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为72岁的镇党委书记点赞

2015-05-30

祝您健康·文摘版 2015年5期
关键词:江苏省委科级振华

央视“新闻联播”栏目连续两天聚焦先进人物辈出的“新乡现象”。从报道中,我意外获悉,当了40多年乡镇党委书记的吴金印现在仍在担任新乡市唐庄镇党委书记。吴金印今年已经72岁了。

由“古稀书记”吴金印,笔者油然想到了另一位“老先进”、“老典型”——江苏张家港市原市委书记秦振华。1992年初,在当时处级干部57岁就退居二线的背景下,江苏省委、蘇州市委力排争议,破格将56岁的秦振华提拔为张家港市市委书记。老秦一直干到62岁才退下来,而张家港也由苏州的“后进”一跃成为名震全国的先进典型。

大凡县乡机关的同志都了解,自20世纪90年代机构改革以来,许多县一级党委、政府皆遵循一个不成文的规则:科级干部满53岁则须让位退居二线,实际上就是回家赋闲,到退休年龄时再办正式退休手续。这些政策大都是各地党政命令,实际上并没有法律依据。倘若新乡市机械地执行科级干部满53岁则须让位这一“规则”,就不可能有后来吴金印的“超期服役”,也就很难出现“唐庄巨变”;倘若江苏省委、苏州市委胶着于处级干部满57岁就退居二线的“传统做法”,就不可能有后来秦振华六年辉煌“执政路”。

(张朝鸿/文,摘自《中国青年报》)

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