论新企业会计准则环境下对会计人员职业素质的要求

林嘉雯

摘 要：自从2006年发布新企业会计准则之后，我国从2007开始执行新企业会计准则，已经有了接近七年多的运行历史。但是，在新企业会计准则的运行过程中，由于会计人员在进行新企业会计准则运用的过程中，还存在着职业道德观念薄弱、综合技能水平不够高的问题，进而导致新会计准则在运行的过程中，遇到了一系列的阻碍性问题。针对这样的情况，本文将具体的结合新企业会计准则的具体内容，分析新企业会计准则和旧企业会计准则存在的区别性问题，从加强会计工作人员职业道德建设、提高会计人员的综合素质能力、提升会计工作人员的专业素质能力三个方面寻找解决方案，以便于有效促进新企业会计准则运用水平的提升。

关键词：新企业会计准则； 环境； 会计人员； 职业素质

一、新企业会计准则的变化

在进行新企业会计准则体系的制定过程中，充分的考虑到了对于日新月异的社会经济秩序的保护，并对信息技术快速发展的社会的信息保护进行了强化。可以看出，在新的会计准则下，上市公司对于会计信息质量的重视程度逐步提升，对于投资者的合理的知情权的保护力度也得到了有效的提升。与此同时，通过对于新会计准则的完善，还会促使上市公司改善现有的会计管理结构，有效的提升了企业抵抗经济风险能力。在新企业会计准则的应用背景下，对企业会计从业人员的综合素质能力和专业素质能力提出了更高的要求，要求会计工作人员能够更对基本会计准则、具体准则形成较为深入的见解认知，并对新企业会计准则体系所涉及的和旧企业会计准则体系存在的不同进行认真的分析总结：

（1）对新企业会计准则体系出现的会计科目（名称）的变化进行认真的分析总结，例如，企业为了赚取差价而购买的二手股票的名称从“短期投资”转化成为了“交易性金融资产”等，防止在进行问题处理的过程中，出现对于新企业会计准则相关的名词的错误认知，导致企业遭受不必要的损失；

（2）要对新企业会计准则体系之中所涉及到的经济核算内容以及核算范围进行严格的检验和计算。在旧企业会计准则体系中，对于短期投资所涉及到的初始投资成本进行严格的划分研究，并保证已宣告但尚未领取的一些利息作为“应收利息”处理。但是，在新企业会计准则体系之中，这一些的资产都会当做初始确认金额（不含应收股利和应收利息）进行处理。在这样的背景下，可以看出，在进行新企业会计准则体系的研究过程中，要充分的意识到这些基本的原理知识的变化，保证企业的合法利益不受到侵害。

二、新企业会计准则体系下会计人员职业素质存在的问题

1.职业道德观念薄弱

虽然我国的新企业会计准则体系已经运行了七年的时间，但是，由于会计工作人员的职业道德观念的薄弱，导致这些会计工作人员把小集体和个人利益放在国家利益之上，在进行会计工作的过程中，往往不重视到新企业会计准则体系之中所涉及到的相关法律法规，导致一些诸如“做假账”等问题的出现。在这样的背景下该，就要求充分的重视到对于会计工作人员的职业道德素养和人文精神的培养。

2. 专业知识水平较低

上文已经具体的介绍大到，相比较于旧企业会计准则体系，新企业会计准则体系所涉及到的专业知识和对会计工作人员的综合素质能力的要求更高。但是，在实际的新企业会计准则体系运行过程中，还存在着会计工作人员专业水平不过关，学历水平相对低下的问题。这就很容易产生会计工作人员的专业知识面不足以解决相应的新企业会计问题的实际情况，导致企业遭受到不必要的损失。产生会计工作人员的专业素质水平不过关的主要问题就在于会计工作人员对于新企业会计准则体系的了解不深和对新企业会计准则体系的纵向研究不够深入的情况，导致新企业会计准则体系在实际的应用过程中难以发挥出真正的作用。

3. 缺乏创新意识

在进行新企业会计准则体系运行的过程中，大部分的会计工作人员都只是依赖于企业内部的管理约束，所从事的工作也相对比较僵化。这就导致会计工作人员在工作的过程中，往往容易出现懈怠的情绪，不够重视对于自我水平的提升。

三、提高会计人员职业素质的途径

1.强化会计工作人员职业素质理念的形成

在进行会计工作人员职业素质的提高过程中，要充分的意识到职业素质理念的正确树立是进行职业道德素养培养的基本前提。通俗的来看，在进行职业素质理念的树立过程中，可以从以下两个方面来进行：

（1）在企业内部的管理过程中，对会计工作人员进行强化培训，积极引导会计工作人员自主的进行相关的理论知识，潜移默化的提升会计工作人员的专业技术能力，使会计人员在进行工作的过程中，将职业素质理念深深的植根于自己的内心，促进会计工作人员的职业道德素养的提升；

（2）在进行企业外部强化职业道德的过程中，要对企业会计工作人员强化法制意识，在企业范围内弘扬会计人员职业素质理念，让企业的会计工作人员在进行会计工作的过程中，始终意识到培养会计职业道德的作用，保证会计工作人员的职业道德素养可以稳步得到有效的提升。

2. 提高会计人员的综合素质能力

通过对于上文中介绍到的新企业会计准则体系存在的不同，就需要会计工作人员具有着足够的专业素养和综合素质能力，能够对于新企业会计准则体系和旧企业会计准则体系在会计核算方法差异形成认知，解决企业实际遇到的问题，这就需要从以下几个方面进行对于会计工作人员的综合素质能力的培养：

（1） 准确的寻找到制约会计工作人员综合素质能力提升的因素，有针对性的进行会计培训方法的完善，促进会计工作人员综合素质能力的提升；

（2） 会计工作人员要深刻的理解到会计工作的基本特性和工作要求，并在后续的学习过程中，以企业的实际需要为参考，促进自身综合素质能力的提升。

结语

综上所述，随着新企业会计准则体系的颁布，出现了很多和旧企业会计准则体系不同的知识领域，在这样的背景下，就要求企业的会计工作人员能够对这些不同的区域范围进行及时的总结研究，提升自身的专业素养和综合素质能力，保证会计工作人员能够满足企业的实际运行需要，也为新企业会计准则体系的顺利运行打下坚实的基础。（作者单位：重庆航天职业技术学院管理工程系）

参考文献：

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[2] 曹键.《会计学》课程教学改革的思考——基于新会计准则环境下[J]. 会计之友（下旬刊）. 2007（06）

[3] 李正军.培养和提升会计职业判断能力[J]. 中国农业会计. 2006（09）

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