『党性体检』要『四忌』

☉马 成

现实生活中，一些党员干部之所以出现这样或那样的问题，究其根本，就在于党性的弱化与缺失，致使心“软”体“弱”，患上“软骨病”。定期体检是人们“防病于未发”的有效手段之一。部队各级党员干部要确保党性至真至纯，就应该像参加体检一样自觉主动参加“党性体检”，实践中要注重从四个方面来把握。

一要认清意义，切忌“讳疾忌医”。病非一朝一夕所致，罪从一角一分贪来。大错都从小错积累起来，大问题都由小问题引发。从近年来各级纪检监察机关通报的“老虎”“苍蝇”违规违纪案例不难看出，相当一部分党员干部没出事前都是所谓的“好干部”，有的被部属“吹喇叭”“抬轿子”，听不到“杂音”、看不见“黑脸”，出了事就感叹“组织上管晚了”；有的官气十足、独断专行，“认为自己美得不得了，人家都是丑八怪”，拒绝批评、打压异己，锒铛入狱才悔之晚矣；还有的一直以来为人低调、勤奋简朴，甚至“口碑不错”“广受称道”，出了问题又让群众“毁了三观”。反思惨痛教训，一个重要的原因就是没有过好“党性体检”这一关，自觉不自觉地降低“免疫力”，有意无意地“讳疾忌医”。各级党员干部无论职务高低、党龄长短，都要清醒地认识到：参加“党性体检”不是需不需要的小问题，而是事关个人立身立业立言立德的大问题；不是愿不愿意的小事情，而是事关党的肌体健康与否的大事情。必须严肃对待、认真参与，必须人人参加、个个过关，确保早发现、早诊断、早治疗。

二要把握标准，切忌“乱开病单”。“党性体检”作为检验党性的标尺和明镜，首要的就是将刻度定准、把镜子擦亮，让毫厘无差、令妍媸毕现。一段时期以来，有的党员干部淡忘了入党初心，嘴上喊的是“马克思主义”、实际干的是“个人主义”；有的降低了“绝对忠诚”的纯度，搞“掺有杂质和水分”的忠诚，当面表态好、下去不实干，对上搞忽悠、对下玩糊弄；有的放宽了“能打胜仗”的标准，看似枪炮轰鸣、车轮滚滚，实则图好看、讲热闹、造声势，搞难不抓训、险不练兵；有的模糊了“姓党为公”的边界，“眼睛朝上、脚下悬空”，人为地将党性与人民性割裂开来，一味为了“出政绩”不关心部队疾苦、不顾及官兵感受，等等。以上假象，如果不明确标准、不加以鉴别，就很容易把不准“脉象”、定不准“病症”，致使“乱开病单”“乱吃药”。全体党员要把党章党规、系列讲话和先进典型作为“体检标准”“保健手册”，“透析”是否存在信仰迷失、本色丢失、诚信缺失、道德丧失等“肿瘤”，“化验”是否存在“伪忠诚”“假练兵”“乱作为”“倒服务”等“病灶”，切实使“党性体检”有标准、可衡量。

三要走实程序，切忌“漏诊误诊”。“党性体检”要走实程序、不留缺项。“头晕脑昏”，思想犯迷糊、觉悟不够高、头脑不清醒，“脑内科”检查就必须进行；“眼盲耳聋”，看问题不能从全局审视、不能从微观透视，听声音辨不了真话实情、接受不了批评意见，就应重点看“五官科”；还有“精神不振”“气血不调”“骨质疏松”等等病症，都要通过“内科”“外科”多方查体、科学鉴定。“党性体检”贵在自检，要对照党章党规、对照系列讲话、对照先进典型，把自己摆进去，经常自省修身、自我革新；要把参加“三会一课”等党内组织生活作为“日常保健”，经常修枝剪叶、时时打扫灰尘；要通过批评与自我批评、民主评议党员等“精密仪器”，精确量化党性中的各类“体检指标”；要以纪检、信访、审计作为党性“复检”的最后关口，不放过一个疑点、不漏诊一个“患者”。

四要务求实效，切忌“养痈遗患”。搞好“党性体检”基础在经常、关键在从严、核心在求实。如果“学习自检”不注重改造思想、净化灵魂，满足于浅尝辄止、似懂非懂；如果“自我检修”不向党组织说实话、交实底，汇报思想不讲真话、报告工作虚与委蛇、报告个人重要事项隐瞒实情；如果“党内互检”不拿起“真刀真枪”、不红脸出汗、不咬耳扯袖，搞“一团和气”或“无原则纷争”；更有甚者，如果“两个责任”压不紧，纪检、审计不过硬，那就等于锈蚀了“手术刀”、丧失了“医德医风”，不仅病人受了伤，医生也要吃苦头。凡此种种，如果不从严、不较真，那么工作抓了等于白抓，体检了甚至比没体检还可怕。观操守在利害时。“党性体检”的具体成效，体现在平时，检验在关键。要看部队调整改革当前，面对单位撤并降改、个人进退走留，能不能无条件执行、无杂音落实；要看实战化训练阶段，能不能谋在先、练在前，钻进去、扑下身，抓得严、吃尽苦；要看面对不正之风、拉拢腐蚀，能不能“瞪起眼”“唱黑脸”；要看部队遂行任务期间，面对险难苦累，能不能舍小家、为国家，关键时刻豁得出、冲得上。