婚内见人品

◎小莉说

婚内见人品

◎小莉说

最近和一位做企业的朋友聊天，他说他每次招聘高管都要请对方的太太或先生吃饭。通过对伴侣的观察，通过对他们之间相处模式的观察，可以看到很多信息。

如果一个人对待伴侣傲慢无理，基本可以断定他的修养不够。这样的人可能在某一方面比较优秀，但他的格局决定他不会有特别大的发展，不可重用。如果这个人对待饭局里的其他人殷勤、谦逊，则绝对不用。这不是修养的问题了，是人品有极大的问题。

我说你吃顿饭就对人下定论未免偏颇了吧，他说吃顿饭不能完全判断一个人，所以他的公司经常举办员工家庭聚会。

为什么你对伴侣冷漠？因为你本身不是一个热情的人。在演讲台上的激情四射只是为了吸引目光以达成自己的商业目的；在朋友圈中热情、活跃，潜意识里是为了把自己塑造成一个自己崇拜的人。而对于伴侣，这个某种意义上已经坐实的固定资产，额外的投资对你来说可能是一种负担。

为什么你不愿意说我爱你？即使你明明知道说这一句话能让对方开心，因为你本身不是一个乐于付出的人。你在慈善晚宴上仗义疏财，却对自己的伴侣如此吝啬；你对员工的冷暖尽心尽力，却对伴侣的需求不闻不问。夜深自省，哪一个才是真实的你？

有人会说，这是因为没有爱情了。然而，即使没有爱情，面对一个立过契约的生活伙伴，如果你心中真实存在的东西是善良，是为他人着想，是害怕别人受到伤害，你也能规范自己最起码的言行。

真实的并不一定就是好的，但真实的东西具备变好的前提条件。有一句话说得非常好，家是修行的最好场所。

我们无需为那个真实的灵魂感到羞愧，因为世界上没有一个人是完美的，应该羞愧的是不知改变的傲慢和惰性。

（摘自《今日女报》 图/ Rockwell）