管理者眼中的优秀员工(五)
2016-05-30
学生导报·中职周刊 2016年2期
对毕业班学生来说,新学期除了是学习生活的开始,也是求职季的开端。不少人未雨绸缪,在此之前就已经开始为求职做准备。思路决定出路,态度决定高度。
那么,在选择工作前,不妨先来看看,在管理者眼中员工应有的工作态度:
常怀感恩之心
一个人常常可以为陌生人的点滴帮助而感激不尽,不过很容易无视朝夕相处的领导的知遇之恩,将一切视为理所当然和纯粹的商业交换关系。这是许多用人单位里领导和员工关系不和谐的主要原因之一。的确,用人单位和员工之间是一种商业上的契约关系,不过这关系并非是天然对立的,而是一种合作共赢的关系。
工作固然是为了生计,但在工作中,一个人可以得到锻炼和成长、激发自身潜能,从而施展才华。饮水思源,对于领导的赏识、同事的帮助,心怀感恩可以让人际关系更融洽。
时代在变,很多有助于你职业生涯发展的价值观不会變。正确认识自己,摆正对工作的态度,相信乘风破浪会有时,终有一天你也能直挂云帆济沧海。