新形势下加强企业党建思想政治工作的研究

滕雪明

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）04-000-01

摘 要 在当前经济新常态下，企业党组织建设中需要以企业的党建政治工作作为核心部分，以此来开展企业党建工作，从而保障企业的和谐稳定发展。文中分析了新形势下企业党建思想政治工作的现状，并进一步对新形势下加强企业党建思想政治工作的策略进行了具体的阐述。

关键词 企业 党建 思想政治工作 现状 策略

在当前新形势下，企业为了能够更好的发展，则需要重视开展党建思想政治工作。我国经济正处于转型的关键时期，企业发展过程中内外部环境都发生了较大的变化，在这种情况下，需要将党建思想政治工作与企业生产经营管理有效的融合，从而更好的引导企业的健康、长远发展。

一、新形势下企业党建思想政治工作的现状

当前很大一部分企业党建思想政治工作还有待提高，在党建思想政治工作开展过程中还存在一定的阻碍。特别是随着经济全球化发展进程的加快，社会各种思潮不断涌现，这对部分人的世界观、价值观和人生观带来了较大的冲击，而且没有树立正确的信念。这就需要企业党建思想政治工作要做好正确引导工作。但在实际工作中，部分企业党建思想政治工作并没有抓住问题的所在，在工作中没有与自身的实际情况有效结合，工作方式和方法存在照搬照抄的现象，缺乏明确的目标，在形式上缺乏吸引力，这对企业的持续发展带来了一定的阻碍作用。另外，当前网络化时代，人们获取信息的途径更具多样化，但部分企业党建工作还依旧利用传统的方式，从而使其各项工作得不到职工的有效配合，导致党建思想政治工作的实际效果并不理想。

二、新形势下加强企业党建思想政治工作的策略

（一）充分发挥好企业党组织的政治核心作用

在企业发展过程中，企业党组织需要充分发挥出政治核心作用，促进企业党建政治工作的开展，使企业党建思想政治工作在企业改革和创新中发挥出更重要的作用。在实际工作中，需要充分的保障企业党组织在企业管理决策中的行使权力，将党的各项工作落实到企业发展的各个阶段，将企业党建思想政治工作与经营生产各个方面实现有效的融合，充分的发挥党建思想政治工作的优势，增强员工的凝聚力，从而为企业的健康发展提供重要的思想保障。

（二）创新企业党建的活动载体

进一步完善企业党建活动，全面提升企业员工的凝聚力，更好的推动企业的长远发展。因此在企业党建工作中，需要充分的结合企业实际情况，对企业黨建的活动载体进行不断创新，进一步丰富党建活动的内容，从内容和形式上双管齐下，构建基层党员的组织生活体系，促进党内生活制度化，可以开展具有主题性的实践活动，培养员工的团队合作意识，有效的提升职工的创新意识、合作意识、竞争意识和团队意识，进一步扩大党组织的影响力，全面提升党组织的战斗力。充分的利用科学技术手段来打造一个政治工作网络，利用新媒体的各种形式来创新党建思想政治工作的模式。深入挖掘网络在党建思想政治工作中的巨大潜力，利用网络技术来扩大党建思想政治工作的范围。通过创新党建思想政治工作的内容和形式，提高党组织的凝聚力和向心力，激发员工工作的积极性，以此来促进企业的快速发展。

（三）健全党建制度，确保企业党建思想政治工作的创新

“没有规矩不成方圆”，制度的保证是一切先进理论和思想实行的前提条件，不然所有指挥都具有盲目性。我国企业的党建工作和思想政治工作的创新改革，必须要在符合相关制度基础之上，通过出台新的对员工更具有激励作用的党建工作制度，来进一步促进企业的经济和党建工作的发展进步。这是企业进行实践创新的根本前提，也是企业建立核心竞争力的保证。

（四）促进企业文化创新，从本质上带动党建思想政治工作

改革创新是社会进步，思想与时俱进的重要因素，在企业的经济发展制定计划中，应该进一步将改革创新精神落实到企业党建思想工作建设中，企业中的党员应该及时更新自己的思想体系，为企业的发展发挥正确引导作用，为企业的发展作出自己的奉献，加快促进企业的转型升级。

三、结语

在当前新形势下，企业面临着越来越激烈的市场竞争，在这种情况下，企业需要充分的加强党建思想政治工作，全面提升企业的凝聚力，以此来提升企业的核心竞争力。同时在企业党建思想政治工作中，还要将改革创新精神充分的融入其中，为企业党建工作注入新的活力，找准工作目标和切入点，将企业党建思想政治工作落实到实处，为企业的健康、持续发展提供重要的组织和思想保障。

参考文献：

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[2] 黎匡瑜，任武.加强新形势下企业党建思想政治工作研究[J].东方企业文化，2015（11）.

[3] 王志生.浅析新形势下如何搞好企业党建思想政治工作[J].东方企业文化，2015（11）.