延迟退休正“流行”

目前，不少国家退休都在65岁左右，且均渐进式延迟。环顾各国，退休年龄“参差不齐”，渐进式和有弹性的延迟退休成为经验之谈。

美国的退休政策分三个层次。提前退休：年满62岁就可以开始领退休金，但要打七折，每推迟一个月领取，打的折扣就少一些。正常退休：1960年及以后出生的人，退休年龄是67岁，可以领取全额退休金。延迟退休：选择延迟退休的人在原有的退休金基础上还能获得奖励性的收益。

面临老龄化危机的日本规定社保至少要交纳25年才可领取养老金，男性可领取养老金的年龄也从60岁提高至61岁，2025年还将提高至65岁。日本甚至出台了“高龄者雇用安定法”修正法，规定企业有义务继续雇用面临退休但有工作意愿的65岁以下员工。

新加坡采用的是公积金的养老方式，工资越高，公积金越多。新加坡人从开始工作就要缴纳公积金，等到退休的时候，政府一次性给付绝大部分的公积金。原规定55岁退休时就能领取公积金，后来退休年龄从55岁延长至60岁，现在又延长至62岁。另外，政府鼓励已达退休年龄但身体健康的员工继续工作，给予60岁以上员工更多的就业入息补助。

被认为是全球最适合养老国家的瑞士是最早实行65岁退休的发达国家之一。瑞士的退休年龄与人们的平均寿命有关，因为瑞士是欧洲寿命最长的国家。高福利的国家需要足够的劳动力来创造财富，而延迟退休年龄无疑是缓解国家财政压力最直接有效的办法。

过去，法国规定有资格领取养老金的年龄为60岁，如果没有干满40年，领取全额养老金的年龄为65岁，而且执行男女一样的标准。2010年时任法国总统萨科齐将领取养老金年龄提升，立即引起了法国民众的强烈不满。