明水县探索实行干部选拔任用新模式



明水县探索实行干部选拔任用新模式

明水县在创新干部工作上，探索实行“一岗、双择、三重、四定”干部选拔任用工作新模式，并且运用“互联网+”思维，构建干部选育管用大平台。“一岗”，即应予定性的岗位职责和需要定量的岗位目标。“双择”，即要实现干部个人选择和组织选择的双向结合，推进干部个人主体责任和领导监管责任的双向落实。“三重”，即重品德、重实绩、重公论。“四定”，即组织定岗位、明职责、落目标，个人定方向、选岗位、领目标，考察定评价结果、培养方向、任职岗位，考核明履责、评优秀、定去留。（金鑫）

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