市场竞争环境下提升文化自觉的思考

所谓文化自觉，就是身处一定文化氛围中的人对该文化应有客观、正确的认识，明白它的产生和发展过程，在掌握现阶段文化特征的前提下，具有相应的文化适应能力和文化认同感，进而实现人与文化的和谐共生。

目前，许多企业正处于转型升级的重要阶段，为与市场化竞争相接轨，各项改革势如破竹。但在具体实践中，全员的文化自觉离既定目标还有一定的距离。

对于一个企业来说，是否真正实现文化自觉，其突出标志是培育一种为全体员工所共同认可和持守的价值观念，这意味着员工要自觉对企业文化进行主动的价值构建。（1）要统一认识，达成文化自觉的共识；（2）要把握文化自觉的特性，构建文化体系；（3）要加强文化管理，增强文化执行力；（4）要着眼企业战略规划，建立企业文化评价寻优机制。 （赵峥辉 孙丽坤）