2017年兵团工会党建工作计划

2017年兵团工会党建工作计划

根据《兵直机关2017年党建工作要点》，结合兵团工会机关工作实际，确定2017年兵团工会党建工作的指导思想是：全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，认真落实兵团党委六届十七次全会和兵团第七次党代会决策部署，进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以严肃党内政治生活、加强党内监督为重点，以“双十星”争创为抓手，全面从严治党，强化党建责任落实，持续推进机关作风建设和反腐倡廉建设，着力提升机关党建工作规范化、制度化、科学化水平，务实重行、担当作为，努力为实现新疆工作总目标凝聚力量，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。

一、以常态化制度化建设为核心，扎实推进“两学一做”学习教育

1.抓好各党组织作用发挥。充分发挥党组对党的建设的领导核心作用，统筹协调，开展好“两学一做”学习教育中的“学讲话、转作风、促落实”专项活动。做到有计划有总结，有标准有考评，有制度有落实；充分发挥党支部的主体作用，把“两学一做”纳入“三会一课”制度，积极争创“十星党支部”，做到融入日常、抓在经常、严在平常；充分发挥党员的先锋模范作用，带头学理论、学原著，带头干事业、争先进，积极争创“十星党党员”，为广大干部群众做示范。（责任人：党组书记、党支部书记，组织委员）

2.抓活“支部主题党日”活动。各党组织在完成规定动作基础上，与上级规定的要求相结合，与兵团工会党组安排的重点工作相结合，抓好“自选动作”，不断创新内容、创新形式、创出特色；充分利用兵团所属的红色教育基地等开展开放式支部主题党日活动、开展“两学一做”学习教育征文与演讲比赛、开展志愿服务、认领扶贫联系点困难群众“微心愿”等一系列拓展实践活动，在特色活动中提升素养，在为民服务中展示党员风采。（责任人：党组书记、党支部书记）

3.抓实“双十星”争创。承诺内容求实，围绕党组中心工作和党员岗位职责，列出10颗星，每颗星详细列出参考标准供党员借鉴，做到承诺内容细化、量化、具体化；公开形式求实，打破以往电子版网上公开的单一方式，采取多种形式，避免“被创星”的现象；践行承诺求实，“双十星”的争创承诺由党总支和党组共同存档，分层分类建立承诺台账，采取明查暗访、实地走访等措施，对践诺过程进行督促，确保创星承诺落到实处。（责任人：党组书记、党支部书记、组织委员及其他委员）

二、以提升党员干部素质能力为基础，扎实推进思想理论武装建设

4.加强政治理论学习，喜迎十九大。认真学习习近平总书记系列重要讲话、党的十八届六中全会精神、自治区、兵团党代会精神，利用“双微”等网络平台，创新理论学习方式，开展“建书香机关·迎党的十九大”等“微党建”主题实践活动；通过推荐党建书籍、举办党的知识竞赛，不断扩大覆盖面、提高参与率、影响力；十九大召开后，认真组织宣讲学习，邀请宣讲团成员，开展专家讲座；党组成员讲党课，进一步深化认识、凝聚共识，营造浓厚学习氛围，推进党建理论知识入脑入心。（责任人：党组书记、党支部书记、宣传委员）

5.深化“学习型党组织”建设。认真落实两学一做学习教育“十个一”措施：结合工会工作实际即制定一份学习计划，每月集中学习一次，每季度专题讨论一次，每季度上党课一次，定期组织观看一部教育片，制作一个宣传专栏，每名党员干部一本学习笔记本，召开一次组织生活会，进行一次民主评议，开展一项主题实践活动，推进学习教育全覆盖，常态化。通过“十个一”措施，明确学习重点和学习时间，领导干部以上率下，党组中心组引领学、集中教育学、个人自主学、基地实践学等形式，加强党员干部学习教育，提升党员干部的政治觉悟。认真贯彻落实好关于加强党组中心组学习的相关规定，制定好年度学习计划，创新学习的方式，抓好班子的学习，严格执行学习报告制度，计划上半年举行经典朗读活动，下半年举行学习访谈活动；今年要开展“周末60分钟”大家讲活动，运用好“周末60分钟”大家讲平台，坚持每周组织一次机关干部集中学习，充分运用“支部主题党日”活动平台，每月组织1次全体党员干部的学习；充分利用干部在线学习、无纸化普法学习等方式，加强干部个人自学，加强督促检查，注重学习的成效。（责任人：党组书记、党支部书记、宣传委员、组织委员）

6.切实做好思想政治工作。认真落实意识形态工作责任制，强化宣传工作和舆论引领，筑牢意识形态防线；制定《2017年兵团工会机关思想政治工作制度》，明确全年工作任务、重点领域和具体措施；深化党员干部思想动态分析，把支部经常性分析与集中性专题分析有机结合，解决党员干部的思想问题和实际问题；严格落实领导干部谈心谈话制度，开展经常性的交心谈心活动；深化党员干部身心健康服务和帮扶关爱活动。（责任人：党组书记、党支部书记、宣传委员、组织委员）

三、以规范党内政治生活为抓手，扎实推进基层党组织规范化建设

7.严格落实党建工作责任制。实行“一岗双责”，党组书记切实履行第一责任人职责，班子成员带头履行抓党建的工作责任，党组成员各联系一个基层党组织，指导督促开展党建工作；各基层党组织要制定年度党建重点工作任务清单，层层签订机关党建责任状，切实传导压力，全面压紧压实党组、机关党组织和基层党支部的责任；成立党建工作督导组，健全机关党建工作常态化督导机制，确保党建重点工作督在日常，严在经常。（责任人：党组书记、党支部书记、组织委员，纪检委员）

8.认真落实组织生活制度。严格党内政治生活各项具体规定，认真落实以“三会一课”为主要内容的组织生活制度，把“主题党日活动”作为落实“三会一课”的有效途径；落实党员领导干部参加双重组织生活会制度，大力倡导勇于批评与自我批评的优良作风，坚持高质量地召开民主生活会和专题组织生活会，切实使党内组织生活严起来、实起来、规范起来。年底，对落实“三会一课”制度情况进行督查。（责任人：党组书记、党支部书记、组织委员）

9.夯实基层党建工作基础。以抓基层为导向，重心向基层下移，注重对基层党支部的建设。实行党建目标管理，加强和改进基层党组织考评工作，加大日常动态考核力度，有效推动党建工作落实；从严从实抓好党员档案建立、抓党建促脱贫攻坚、规范发展党员、党风廉政建设、抓严抓实领导机关党员干部学习教育、支部主题党日、双十星争创践诺、档案整理和规范等基层党建重点任务，注重发挥工会机关党总支委委员和支部委员的作用，形成抓基层党建的合力。（责任人：组织委员、宣传委员、纪检委员、文体委员）

四、以教育管理监督为重点，扎实推进“四铁”党员干部队伍建设

10.加强党员经常性教育。努力造就一支“四铁”党员干部队伍，即具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当。抓好党员教育“双培双育”工程，按照兵直党工委的要求，以“四讲四有”合格党员为标准，认真贯彻落实党员教育工作培训规划，制定培训计划，积极组织开展党员集中轮训；尤其注重对党务工作者的培训，对新任职的党务干部要创新培训方式、加大培训力度；同时继续抓好发展对象的培训，要强化培训的针对性，保证培训效果，为提升党建工作水平注入活力。强化党员意识，在每位党员的入党纪念日到来之际，给党员过政治生日,旨在强化党员的党性观念，提醒党员们牢记身份、践行誓言、不忘初心、继续前进，做一名合格党员。（责任人：党组书记、党支部书记、党支部组织委员）

11.严格党员日常管理和监督。实行党员手册纪实制度。对党员参加组织生活、民主评议、履行承诺等实际情况进行记录，作为年度考核、民主评议的重要依据；严格组织生活考勤，党员确实不能参加组织生活的，应向党组织请假；对党员在册情况进行监督管理，防止违法违纪行为的发生；切实做好发展党员工作，严格发展党员工作程序，保证党员发展质量。根据《党员管理和党费收缴制度》严格核算每名党费收缴标准，按照兵直党工委相关要求，按时足额做好党费收缴工作。（责任人：党组书记、党支部书记、组织委员、纪检委员）

12.抓好民主评议党员工作。进一步明确合格党员标准，严格评议环节和程序，严肃认真的开展批评和自我批评，保证评议的质量，要特别强化对评议结果的运用，把评议情况作为年度优秀党员评选表彰的重要指标，结合庆祝建党96周年纪念活动，“七一”前夕表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者；结合兵团巡视组反馈整改意见提出的问题，认真研究分析查摆问题，严格落实整改任务，做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确。（责任人：党组书记、党支部书记、组织委员、纪检委员）

五、以压实从严治党责任为主线，持续推进党风廉政建设和纪律作风建设

13.落实从严治党责任。做到党组履行主体责任、党组书记履行第一责任、党组成员履行分管领导责任。年初，党组书记与分管领导，分管领导与各部门签订党风廉政建设目标责任书，把各项工作落到实处；把从严治党责任落实到全年工会工作中心上来,始终把党风廉政建设与工作同部署、同安排，切实将责任分解到支部、部门，落实给每个党员干部。（责任人：党组书记、党支部书记、纪检委员）

14.加强机关作风建设。持之以恒纠“四风”。深化中央八项规定、兵团党委二十六条规定的贯彻落实，紧盯老问题、关注新动向，坚决防止反弹回潮，严肃查处违反规定的行为，进一步巩固拓展机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理成果，加大明察暗访力度，严肃纠正和处理一些党员干部作风疲沓、纪律松弛、得过且过，不认真研究政策、不认真思考问题、庸懒散拖等问题。按照兵纪发〔2017〕2号《关于在学讲话，转作风，促落实专项活动中强化监督执纪问责的通知》精神，扎实开展“十大”整治；坚决整治“四风、四气”。今年围绕服务和深化兵团改革以及工会的改革的工作要求，在工会干部中积极开展“三提三创”即“提标提速提能、创新创业创先”主题教育实践活动，在工作中以工作提标、发展提速、干部提能为重点，以转变工作作风为抓手，以严格检查监视为保证，切实加强党员队伍建设。“三提三创”，既是活动的主题，也是做好今后工作的总要求。坚持开展明察暗访和纪律作风建设巡察，加强机关纪律作风建设，严厉整顿形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风和官油子之气、不作为之气、漂浮之气、“两面人”之气，以整治文山会海、公务接待铺张浪费、公款吃喝送礼等为抓手，强化监督检查，从严执纪问责，持续正风肃纪，推动工会干部作风明显转变（责任人：党组书记、党支部书记、纪检委员）

15.认真开展党风廉政教育。结合兵团第十九个党风廉政建设宣教月活动，通过举办专题讲座、讲廉政党课、参观廉政基地等开展警示教育，切实筑牢拒腐防变的思想防线；推进机关廉政文化建设，完善廉政文化墙、办公室廉政箴言牌的建设，让干部职工举行廉政承诺签名，形成“上下联动、整体推进”的廉政文化建设格局；加大监督执纪问责力度。抓实监督执纪“四种形态”，坚持预防在先，抓早抓小，加大明察暗访力度，通过开展约谈、大会通报、书面检讨等方式，强化对党员干部的监督制约。（责任人：党组书记、党支部书记、纪检委员、宣传委员）

六、以党建工作为统领，积极推进文明机关建设

16.以党建带群建。坚持党建带工建、带团建、带妇建，充分发挥群团组织联系群众的桥梁和纽带作用，支持工青妇组织依据各自章程，立足自身特点开展活动。支持工会维护和保障职工权益，积极开展“我们的节日”活动；支持女工委会围绕“三八妇女节”，开展“巾帼示范岗”、“三八红旗手”等争创活动，积极开展文明家庭的评选活动；支持青年工作站以“一学一做”学习教育为契机，以“青年主题团日”为抓手，以“五四青年节”为载体，切实从严治团，开展系列活动，打造机关团建品牌。（责任人：党组书记、党支部书记、文体委员、机关工会主席、青年工作站长、女工委员）

17.促进党建与业务工作的有机融合。各级党组织要把党建工作融入业务发展的各方面、全过程，把党建工作同业务工作同安排、同检查、同落实，探索党建工作与业务工作融合的新模式，构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制，进一步增强党建工作实效，促进业务工作明方向、上水平。（责任人：党组书记、党支部书记及各委员）

18.加大党建工作宣传力度。加强党建外宣工作,积极将机关党建工作的好的经验和做法进行总结,形成理论调研文章；将重要活动的开展情况及时向自治区、兵团以上各级机关党建网站以及报刊等投稿，不断提升工会党建工作的影响力（每个委员一年至少要完成3篇任务）；党建宣传工作纳入年底党建工作考评。（责任人：宣传委员、组织委员、纪检委员、文体委员）

栏目责编：星桥