随州市委：让党建考核成为指挥棒

2016年，市委扎实推进基层党建工作，以点带面全面提升。建立市级领导干部联系乡镇、社区、企业、项目，保改革发展稳定的“四联一保”等联系基层制度。把服务群众贯穿于基层党建工作全部实践，在城市社区组织实施6类56个惠民项目，为居民代办事项16万件次，通过爱心基金救助困难群众3000余人次；在农村着力打造市、县、乡、村四级互联互通便民服务综合平台。突出实干兴业、务实重行，持續开展基层党建竞赛，全面落实“两个责任”，着力解决侵害群众利益的突出问题，营造风清气正的政治生态。

下一步，我们将带头履行主体责任，重点抓好以下三个方面的工作。一是强化责任落实。带头守规矩，加强和规范基层党内政治生活，自觉参加双重组织生活。带头领任务，细化党建责任清单。带头抓落实，严格执行党建工作例会、联述联评联考制度，抓好述职评议考核反馈问题和抓基层党建工作公开承诺事项的落实。二是夯实基层基础。在农村，坚持党建带脱贫、脱贫促党建，巩固产业扶贫模式。在社区，深入打造一社一品特色文化，全面推进社区党建提升计划。在县乡，扎实推进县域经济观摩、乡镇“大比武”、示范乡镇创建活动。三是推动全面提升。实施整县推进、整乡提升计划，2017年全面完成提升任务。抓党建与中心工作深度融合，充分发挥党建考核指挥棒作用。