网络工程职业资格认证体系及其完善措施

2017-04-23樊勇田立伟

电子技术与软件工程 2017年5期

樊勇+田立伟

摘要随着我国经济发展进入新常态，高校毕业生就业难问题越来越凸显。针对这一问题，对网络工程专业相关的职业资格认证做了研究，并对认证体系中存在的问题给出了相应的解决措施。研究和网络工程专业相关的职业资格认证体系，有助于密切高等教育和市场需求之间的联系，有助于提高学生的职业技能，同时也为高等教育的改革和发展提供了一种参考，具有一定的现实意义。

【关键词】网络工程职业资格认证体系

1 前言

随着我国经济发展进入新常态，经济的增长将更多依靠人力资本质量和技术进步。但是，目前高校在人才培养结构和质量方面还不能满足经济结构调整和产业升级的要求，存在着毕业生就业难和就业质量低等问题。为了适应和引领经济发展新常态，解决学生就业难等问题，2015年教育部、国家发展改革委、财政部出台的《关于引导部分地方普通本科高校向应用型转变的指导意见》中指出：各地各高校要把办学思路真正转到服务地方经济社会发展上来，转到培养应用型技术技能型人才上来，增强学生就业创业能力。形成根据社会需求、学校能力和行业指导依法设置新专业的机制。实现专业链与产业链、课程内容与職业标准、教学过程与生产过程对接。

网络工程专业自设立以来，经过近16年的建设与发展，培养了大批人才，为国家发展作出了重要贡献。然而，从相关就业数据来看，地方高校网络工程专业的毕业生就业并不理想，往往没有计算机科学与技术、软件工程等专业就业情况好。一方面是社会对网络专业人才的旺盛需求，另一方面是大量网络工程专业毕业生难以就业，造成这一现象的根本原因还在于地方高等院校没有很好地结合社会实际需求，重视了知识的传授，但是忽略了实践的教学环节。

职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求，开展职业资格认证可以有效地引导部分高校向应用型转变。应用型网络人才需具备较高的职业素质和较强的综合实践能力，而与职业（行业）需求相结合的人才培养模式有利于增强高校教育与市场需求之间的联系，有利于提高全体毕业生的职业能力和综合素质。

2 与网络工程专业相关的国家职业（行业）资格认证体系

职业资格认证是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的职业资格证书。对毕业生而言，取得了职业资格证书表明其已具备从事相应岗位工作的水平和能力，用人单位则可根据工作需要从获得证书的毕业生中择优聘任。

目前，国内和网络工程相关的职业资格认证主要有国家级和企业级两大类。

2.1 国家级职业资格认证

国家级的职业资格认证主要有软考、全国信息化工程师项目（NCIE）认证、职业技能鉴定中心（OSTA）认证这几类。

软考中和网络相关的职业资格认证信息如表1所示，表中对不同级别的认证都有明确的技能要求。

全国信息化工程师项目（NCIE）认证是国家信息产业部和原国家信息化推进工作办公室领导组织实施的国家级IT专业认证，主要由网络、数据库、信息资源管理、信息安全、电子商务等一系列认证考试构成，其认证体系通用知识和动手操作能力并重。

职业技能鉴定中心（OSTA）认证是由中国人力资源和社会保障部领导下的职业技能鉴定中心统一组织的职业认证。考核以应用性、案例性考题为主，考察应试者运用所学知识和工作经验进行分析和解决问题的能力。该认证面向各类院校学生和社会劳动者，和网络相关的模块有“因特网应用”、“局域网管理”、“网页制作”三个模块。

2.2 企业级职业资格认证

企业级认证主要有思科、华为、H3C、锐捷认证等。

思科认证体系是由Cisco公司建立的网络技术证书体系，其认证包括了路由交换、网络设计、网络安全、电信运营商、语音、网络存储等6个方向的认证。在路由交换认证方面，“CCNA”认证要求网络技术人员掌握必备的安装、配置和维护Cisco产品的知识和操作技能。“CCNP”认证是Cisco认证资深网络支持工程师，要求通过认证的网络技术人员可以为具有100到500多个节点的大型企业网络安装、配置和运行LAN、WAN和拨号访问业务。“CCIE”是Cisco认证网络专家，要求通过认证的网络技术人员在不同的LAN、WAN接口和各种路由器、交换机的联网方面拥有专家级知识，可以解决复杂的连接问题。

华为认证是华为技术有限公司基于个人职业发展生命周期，以层次化的职业技术认证为指引，推出的覆盖IP、IT、CT以及ICT融合技术的认证体系。在路由交换领域的认证项目有：华为认证网络工程师（HCNA）、华为认证网络资深工程师（HCNP）、华为认证互联网专家（HCIE）。“HCNA”认证定位于中小型网络的基本配置和维护，“HCNP”认证定位于中小型网络的构建和管理，“HCIE”认证定位于大中型复杂网络的构建、优化和管理。华为认证是由全球最大的计算机考试服务机构Prometric公司代理的。

H3C认证和网络相关的主要有NA、NE、SE、TE、IE等认证。NA认证（H3CNA，网络助理工程师），定位于中小企业网络基本配置操作和设备维护。NE认证（H3CNE，网络工程师），主要定位于中小型网络的规划、设计、配置与维护，通过H3CNE认证的人员要求对数据通信网络有全面深入的了解，掌握面向中小型企业的网络通用技术，并具备设计中小企业网络以及使用H3C网络设备实施设计的能力。SE认证（H3CSE，路由交换网络高级工程师），主要定位于大中型复杂网络的建设和管理工作，通过该认证的人员要求掌握包括路由、交换、组播、VPN等部署园区网络所需的全方位的理论知识和操作技能。TE认证（H3CTE，网络排错专家），要求通过认证的人员掌握大中型数据网络中常用网络技术知识和H3C网络产品的性能，具备熟练操作H3C公司各种网络产品、完成大中型企业网和园区网络各种配置维护操作的能力，能够进行网络故障的诊断与排除，保障网络运行畅通。IE认证（H3CIE，互联网络专家），是H3C公司在网络技术领域的顶级专家认证。通过IE认证认证的网络技术人员要求掌握深厚网络理论知识，拥有丰富的行业或运营网络设计、实施与维护经验，具备对全系列H3C网络产品的深刻理解。

锐捷认证是面向IT领域的技能认证，包括通用技术和专项技术两个方面。其中，通用技术认证包括网络工程和网络安全两个方向。网络工程方向提供了“网络管理员”、“网络工程师”、“调试工程师”、“资深网络工程师”和“互联网专家”五个认证等级。RCAM认证（锐捷认证网络管理员）代表网络技术的入门等级，适用于网络技术的初学者。RCNA认证（锐捷认证网络工程师，初级）要求获得该资格的人员能够搭建和维护100以下个节点的中小型网络。RCCP认证（锐捷认证资深调试工程师，中级）要求获得该资格的人员具备丰富的网络知识和实践操作技能，能够熟练的配置和调试多种网絡设备，能够设计和构建超过100个节点的大中型园区网络。RCNP认证（锐捷认证资深网络工程师，高级）要求获得该认证的人员能够驾驭路由器、交换机、WLAN等产品，熟练的对其各种功能和特性进行配置和调试，能够设计和构建超过500个节点的大中型园区网络。RCIE认证（锐捷认证互联网专家，顶级）要求获得该认证的人员不仅具有丰富的网络理论知识和实践操作技能，还能够对网络中出现的故障和疑难问题进行分析及排错，具备实施大型网络中所需要的各种技能。

3 职业资格认证体系的主要问题及措施

从上面的认证可以发现，不管是国家级的还是企业的职业资格认证都紧密联系社会需求，对证书获得者应该具备的知识和技术技能都提出了明确的要求。职业资格证书表明了持有者所具有的能力，具有较高的可靠性，可以使企业较有效地招聘到合适的员工。

但是这些认证中也存在一些问题，主要表现在：

（1）进行鉴定的部门和企业较多，质量参差不齐，各自为政，没有统一的部门或行业协会进行规范管理。

（2）考核形式单一，有的考核虽然分为了理论部分和实践部分，但是都以笔试的形式出现，而非在工作现场或模拟的真实场景中进行，并不能很好地检测出考生的真实操作能力。

（3）部分职业资格标准与社会实际需求脱节，内容滞后，不能及时反映当前社会需要。

因此，要构建科学合理的网络工程职业资格认证体系，促进部分高校向应用型的转变，必须对当前的职业资格认证体系进行完善，措施如下：

（1）改变当前证出多门，各自为政的局面，建立统一的网络工程职业资格认证体系。如，由教育部、人力资源和社会保障部、工业和信息化部联合制定宏观政策和颁发证书，行业协会负责具体落实职业标准，学校进行教育培训，符合资质的企业进行考核。

（2）根据网络行业特点以及证书的级别，采取灵活多样的考试形式。如，对专业知识的考核可以采用纸质或机试的考试方法，但对专业技能的考核则可以考虑采用模拟真实场景或在工作现场进行考核。

（3）加强对网络工程职业标准的研究和更新，确保职业标准能跟上行业的发展。

4 结束语

长期以来，我国高等教育的人才培养工作与就业市场严重脱节，形成了一种毕业即失业的现象。研究和网络工程专业相关的职业资格认证体系，有助于密切高等教育和市场需求之间的联系，有助于提高学生的职业技能，同时也为高等教育的改革和发展提供了一种参考，具有一定的现实意义。