收尾也是工作
2017-05-26徐久儒
徐久儒
据了解,念兵最后向当地人社局相关部门提交了工伤认定申请。两个月后,人社局认定念兵受到的事故伤害为工伤。念兵的单位不服,申请了行政复议。复议维持了人社局做出的认定工伤决定。单位还是不服,提起行政訴讼。法院给出的判决是:维持行政复议给出的认定工伤决定。
单位为什么不服,法院为何要这么判,我们具体看一下。
法院审理时认为,这起事故的争议焦点是:念军下班后在单位休息室休息,是否属于收尾性工作?念兵在休息室摔倒受伤,是否算工伤?
庭审时,念兵单位派出的代表坚持认为,念兵下班后在单位休息室休息不属于收尾性工作,他受伤是因他人推倒导致,不应认定为工伤。
当地人社局派出的代表认为,念兵是抛光工,工作现场有灰尘,属于带砂工作。工作结束后在单位浴室洗澡,洗完澡后在休息室休息一下是正常的,属于收尾性工作,所以,他在休息室受伤应认定为工伤。
法院一审判决认定:念兵在休息室摔倒受伤,可以视为从事收尾性工作时受到的事故伤害,可以认定为工伤。法院的依据是《工伤保险条例》第十四条第二项规定,职工在工作时间前后,在工作场所内,从事与工作有关的预备性和收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。
回过头看这起案子,第一,念兵是这家单位的抛光工无疑了。这个工种有灰尘,工作结束后洗个澡很正常,洗完澡在休息室休息一下,也非常正常,这都是正常生理所需。所以,念兵在休息室那段时间,可以视为收尾性工作。第二,据了解,那个用胳膊肘拐了念兵一下的工友,平时跟念兵不仅无个人恩怨,二人关系还非常好。工友虽然下意识拐了他一下,但主要还是由于地面湿滑,才导致念兵摔倒。因此,应该认定为工伤。
员工在工作时间前后,要做与工作有关的预备性或收尾性工作。这虽然不在工作时间,但预备性或收尾性工作与工作有直接关系,因此,《工伤保险条例》规定这种情形也应认定为工伤。法院的判决正体现了这一点。