切实提高永州民警的职业幸福感
2015-06-30廖非
廖非
摘要:通过简要说明幸福相关概念的含义,结合实例说明工作层面上如何提高幸福感,从积极心理学的个人角度的采用情商调节策略,达到做做一名幸福的民警目的。
关键词:幸福感;组织关心;情商调节
幸福是指:心理欲望得到满足时的状态,是一种持续时间较长的,对生活的满足和感到生活有巨大乐趣,并自然而然地希望持续久远的愉快心情。是一种建立在一定物质基础上的感知,既有共性又有个性。那么民警的幸福是什么呢?安全、顺利、和睦、还是……其实幸福感是一种心理体验,它既是对生活的客观条件和所处状态的一种事实判断,又是对于生活的主观意义和满足程度的一种价值判断。它表现为在生活满意度基础上产生的一种积极心理体验。而幸福感指数,是衡量这种感受具体程度的主观指标数值。是指人们对生活状态的正向情感认知的评价程度。主要由积极情绪、生活满意度构成,与物质享受、精神追求和情感温暖等因素相关。我们可以从工作层面和个人情商调节的角度来调高民警的幸福感。
一、工作层面提升幸福感的措施
首先要在思想方面要加强引导。一是引导民警树立理想信念。要把理想信念教育放在思想政治工作的首位,没有信仰队伍是没有战斗力的。要用格调高雅、健康向上的思想文化引领警营文化。二是引导民警增强责任意识。孔子说:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。要培养主动关心工作、热爱工作、积极开展工作的“我想工作”的氛围。
其次要在工作方面加强保障。一则保障维权护警到位。近年来,虽然许多公安民警为保护群众利益付出了自己的生命、鲜血和艰辛,但各地袭警事件却屡见不鲜,民警的正当执法权益频受侵害,要及时受理民警维权咨询和法律援助申请,面对面地为民警答疑解惑,提供“零距离”服务,为民警维权提供法律援助,为被诬告陷害的民警正名,为遭受不法侵害的民警撑腰做主,严厉打击恶意投诉、诬告陷害民警的不法行为,积极争取民警的正当权益,坚决不让民警“流血、流汗又流泪”,避免民警幸福感下滑。案例:2008年东安袭警案后的及时干预、化危为机!最新案例:2014年9月3日新田户籍民警陈艳芳的实例二则保障公安装备到位。“兵马未动,粮草先行”。一方面提高公安装备的科技含量,比如天网工程,信息强警;另一方面要按照“适用、质优、超前”原则,结合工作实际有计划地、主动地为一线民警配备现代化的执法装备,提高民警的个人防护能力,有备而战。
再次要在生活方面加强帮助:一是帮助民警营造和谐稳定的家庭。稳定和谐的家庭是民警快乐工作的重要前提和辅助。二是帮助民警丰富业余文化生活。丰富的业余文化生活有助于提升民警的幸福感。三是引导民警培养积极健康的情感,保持乐观向上的精神状态;全方位、多角度掌握民警的思想情况,有针对性地做好民警心理辅导工作,把心理健康问题解决在萌芽状态。如建立心理成长档案等。
二、从个人情商角度提高民警幸福感的方法
情绪商数:通常简称为情商(EQ),是一种自我情绪控制能力的指数,1991年被提出,属于发展心理学范畴。它主要是指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的品质。
完整的情商包括:自我意识、情绪调节、自我激励、冲动控制和人际技巧五大方面的能力。
你的情商很高。这可以解释为你即使在非常激动时仍能继续表现得体。严加控制情绪,意味着即使在生气时,你也常能保持以礼待人,而低分者则会变得粗暴生事。你了解由他人引起的种种情绪并有能力控制这些情绪,这说明和低分者相比,你能与形形色色的人相处的原因,而你这种合作的能力表明,在一生中,你更可能拥有成功的事业和情感生活。情商偏下。你大概是沉浸于自我情感中的人;而对他人的感受则不够敏感。由于你喜欢反其道行事,为满足你的欲望而不怕疏远他人。因此,你会觉得社会过于注重礼仪。你可能对他人太没耐心以致无法控制你的情绪。你只有较好的控制情绪,注意换位思考,才能改变你性格中容易冲动和激动的一面。
三、从状态和理念上改善的策略
一是转变6种状态:①变小我为大我警察职业就是一个奉献型的高尚职业!不一定谋得了高位,但可以有高品位,不一定拥有多财富,但可拥有多智慧,让人看得起你的能力、让人想得起你的好处。②变被动为主动一主动警务战略。变才是永远的不变,主动做事,防止被动,能动思考,减少被动。③直面挑战。困难和挑战袭来时,鼓足勇气,抬起头,勇敢面对它们。变压力为动力和乐趣。策略之:善于积极跟随和努力作为。④做功加唱功、虚实相生。虚势+实干,务实+宣传。主动的新闻发布、适宜的媒体应对!⑤变失望为希望。做事情要有平和吃得起亏的心态和作为:以职业为事业,视老警为父母;化不足为满足,小中见大,平凡中铸就不凡!⑥变埋怨为安静和知足长康!平心静气,多想想值得我们感恩的人与事。满怀感恩之心;满怀感激之情;满怀感念之愿。得人滴水之恩,自当涌泉相报,这是传统美德。还要感谢我们的对手,因为是他们在督促我们不断努力。
二是强化4个理念:①有奔头才有劲头:立足职业岗位。坚定信仰,排除干扰,设计合理的近、远期目标。有努力才不会遗憾,纵然达不到预期也会安然,无愧于己且对生活会有更真切的领悟。②学会宽容——轻装上阵。宽容:是一种美德、是一种成长,和而不同,是一种君子之道,特别是在处理家庭矛盾和民事调解工作中。③有位当有为。守好位,做好事,花无百日红,月无四季圆,人应该在有位的时刻打下有为的印记。④求知充实是终身的伴侣,扬长补短,奋发有为。了解自己,把握生活,在历史和社会性的成长中,体会和把握属于您的幸福!在智商和情商的相映成趣中,做一名幸福的民警。endprint