醫療人員緊缺何時能解決？

近期，澳門的山頂醫院再次被輿論送上了風口浪尖，起因在於有市民爆出山頂急診誤判孕婦腹中胎兒已胎停，孕婦轉去私家醫生，數月後，胎兒平安出世。消息一出，竟揭出更多醫療失誤疑案。甚至有市民反映，懷孕初期在山頂急診掛號看婦產科，但最後卻由非專科醫生做內窺鏡檢查，次日不幸流產，孕婦投訴無門。

作為一名女性，看到這種新聞實在痛心。女性懷胎本就是一件不易之事，處處小心謹慎，飲食、生活作息都會為了腹中胎兒而萬般考慮和調整。她們每逢產檢亦或者身體不適，都是將自己和胎兒的性命全部託付給醫生，醫生在這個階段有絕對的權威性，怎能輕易的失誤或者放棄？且不論醫生如何解釋，都掩蓋不了差一點錯手扼殺新生兒的事實，為何其他醫生可以讓胎兒順利出世，而這位醫生卻判了胎兒“死刑”？若說是本身專業素養不夠而造成的判斷失誤，那為何沒有聯合其他醫生再三確診？難道僅僅是因為“人手不夠”或者等候患者較多？想起今年年初，山頂醫院就曾被產婦們投訴，產檢困難，難預約，部分產婦甚至未能按期做檢查，孩子就已經出世了，事後醫院方面的聲明還是那句“人力資源緊張”的藉口。

確實，山頂醫院人手不足的情況已經多年，在此，我作為一個普通市民，也無法解決這個問題。我個人覺得，儘管人手不足，那可否建立更加的靈活機制。例如面對一些較為緊急的情況，可以優先考慮，很多情況在個人看來，並沒有那麼複雜，安排多個醫生會診，或者轉介去其他地方複診，都不是一件難事。為何山頂醫院總給別人一種抓住病人不放的感覺？寧願讓病人花長久時間輪候，也不願意盡早做安排，令人費解。山頂醫院一直被市民開玩笑，輪候一圈的時間，病都好了，還要醫生幹嘛？

醫療人員緊缺是澳門的現狀，在譚俊榮司長提出“光輝五年”的醫療計劃後，我們並沒有看到大規模的醫療人員培訓和招聘，五年的光陰說長不長，說短也不短，若沒有立刻行動難以令人信服五年能讓本澳的醫療狀況有較大的改變。不過，那都是後話，當下還是希望醫院能重視孕婦和一些急診病人，不要再輕言“失誤”了，這個“失誤”太讓人沉重。（澳門/劉小姐）