学,然后知不足
2016-05-30谢晓飞
谢晓飞
自2012年秋季以来,我校课改工作已进入全面铺开阶段,对于如何在全校有效实施课改借鉴外校的先进经验,我校组织教师赴某县考察。通过学习让我受益匪浅。
一、深度认识课改目的,坚定课改决心
一直以来,很多教师对于课改目的认识模糊,课改中急功近利,把课改目的和学生成绩简单对等起来。在实施课改的过程中一旦发现学生的学习成绩滑坡,教师就心生疑虑,动摇课改决心,假课改现象便随之产生。课改的目的应分为三个阶段:当下目标是学生会想、会说、会听,学得轻松;近期目标是提高学生的学习成绩;远景目标是为学生的终身发展奠基,培养良好的习惯和能力。课改过程中学生的成绩容易呈“√”型发展。
二、全面对比课改现状,直面课改困境
借鉴课改成功学校的先进经验,我们必须弄清自身困境,学会自省。我校课改活动全校铺开面临以下几个方面的问题:
1.教师的观念急需转变、积极性有待提高
转变固有教学模式,使自己的课堂与课改模式相对接。教师在前期下大力气培训学生,花更多的时间去钻研教材,加强理论学习,减少抵触心理。如何调动教师的积极性是我校面临的第一个困境。
2.我校的学生不善表达,难以适应课改
某县的经验告诉我们,课改的本质是教师不替学生说学生能说的话、做学生能做的事,要培养一个个“自然人”,让学生学会思考、讨论、交流。我校孩子的表达有待提高。
3.我校课改文化氛围不浓
课改是一项系统工程,不是教师单方面的事,没有学生的参与和家长的配合,课改之路难以走顺,这就要加强学校的课改文化建设,凝聚各方面的力量,形成合力推进课改。
三、合理借鉴课改策略,完善课改途径
课改模式是学校实施课改的一个载体,模式虽有不同,但实施的途径却有相通之处。
1.用制度规范课改
课改是一项系统工程,需要一个稳妥推进的过程,课改的效果也要长期坚持才能体现出来。学校应该就课改工作的领导、培训、监督、绩效考核、评价机制等方面制定好符合本校实际的一系列的规章制度,用制度来规范课改行为。
2.用榜样引领课改
要使全校教师合力实施课改不是一件简单的事,学校应该发现、激励和保护榜样,允许失误,充分发挥榜样的引领示范作用。
3.以活动推动课改
学校要举行丰富多彩的课改活动,为教师搭建一个个交流的平台,以活动推动课改。
课改是一个漫长而充满挑战的旅途,它不可能一蹴而就,唯有抱着学习、自省的课改心态坚持下去才能自强,才能迎来孩子绽放的笑容和精彩的未來。
编辑 张珍珍