市场经济条件下国有企业思想政治工作的新思路

荆红雷

摘 要：在改革开放以来，我国在坚持发展中国特色社会主义道路，针对我国各个行业发展过程当中，及其注重思想政治工作的培养。在经济体制不管的改革之下，社会主义经济体制的过程当中，人们的生活观念与价值观，为当今企业的发展带来了新的问题，尤其是在国有企业思想政治工作当中，不断的产生层出不穷的问题。

关键词：市场经济；国有企业；思想政治改革

思想政治工作使我國国有企业经济工作良好的运用的生命线，有利于社会主义科学发展观的有效落实，促进国有企业的改革与发展，为全面建设小康社会而营造出经济条件。因此在当代市场经济条件下，针对我国国有企业思想政治中国的改革，探索出新的发展道路至关重要。

一、市场经济条件下国有企业思想政治工作的主要内容

（1）建设具有中国特色社会主义理论体系的思想 我国市场经济条件之下，社会在发展、企业在进步、员工在提升，这其中每一个阶段都需要正确的政治立场、思想观念、和价值取向等多个方面所决定。因此市场经济条件下我国国有企业政治思想工作的开展一定更要围绕着“一个中心，两个基本点”的要求来有效进行，在企业的运营过程当中，一定要企业发展的各个环节，有效的体系出思想政治工作的渗透作用，以此推动中国特色社会主义理论体系在国有企业中运行。

（2）提高职工思想道德觉悟能力国有企业在开展日常的思想政治教育工作的过程当中，一定要将工作内容的着眼点放在提高职工的思想政治觉悟方面。因为我国程长期受到计划性经济体制的制约，导致一些职工受到传统思想观念的束缚，容易将社会制约自动当中的优越性当成旧制度当中的一系列弊端性问题。因此市场经济条件下我国国有企业针对职工在思想教育的过程当中，一定要针对职工的心理矛盾、互补性心理等多个方面进行积极的心理疏导。使职工一定要构建出以人为本的发展观念，并且意识到社会的发展依靠着社会生产力的发展。积极的对企业内容部员工开展各类党章教育、爱国教育等多项层面的思想政治教育。

（3）充分调动职工的积极性、主动性与创造性在我国坚持“以人为本”、“大力发展生产力”，这一政治思想理念过程当中，明确指出想要社会的发展，首要的就是提高社会的生产力，然而在发展生产力的过程当中，“人”在其中起到一个决定性的作用。只有职工在工作上具有一定高度的积极性、主动性与创造出，才能够有效的推定社会生产力的发展与改革。因此国有企业应当从多方面出发，充分的调动起职工工作的积极性与主动性，并且有效的激发职工的创造性思维，让职工能够热爱自己的工作岗位，增强职工对自己职业的责任心与信心，以此加大企业的凝聚力与市场经济的竞争力。

二、市场经济条件下国有企业思想政治工作的重要性

（1）有效完善社会主义市场经济体制在当代市场经济不断的发展过程当中，老化的经济体制已经被人们所打破，性的市场经济体制被良好的建立起来。因此在市场经济条件下国有企业政治思想也在不断的完善与改革，有效的适应当代经济全球化的发展趋势，提高员工性的政治思想与理念，以此有效的推动社会主义市场经济体制的良好建立与不断完善。

（2）是企业政治思想的重要任务要求在当代市场经济的发展过程当中，企业的发展是市场经济发展的主题力量，而企业发张的动力之源却是职工，企业内部员工的发展是在源源不断的推动着整个社会的经济体制的改革与发展。因此，企业思想过阵子工作的思路应当始终围绕在员工的思想政治内容之上，有效的调动职工工作的积极性，提高员工的自主性工作意识与创新型工作方略，良好的推动企业运营与发展，推动我国社会市场经济的进步与发展。

（3）被企业内部改革与转换经营机制决定市场经济条件下国有企业思想政治工作的新思路，就是针对员工在思想理念认知上进行一个创新型的改革，并且在一定程度上为职工带来物质利益。在当代社会发展过程当中，市场经济条件的不断完善下，部分员工会会担心失去“铁饭碗”等多种不平衡的心态出现，并且这些心态出现的会越来越突出。因此有效的针对职工进行分层的思想政治教育工作，让职工能够充分明白深化企业改革，有效的转换经营机制，是为了能够更好的建设市场经济体制，让员工能够真正的拥有“金饭碗”。

三、市场经济条件下如何做好国有企业思想政治工作

（1）统一评判标准，树立效果观念针对一个企业内部思想工作完成的是否有效，就需要根据企业的发展情况，结合当代社会发展趋势，了解员工心理，将这三个方面有机的结合在一起，从调动职工工作的积极性入手，让职工树立正确思想政治体系，才是开展思想政治工作的关键所在。

（2）讲究方式方法，有针对性开展企业在针对职工进行思想政治工作教育的过程当中，应当采取就地取材、因人施教的原则，根据每个职工的不同发展情况，以及职工的心理去求，进而有针对性的解决职工的不同问题。

（3）全方位、立体交叉体系的建立企业在针对职工进行思想政治教育工作的过程当中，应当立足与当代社会，面向市场经济，并且有效的将政治工作人员与行政人员、党员、职工的思想有机的融合在一起，改变传统的少数人负责的模式，调动企业全员，共同参加管理，。

（4）按照精干高效原则进行工作在市场经济条件国有企业思想政治工作的新思路开展之下，会不断的涌现出新的问题、新的矛盾、性的情况，因此面对这样一系列新的问题就要依照精干高效的原则进行相关工作的有效处理与实施，以此提高员工的工作效率，更新员工思想政治观念，以此为企业营造出更好的发展效益。

总结：伴随着国有企业思想政治工作的不断改革创新，将面临着新的问题与调整，因此企业就应当积极的采取科学理性的思维进行应对，有效的贯彻党的政治思想理念，有效的促进市场经济条件下国有企业思想政治工作的改革工作。

参考文献：

[1]黄香. 探索市场经济条件下国有企业思想政治工作的新思路[J]. 低碳世界，2016，（20）：249-250.

[2]吴永开. 浅谈市场经济条件下企业思想政治工作的思路[J]. 黑龙江科技信息，2008，（35）：120-121.

[3]郝锦龙. 探索市场经济条件下国有企业思想政治工作的新思路[J]. 攀登，2008，（04）：131-133.

（山西省阳泉市阳煤集团一矿武装保卫部）