强化油田政工队伍建设 提升党建工作有效性

张建平

摘要：油田企业员工的凝聚力和工作积极性都需要依靠思想政治意识的保障，可以说，油田企业可以通过强化政工队伍建设来获取辉煌的业绩，油田政工队伍建设不仅可以促进党建工作有效性的提升，还能够促使企业思想政治工作的改进和加强。

关键词：油田；政工；建设；党建；有效性；思想政治

我国经济发展离不开油田企业的促进，相较于其他企业，油田企业由于自身原因而存在明显的不同，其政治特色较强。也正是因为如此，所以需要格外重视油田企业党建工作的有效性，这主要是因为企业的发展方针需要依靠党建工作来提供保障，同时党建工作也有助于提高企业员工的思想水平。油田政工队伍的建设是党建工作中重要的组成部分，可以说政工队伍建设与党建工作相辅相成、相互牵制，强化油田政工队伍建设，能够真正实现建设政工队伍的思想素质建设，从思想方面为企业发展提供保障，因此，油田政工队伍建设对于党建工作的提升发挥着重要的促进作用。

一、强化油田政工队伍建设的必要性

（一）与现代化油田企业管理要求相符

油田企业的政工队伍建设需要随着经济的发展而不断的进步、调整，员工是政工队伍建设的重要保障，所以政工队伍建设需要能夠保障员工的积极性和能动性得以有效调动，确保能够及时准确的传递企业的新思想、新观念，从而实现企业管理效率的真正有效提高。

（二）能够合理有序的推动油田企业的思想政治工作发展

对于油田企业而言，企业的思想政治工作直接影响着企业的正常运营以及企业的工作效率，而企业良好思想氛围的构建和保障可以通过强化油田政工队伍建设来得以实现，可以说，政工队伍建设工作直接主导着油田企业传播思想文化，并且决定着企业思想工作能否得以良性的推动发展。

（三）使企业平稳可持续发展的需求得到满足

企业的先进思想可以通过优秀政工队伍得以有效传播，从而对员工思想素质的整体水平提升也发挥着重要的促进作用，另外，油田企业建设社会的责任离不开油田高效工作运转的保障，所以说，强化油田政工队伍建设确保企业与现代化市场经济要求相符合，还能够促进平稳、可持续发展油田企业的目标得以早日实现。

二、提升党建工作有效性的措施

（一）加强思想教育促进培养自律意识

项目管理需要油田企业每一位员工的共同参与支持，而遵纪守法是确保他们对待本职工作能够恪尽职守、廉洁自律的重要保障，其道德防线中最为关键的就是“自律”。企业领导是企业的榜样，需要时刻发挥带头作用，所以加强对领导的道德建设尤为重要，为了使自重、自律和自省意识能够深入领导干部的言行当中，充分发挥领导表率作用，所以对于领导的思想教育要多方面入手，强化油田政工队伍建设，使其能够约束领导在不良诱惑面前保持清正廉洁、自觉抵制。另外，强化油田政工队伍的建设在一定程度上能够有助于廉政教育工作在党建人员当中的开展，从思想政治教育环境氛围和平台方面对党建工作相关人员进行培养，比如说开展讲座、设置具有教育性质的网络平台等，这样不仅能够促使企业员工正确价值观的培养，在贿赂、滥用职权等违法乱纪行为面前坚定自己的立场，还能够使他们明确自己的需求意识，知道自己想要什么、并且知道如何通过正规的努力来获得满足自己的需求。

（二）从生活和工作两方面加强对油田政工队伍人员的重视

油田企业政工队伍人员应该受到企业的尊重和支持，这主要是因为他们为企业的内部创造了灵魂。为了确保政工队伍能够有效推进政工工作的开展，需要政工工作的安排和规划是科学合理的，而这不仅取决于油田企业领导的指导方针是否正确，还取决于企业是否重视了政工队伍人员的思想层面培养，只有有效促使政工人员的工作热情提高，才能够确保政务工作的宣传效率实现最大化。因此，企业需要从政工队伍人员的生活和工作两方面着手，使政工队伍人员感受到企业的关怀，进而全身心的投入到政工工作的开展过程中。就生活方面而言，企业领导需要时刻关心政工人员日常生活中所需要帮助和解决的问题，一方面这样可以使企业对政工人员的实际情况更为了解，增强企业和员工之间的交流，另一方面可以促使政工人员在开展政务工作的过程中更加积极的投入工作热情。就工作方面而言，制度是保障工作顺利、规范、有效开展的前提，企业需要从实际情况出发制定相应具有奖惩措施的制度，这样不仅能够在一定程度上约束政工人员的工作行为，还能够有效调动他们的工作热情，有助于积极向上工作氛围的构建，同时还能够促使政工人员工作水平的提升。因此，油田企业党建工作的有效性需要通过政工队伍建设的强化来促进，而政工队伍建设的强化成效取决于企业对政工队伍人员的重视度。

三、结束语

企业的进步发展与企业员工的思想政治水平息息相关，油田企业的政工队伍建设直接影响着着党建工作的有效性，同时它也是一项企业竞争力能否得以提升的决定性因素。企业政工队伍建设，在一定程度上有助于提升和改善员工的自身素质，他们的积极性也能够收思想政治教育的影响而得到最大限度的调动，因此，强化油田政工队伍建设，不仅能够促使企业素质的整体提升，对于企业的健康可持续发展也发挥着重要的保障作用。

参考文献：

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[2]马兆义.浅谈如何强化油田企业基层政工干部队伍建设[J].商业文化（下半月），2011（07）.

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