一路”倡议，赋予古丝绸之路以全新的时代内涵，体现了包括中国在内的“一带一路”沿线各国的共同利益，是面向未来的国际合作新共识，展现了中国梦与世界梦相互联通、各国携手打造人类命运共同体的美好愿景。

5月14日，习近平主席在“一带一路”国际合作高峰论坛开幕式上发表主旨演讲时指出，以和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢为核心的丝路精神，是人类文明的宝贵遗产。参与和有意参与“一带一路”建设者，除了必备的“硬实力”外，亦应从习主席倡导的丝路精神入手，构筑自身“软实力”。

参与“一带一路”建设，首先应怀有一颗开放包容之心。“一带一路”沿线国家众多，地理、民族、历史、文化、宗教、政治差异极大，要求人才拥有广阔的国际视野，秉持开放包容的心态，求同存异，尊重彼此的信仰和习俗。只有在此基础上，才能做到民心相通，构建不同文明相互理解、各国民众相知相亲的和平发展格局。

参与“一带一路”建设，应怀有一颗平等互鉴之心。文明没有高下之分，国家无论强弱，民族无论大小，都应该被平等对待。“一带一路”沿线各国和各民族都曾是古老璀璨的丝路文明的缔造者和参与者，具有各自的特色和优势。“一带一路”的交流，应在平等的基础上，互相学习，互相借鉴，共同提高。

“独行近，众行远。”共商、共建、共享，是贯穿“一带一路”建设的主旋律。建设“一带一路”，不是中国一家的独唱，也不是某几个国家的小合唱，而是沿线国家和参与国家共同的大合唱。参与“一带一路”建设，要有一颗互利共赢之心。要学会合作，既要实现自己国家的诉求和战略目标，还要考虑对方的特殊性和诉求，兼顾其他国家的利益，在最大程度上实现共赢。

“一带一路”建设有机遇，也有风险，需要资源和承诺，需要时间。参与“一带一路”建设，要有一颗担当实干之心，勇于直面困难，敢于承担责任。“一带一路”建设要落到实处，离不开人才的各种实践，只有实地的学习和工作，才能真正了解“一带一路”沿线国家的社情民意，才能知行合一。

“一带一路”虽然具有古老的历史和传统，但时代和环境是全新的。参与“一带一路”建设，要有一颗创新发展之心，不囿于历史，不墨守成规。“一带一路”沿线情况多元复杂，“一招鲜”是行不通的，需要灵活和多方位的对接方式，创新合作模式，开拓多元合作平台。此外，“一带一路”倡议是面向未来的蓝图，要以发展的眼光看待参与各国，坚持绿色发展理念，做长期可持续的事业。

推进“一带一路”建设，离不开广大留学人员的参与。不管在国内还是海外，不管是在“一带一路”沿线国家留学，还是在其他国家留学，不管是中国留学生，还是来华留学生，只要秉承丝路精神，不断提升自身的“硬实力”和“软实力”，找准与“一带一路”的结合点，就能为“一带一路”贡献智慧和力量，共享“一带一路”发展机遇。