与中青年干部谈成长成才

○ 中共上海市委常委、组织部长、市委党校校长　徐泽洲



与中青年干部谈成长成才

○ 中共上海市委常委、组织部长、市委党校校长徐泽洲

上周，中央召开了全国党校工作会议。习近平总书记深刻指出，实现全面建成小康社会奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。当前是“十二五”收官、“十三五”开篇的关键时期，昨天十届市委举行十次全会，审议了上海“十三五”规划建议，描绘了未来五年发展的蓝图。蓝图很宏伟，要变成现实，需要靠人来干，需要各级党组织和一大批领导干部组织、动员、带领人民群众把蓝图一步一步变为现实。广大中青年干部，肩负着继往开来、推动党和人民事业薪火相传的责任和使命，你们的成长成才始终与时代发展的大局大势、与上海现代化国际大都市的建设同频共振。上海要当好排头兵、做好先行者，需要一大批中青年干部茁壮成长、脱颖而出、担当重任。

一、坚强的政治定力，是干部成长的“压舱石”

毛主席讲，“不讲政治，就等于没有灵魂”。对干部来说，任何时候、任何情况下，坚定的政治信念和政治立场都是最为重要的。在座同志在实践中应该会有体会，坚持坚定的政治方向、保持政治定力，绝对不是虚的，而是实实在在的。如果政治方向不明确、政治立场不明确，那么在许多具体问题上，我们就会进退无据、左右为难。中青年干部正处在成长期，坚强的政治定力更是前提和根本，是压舱石和定盘针。

一要时刻保持理论上的清醒。政治上的坚定来源于理论上的清醒。坚定的信念从来不会自发产生，必须有科学的理论支撑。干部思想水平的高低，很大程度上取决于马克思主义理论修养的高低。这次中青班专门安排了马克思主义经典著作研读，包括《共产党宣言》《1844年经济学哲学手稿》《资本论》等，这些都是经典中的经典。学马克思主义理论、读马克思主义经典，对各级领导干部来说是不可或缺的必修课。我们在工作中有这样的体会，就是在深入研究当前出现的一些问题或者薄弱环节时，要得出正确的结论、找到正确的方法，很多情况下依然要运用马克思主义的原理。比如，马克思主义的一个基本观点就是“人的本质是一切社会关系的总和”，岗位工作只是社会关系的一个方面，并不能全面反映一个人的本质。因此，作为组织部门在了解干部情况时就要拓宽渠道，除岗位工作以外，要掌握干部的主要社会关系，比如亲属圈、生活圈、朋友圈等等，因为一个干部出事，在这些方面往往会有所表现。由此看来，马克思主义的立场、观点、方法现在依然是真理。所以，全面系统地学习马克思主义经典理论是大有裨益的，要学以致用，转化为对思想的武装、对实践的指导。党校的学习是短暂的，但人生的学习是永无止境的。在座各位都是领导和骨干，工作再忙，也不能忽视理论学习。当前，尤其要深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，全面系统学、及时跟进学、持续深入学，将理论学习有效转化到指导工作的实践中。

二要自觉接受党内生活锻炼。一个领导干部作风正不正、威信高不高，同是否经过严肃认真的党内政治生活锻炼密切相关。在座同志的平均年龄44岁，最小的36岁，像大多数中青年干部一样，主要成长于改革开放后，大多没有经历过重大政治风浪考验和严格的党内生活锻炼。去年群众路线教育实践活动和今年“三严三实”专题教育，应该说大家都受到了精神上的洗礼和党内政治生活的熏陶，很多同志反映收获很大。但是，严肃党内政治生活贵在经常、重在认真，不可能通过一次活动或专题教育就一劳永逸，要把过好党内政治生活看作成长的必修课，通过经常性的锻炼，使自己“百炼成钢”。毛主席在七大预备会上曾经讲到，“要知道，一个队伍是经常不大整齐的，所以就要常常喊看齐，向左看齐、向右看齐、向中间看齐，我们要向中央基准看齐”。也就是说，看齐是原则。实际生活中有偏差，就要经常看齐。特别是在座很多同志都是单位一把手，要把推动党内生活经常化作为重要抓手，自己要常常醒醒脑、提提神，班子队伍也要经常看看齐、整齐整齐步伐。其实这也与人的天性有关系，人往往在日常生活中会平淡化、平庸化、庸俗化，容易沉沦。所以，需要通过党内生活经常树一面镜子，看一看、照一照、提醒提醒、敲打敲打、振作振作。

三要深深扎根人民群众当中。大家都学过焦裕禄、杨善洲、谷文昌的事迹，我感到，他们身上最可贵的就是有一颗奉献于人民的赤诚之心，这也是我们共产党人能够始终引领社会、凝聚群众的重要品质。我听说，这次大家也参观了中央苏区旧址，当年毛泽东同志在开辟和发展中央苏区时就提出，每个共产党员要像和尚叨念“阿弥陀佛”一样，时刻叨念争取群众，“真心实意地为群众谋利益”。群众观点必须天天讲，并且念念不忘。每一个中青年干部，到了一个岗位，首先要想的不是获得什么，而是要为老百姓实实在在干些什么。大家要像一颗种子，落到哪里，就在哪里生根发芽、开花结果，要防止“宅”在机关大楼中、“泡”在文山会海里，不自觉地把自己与群众隔离开来。未曾同甘共苦，很难骨肉相连。希望大家要有强烈意识地走到基层、走到群众中，和群众心连心、手拉手、面对面、一块干，这样才能增长才干、锤炼作风、干出实绩。

二、艰苦的实践锻炼，是干部成长的“大熔炉”

孔子说：“不患无位，患所以立”，就是说不要发愁得不到职位，应该愁自己有没有立在这个位子上的才干。各级领导干部必须在实践中经受考验，才能成为合格的干部，必须把经受实践锻炼作为宝贵的机会，在艰苦环境中磨练意志、砥砺作风、修养心性。

一要历练敢闯敢试敢担当的冲劲。当前，上海改革发展稳定的任务非常繁重。“十三五”发展规划建议明确，上海到2020年要基本建成“四个中心”，形成科技创新中心基本框架体系，建成开放度最高、便利度最高的自贸试验区，在“以开放促改革，创新驱动发展，创新社会治理，从严管党治党”继续走在前列。实现这些重要目标，要靠广大干部开拓进取、敢于担当、攻坚克难。大家都来自经济社会发展的第一线，年富力强、精力充沛、思想活跃，正处于干事创业的大好时期，也正赶上了大有可为的大好时机。因此，一定要有“初生牛犊不怕虎”的勇气和“敢为天下先”的锐气。从个人成长而言，经历就是财富，所谓“犯其至难方能图其至远”，年轻干部如果在工作中不当几回热锅上的蚂蚁，没有经历过让人头疼、食不甘味、寝不安席的经历，是很难有明显进步的。那种面对矛盾绕着走的心态，看似捡了便宜，实则丧失了磨练自我、提升自我的机会。希望大家拿出积极进取的劲头，敢于啃骨头、敢于涉险滩，勇敢肩负起改革发展稳定的重任。

二要历练脚踏实地、默默奉献的坚守。在组织的培养下，也在个人的努力之下，在座同志都已经在各个领导岗位上肩负起领导责任。但如果我们把进步仅仅局限于职务的晋升，那就会让人生的格局变得狭窄。中青年干部还是要一步一个脚印，努力在为党和人民的事业奉献中，找到自己的成就感和价值。这里要着重把握好几对关系：比如，付出与收获的关系。有的同志加班加点、没日没夜，付出很多，简单从待遇上与别人比，可能会有一些心灰意冷；有时看到别人提拔了、进步了，而自己却原地踏步，可能也会觉得辛辛苦苦不值得。对这些，每个人都会遇到，关键在于自己怎么看。孔繁森同志有句话讲得很有哲理，“老是把自己当珍珠，就时常有怕被埋没的痛苦；要把自己当泥土，让众人把你踩成路，就绝不会埋没。”只有真正理解奉献的价值，从中看到人生的历练，才能真正明白什么是付出，什么是收获。又比如，个人与集体的关系。成长越顺、成绩越突出，就越要谦虚谨慎，不能忘记组织的教育培养，不能忘记周围同志的支持和帮助。在座同志有的是单位“一把手”，要带好团队，决不可揽功诿过；有的是副职，要协助班长、履职尽责。总之，要时刻把个人融入集体之中，因为“一个成功的团队没有失败者”。还比如，显绩与潜绩的关系。现在有些干部凡事做给上级看，难以给上级留下印象的事不做，形成不了多大影响的事不做，总结看上去不漂亮的事不做，这都是对事业发展极为不利的。事业的发展都是前人基础上接力推进的，真正有价值的经验多是长期不断积累形成的。因此，希望中青年干部要有“功成不必在我”的境界，多做一些打基础、利长远的事。

三要历练干事创业的能力和本领。前段时间，市委专门召开了关于干部思想状况的务虚会。总体情况看，上海干部的主流是正面积极向上的，在上海发展中发挥了中流砥柱的作用。但也存在一些苗头性的问题值得注意。有的干部怕出事、不做事，有的干部对全面从严治党形势下的制度约束感到不适应，也有的干部面对深化改革不会为、不善为。其中，有一些问题就反映出干部的本领恐慌问题。面对新技术、新产业、新模式的迅猛发展，以及社会领域新情况、新问题的层出不穷，一些同志认识不深、办法不多、感到“无力掌控”，已有的知识和本领无法应对。一座一流的城市，必然需要一大批一流的管理者，而他们的先进理念、思路和能力从何而来，关键要在实践中培养锻炼。在座许多同志学历很高，大家千万不能满足于此，要以只争朝夕、时不我待的态度，在实践中不断加强学习，开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，不仅要掌握知识，更要把握事物发展规律，提升作为领导干部所必备的战略思维、创新思维、辩证思维的能力和水平。

三、严格的自我约束，是干部成长的“安全阀”

习近平总书记说，如果人生的第一粒扣子扣错了，剩余的扣子都会扣错。中青年干部正处于职业发展黄金期，人生路还很长。紧要处可能只是一步，如果面前各种诱惑和考验把持不住，一切努力就会付诸东流。必须时时事事处处，把严格的自我约束作为必不可少的安全阀。

一要守住底线。只要守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住自己的政治生命线。作为年轻干部，一定要敬畏党纪、敬畏国法，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限。中央出台了新修订的《廉洁自律准则》《党纪处分条例》，进一步为我们的行为划出了边界、禁区和底线。希望大家始终保持清醒头脑，做到原则不动、底线不松、规矩不乱。作为领导干部，要时刻想着身后有无数双眼睛在注视着，自觉养成在众目睽睽的监督下学习、工作和生活的习惯，约束自己遵规守矩、严于律己。

二要炼大格局。有多大胸怀，就有多大舞台。要立大志向，少打小算盘。“计利当计天下利”，千万不能为了一己得失，为部门利益，事事计较，天天算计，小算盘打得再溜，那也只能是蝇头小利。要干大事业，少搞小圈子。年轻同志，交友一定要慎重，尤其不能交到搞小圈子的地步。圈子陷得越深，人生格局越窄。青年干部干事创业才是根本，切不可本末倒置，搞“团团”“伙伙”误入歧途。要长大智慧，少耍小聪明。耍小聪明，贪小便宜，貌似灵活，实际上难成大器、不堪重任，最终还要“吃大亏”。要怀大气魄，少耍小脾气。要有大胸襟，大器量，工作中受点委屈、吃点亏，绝不要斤斤计较。郑板桥曾经写过一幅字，“吃亏是福”，很值得玩味。

三要提升修养。有这样五条：一是要弘扬正气。要讲正道、扬正气，做到传承优良传统、坚守根本原则、坚定理想信念。二是要老实做人。领导干部就是要以说老实话、办老实事、做老实人为荣，对党忠诚，对同事老实。要一是一、二是二，公是公、私是私。比如，个别干部在个人事项申报时，把有些事瞒了、藏了，觉得自己很高明，但往往都是因小失大。三是要谦虚谨慎。领导干部是特殊群体，说话办事、为人处世都得谨言慎行。谨慎并非裹足不前，更不是不思进取，而是要时刻如履薄冰、如临深渊，保持一份敬畏之心。四是要讲认真。共产党最讲认真，在大是大非的问题上，要敢于说真话、道真情、讲真理，甚至要较真。五是要保持平常心。古人云，“淡泊以明志、宁静以致远”。在诱惑面前还是要有一份淡定，要有一颗平常之心。有了这份淡定和平常心，就能体会到生活的美好、事业的美好。

（本文系作者在中共上海市委党校第50期中青班学员座谈会上的讲话摘要）

（责任编辑陶柏康）