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思品课堂小组讨论中常见问题探讨

2017-04-10赵淑娟

课程教育研究·新教师教学 2016年24期
关键词:探讨交流

赵淑娟

摘要:新课改以来,如何实现课堂有效教学成为大家非常关注的问题,理论界进行了大量研究,在各种教师培训课堂上和讲座中也是炙手可热的话题。一线教师也在根据自己的实践不断总结经验。然而,“实践是检验真理的唯一标准”,再言之有理的理论研究,也需要我们在平时的教学中不断地探索。

关键词: 思品课堂;交流;探讨

G633.2

新课标倡导自主、探究、合作的学习方法,课堂小组讨论是最能体现这一以学生发展为本的教学方法的。然而,为追求新的教学形式而讨论的现象很普遍,形式主义的讨论必然导致课堂讨论的效率低下。下面是本人结合自身在平时教学中所发现、归纳、总结的一些现象思考,分析课堂小组讨论中常见的问题之原因,探讨解决之道。

一、作壁上观寡讨论——学生的参与度低,参与不均衡

学生的参与度低,参与不均衡,这是课堂讨论效率低的主要表现,也是课堂讨论效率低的主要原因。思想品德课小组讨论学习确实增加了学生参与的机会,但是成绩好的学生往往参与机会更多,扮演了一种帮助人的角色,学习困难学生成了听众,往往得不到独立思考的机会而直接从其他学生处获得信息,致使他们在讨论学习过程中的收获比班级教学中的收获还少。合作不够主动,更多的学生把讨论学习看作老师布置的任务,而不是学习的方式。他们的合作往往处于被动,因此很难内化为能力。讨论过程中,学生间应形成良好的互助、互动的关系,但在小组活动中经常出现不友好、不倾听、不分享的现象,这就直接影响了讨论的顺利展开。学生对讨论不感兴趣,讨论的积极性不高,一部分学生成了活动的旁观者和局外人。没有参与,主体的情感态度与价值观的目标就无法实现。

究其原因,除了学生不会讨论,需要老师进行方法指导外,还与老师的评价方式有关系。以往我们的评价是结果性评价,成绩好就是好学生。这样的学生有自信,敢发言。成绩不好就是差生,这样的学生没自信,不敢轻易发言。在平时的上课中,教师应该注重使用过程性评价,抓住学生的闪光点,采用因人而异的激励性原则,才能促进学生的健康发展。课堂的即时评价要宽容,比如不说“错了,请坐”而说“有其他的回答吗?”等。在小组讨论中更要如此,否则很难调动广大学生尤其是学困生回答问题积极性。小组讨论随时会生成各种问题,有的指向学习内容,有的指向学习方法,教师应以极大的热情去分析这些问题,艺术性的处理,不能简单粗暴的否定,并把它引入到小組讨论中来——课堂上生成的问题,往往具有高含量的有效性。教师要让学生在肯定、引导、激励性的评价中,获得精神支持,从而激发学生的创造潜能和合作积极性。

二、对交流的问题没兴趣——论题选择不当,论题脱离学生实际

论题选择不当,这是小组讨论效率低下的内在因素。论题是从情景材料中抽象出来的进行小组讨论的主题,它所要解决的是“为什么”,“怎么样”的问题,选择什么论题展开小组讨论,决定讨论的方向,关系到课程目标的达成,从广义上说关系着教学效果。论题选择不当,从局部来看,讨论也许非常成功,但从教学内容的全部来看,违背了效益性原则,教学也是失败的。提出富有启发性的问题是成功运用课堂讨论模式的保证。好的讨论问题首先必须精确,要让学生清楚地意识到问题的性质:事实性、解释性或评价性;其次不要太宽泛,具体、特定的问题有助于引导讨论的方向;最重要的原则就是问题应该反映真正的疑问,论题选择不当的重要表现就是:脱离学生的实际,学生对小组讨论的问题没兴趣。

要解决这个问题其实就是要求老师在讨论前,动用各种手段激发学生讨论问题的兴趣。兴趣是最好的老师,有了兴趣,就不会你推我让了。如何做到学生感兴趣呢?美国心理学家奥苏波尔说:“影响学习的最重要因素是学生已经知道了什么。要根据学生的原有知识状况进行教学。”这就要求课堂能够贴近学生经验,落在学生的最近发展区,引发学生好奇。小组将要讨论的问题、课题,应该是与学生密切相关的。学生通过讨论,有可能生成新的讨论、争议;正是在生成的过程中,学生会产生表达和说服别人的愿望。

三、观点不同惹争议——讨论结果的理论提升不足

课堂讨论有一定的程序,每一步都有其具体要求和独特功效。归纳总结起着画龙点睛的作用。学生小组交流是互相补充完善的过程,得出的结论仍然可能是零碎和不系统的,如果缺乏教师小结程序,就没有理论的升华,教师的总结归纳,使芜杂变得有序,使感性认识上升为理性认识。所以教师应充分重视课堂讨论的小结工作。

教师要在学生的讨论暂时告一个段落的时候,作一个适当的总结,便于学生系统掌握知识,提高学习能力。教师要充分肯定讨论的成果,还要注意让学生讲述思维过程,注意思维的准确性和多样性。如有些问题经过讨论,学生发表的答案模糊不清,要引导学生经过辨析比较,找出最佳答案;有些问题的答案呈多样性,要引导学生讲述思维的过程,还有些问题由于学生理解角度不同,所持观点不一致,教师要组织学生分析、明辨正确和错误,使学生的思维能力得到提高。总结不是重复学生的观点,教师的总结在整个小组讨论程序中只占很短的时间。

四、不顾实际皆讨论——小组讨论的目标不明确

在新课改中,出现了为了讨论而讨论的情况,一节课下来,有的老师往往不考虑必要与否,动不动就采取小组讨论,但讨论内容不讲层次,学生没有独立学习的时间,在讨论中花的时间较多,收效甚微。整堂课看似热热闹闹,实如一盘散沙。小组讨论法教学是“围绕某一中心问题”,表明讨论是有一定目的性、方向性的,是为了发展学生对某一问题的理解。所以讨论题的设计是影响讨论效果的关键因素,也是讨论法成功实施的前提。

五、似是而非假讨论——小组讨论流于形式

上课后,老师布置讨论问题,学生小组讨论,然后集体交流,课堂气氛极沉闷,发言者寥寥无几,教师一再点拨,课堂成了教师与学习佼佼者的对话,最后明确答案,这部分新知识就算学完了。整个过程实际上还是教师用提问的方式“灌”,师生互动流于形式,效果甚微。

在思想品德课堂教学中,小组讨论是一种重要方式,合理地有效的小组讨论,能顺利完成教师所设计的任务,更好地为课堂教学服务。它能突出学生之间的互动,也能体现师生之间的互动。在学生之间互动中,表现了不同观点的碰撞,师生之间的互动表现了情感的交流。同时,它也给学生创造一个和谐、平等地表现自我和展示自我的一个良好的学习氛围。所以,小组讨论在课堂教学中有着重要的作用,是值得我们在教学实践中进行探讨的。

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