解码腾讯党组织

□本刊记者 陈戈

解码腾讯党组织

□本刊记者 陈戈

85后的小马，如今已成为了“鹅厂”一员。不同于其他的小伙伴们，小马进“鹅厂”的过程有点特殊。

来“鹅厂”之前，小马是一名深圳大学国际关系专业的研究生，毕业后的小马，并没有去腾讯投简历，反而是去深圳市南山区委组织部参加了一场考试，为什么最后小马来到了腾讯？

原来，当时南山区委组织部招募组织员，通过考试后，小马被派往了腾讯，进入了腾讯党委办公室，成为了“鹅厂”的一名专职党务工作者，日常负责组织转接、党员信息维护、《腾翔》党刊的编辑等工作。

对于研究生期间在学院担任过党务秘书的小马而言，党建工作并不陌生，但到了腾讯他才意识到，要在这么一个全球知名、架构庞大的互联网企业中做好党建工作何其容易？

来看看这组和腾讯党委有关的数字：员工3万多名，平均年龄28岁，50%以上拥有硕士以上学历，其中党员人数超过了6600名，党委下属党总支12个，党支部达到了116个……面对这样一个庞大的组织架构，腾讯党组织究竟该如何运转，又该如何发挥作用？

从1个到6600个

“这是全球QQ在线实时分布图，目前已有2亿多用户正在同时使用QQ。”

“这是微信活跃账户实时分布图，本月活跃账户数达8.89亿。”

……

腾讯大厦展厅内，星光闪耀的大屏上，那些不断跳动的数字让人有些恍惚。

一路上，党委办公室主任讲述着腾讯党委发展足迹、班子情况、组织构架、党建思路、党组织活动……“我们结合公司的发展和产品展示，形成了这条精品展示线路，互联网特色的科技蓝充满了时尚感、科技感。”

数据显示，腾讯党员数已达6600名，随着党员数量不断发展壮大，腾讯的党组织架构也不断健全与完善，从2003年成立的单一的腾讯党支部成长为由党委班子、党委办公室、12个党总支和116个党支部组成的完善体系。

“各党支部对党总支负责，各党总支由党委统一管理，形成‘党委——党总支——党支部’三级管理架构，自2011年成立党委以来，党委的11名委员均为高层管理人员或主要业务部门主管，公司高级副总裁兼任党委书记。我们还专门成立了腾讯党委办公室作为党委日常工作的职能部门，负责党委各项日常工作的开展。”腾讯党委办公室主任，同时也是腾讯党委委员，她告诉记者，这些年来，她将主要精力都放在了腾讯的党建上。

“党委办公室也是企业和政府沟通的桥梁”，据这位党办主任介绍，由于党委办公室的特殊职能，党委办公室也从原先隶属于公司职能办公室转到公共政策部，方便更好地发挥党建作用维护公司的外部形象。

党委办公室每年初都会制订全年的工作计划，每个月都要进行工作总结，并对下个月的重点工作作出安排。对于党建工作，党委办公室实行项目化管理，并对项目工作进行考核，考核的依据就是这些党建项目的完成情况、完成率、外部反馈、满意度等指标。据介绍，今年党委办公室的一个重大项目就是完善升级党委的信息化管理系统，让这套系统和公司的人事系统挂钩，这样，党员员工的离职、岗位调整等信息，党委也能及时掌握、及时跟进。

整个党委办公室，除了党办主任外还有包括小马在内的4名专职党务工作人员。他们中有两名是上级党委和组织部门选拔委派过来的组织员，另外两名则是公司自己培养的专职党务工作者。

6600多名党员的大党委光靠党委办公室几名专职党务工作人员和党组织书记的力量是远远不够的，特别是各支部的党组织书记，这些人都在公司中担任重要角色，真正能投入党建工作的精力是有限的，这就迫使腾讯党委要组建一个兼职的党务工作团队。党委办公室通过支委推荐和主动报名的方式在每个总支和支部选拔了1到2名兼职党务工作人员，组成了一个300多人的庞大的兼职党务团队，“这些党员有一个共同点，就是都对党组织工作足够热情。他们分布在公司的各大事业群，通过他们，可以将上级和党委的精神及时有效地传达到分散在全国各地的6600多名党员当中。”提到这个党务团队，党办主任深有感触。

光有热情还远远不够，党委成立之初，这些党组织书记和党务工作人员都可以说是党建工作的“门外汉”。为提升党务干部的党务知识水平和实际操作能力，腾讯党委先后举办了15期“党务干部培训班”，轮训北京、上海、成都、广州、深圳等12个党总支的基层党务干部360多名，培养了一批党性强、作风正、素质优的党组织书记和党务工作人员。

“80后”的小张是腾讯某分公司党总支书记，虽是书记，但小张起初并没有接触过党务，对于怎样开展工作毫无头绪。通过公司党委安排的学习培训后，小张一回去就理顺了8个支部，还借鉴党委的经验，在党总支的党员中安排了专人负责党费管理、党建活动……互联网企业注重对员工的考核，小张还把党建工作合理地体现到了员工的绩效考核中。在她的带领下，党总支和党支部的活动也开展得有声有色。

腾讯这些年还专门辟出500平方米建造党建展厅，设立专用的党员活动室，党建经费也非常充裕……无论人员还是阵地及资金，这些年，腾讯对党建工作重视程度都在不断加码。

腾讯特色党建

在2016年4月，腾讯党委的第二次代表大会在腾讯大厦二楼多功能厅召开，前来参加会议的200多名党员代表通过手机端进入腾讯党委第二次代表大会的选举页面，在微信上实现了无记名的投票选举。

按以往的选举，走完投票、唱票、计票这一系列选举流程，往往需要一个下午时间。这次通过微信选举，短短10分钟不到，后台就已经将投票结果公示出来了，“微信选举大大提高了效率，并经过组织部门验证，能够实现公平、公正和有效性的原则，体现出了互联网企业党建的特色。”

作为互联网公司，腾讯党委在党建中充分发挥了自身网络平台的资源优势。“网络平台资源和优势不仅能有效帮助我们更好把握党建方向和政策，而且在形式上也能有所创新和突破。”党务工作人员小丘告诉记者，自党委成立以来，腾讯党建在活动开展和宣传方面结合互联网特色进行了不少探索，并已形成一套独具特色的党建平台，创建了“五个一”党建宣传亮点，包括“一本刊物、一个网站、一部宣传片、一个党建展厅和一个微信公众账号”。

《腾翔》是互联网企业的第一本党刊，以服务腾讯党员为定位，结合腾讯特色和腾讯党委实际情况，主动介绍党建工作，积极分享和交流党建经验，迄今为止已经出版10期。

翻开最新一期的《腾翔》，最大的栏目是“我们的生活”，里面是每个支部的活动信息，照片上一张张年轻的脸庞，讲述着自己与党组织的故事。翻到杂志的最后，腾讯党委将如何转入党组织关系、如何入党等知识通过漫画的形式生动地表现出来，也通过问答的方式，解答了如何在公司快速找到组织、想办理一些日常的党务手续该找谁等一系列难题。

在《腾翔》的封底，有一个醒目的二维码，“扫一扫”进去以后是“腾讯党委之家”微信公众号，里面可以了解到“关系转接”“党务相关”等党建常识，也能在其中了解到腾讯党委的动态消息。点开其中一则信息，是腾讯党委2016年党建工作总结以及2017年党建工作规划。

结合公司产品优势，腾讯党委创建了专属于党员的微信公众账号和企业号，党员可以通过党委微信及时高效地了解公司党委、党总支和支部开展的各项活动和精彩内容，在线报名参加党组织活动。同时，各个支部、总支之间的互动、内容分享等都可以通过党委微信公众号和企业号来实现，真正实现了信息实时化，也成了党委连接6600多名党员的纽带。