评后进，倒逼建议办理提质增效

今年，安徽省寿县全体人大代表对30家承办单位的102件代表建议进行满意度测评，其中5家被评为办理工作先进单位，2家被评为办理工作后进单位。

不仅评先进，还评后进，是对督促办理工作的一种创新，是民主政治建设的一大进步。

相对于评选先进而言，评选后进更有触动，更有意义。任何一家单位一个部门都有荣誉感，希望单位工作能够得到赞许和认同。同时，也都有耻辱感，如果工作没有干好，受到批评或公众指责，脸面肯定不好看，心里肯定不好过。求荣避耻是每家单位的正常心态。后进单位的评选，正是基于这种荣耻心理而建立的一种倒逼机制。可以想象，在人代会上，当主持人将全体人大代表的测评结果公布之时，后进单位的领导定会心情复杂、脸红心跳，别有一番滋味在心头。

古人言：“知耻而后勇。”面对代表的“差评”和“后进”的帽子，被评者只有强化认识、摆正位置、奋发图强，针对每一件建议意见，制定详细具体的解决办法，抽调精干力量，加强协调沟通，狠抓办理落实，以实实在在的成绩来赢得代表的满意，才能重拾尊严。所以，从这个意义上讲，后进单位的评选是对建议办理质量提升的一种倒逼。

来源：《检察日报》