新形势下煤矿企业思想政治工作之我见
2015-05-30邵强
邵强
摘 要:随着国家经济结构调整、节能环保力度加大等因素影响,煤炭等基础能源消费缺乏强力支撑,动力不足,需求整体疲软。面对当前严峻的经济形势,笔者认为有针对性地开展思想政治工作新思路,有助于坚定职工战胜危机的信心,推动煤炭企业持续健康发展。
关键词:煤企思政工作;创新;
文章编号:1674-3520(2015)-06-00-01
一、充分认识当前煤炭市场形势下做好思想政治工作的重要性和紧迫性
面对严峻经济形势,在效益不好情况下,部分干部职工思想变化对思想政治工作提出新挑战。如何加强思想教育,保持职工队伍人心不散、思想稳定,都需要政工战线的同志认真研究和思考。面对当前严峻形势,能否把干部职工的思想拧成一股绳,凝心聚力促企业平稳较快发展,这是对各级党组织和广大政工干部把握大局能力、战斗力、凝聚力的重大考验和检验,也是各级党组织发挥政治优势、展示能力水平的重要契机。各级党组织应继承和发扬党的优良传统,发挥思想政治工作优势,进一步统一干部职工对经济形势严峻性、艰巨性、残酷性的认识,增强忧患意识。
二、找准加强职工思想教育工作的切入点,为企业安全生产、经营工作保驾护航
为使煤炭企业政治核心作用能够有效的辐射于企业安全生产经营等各个方面,党组织应围绕中心积极献言献策,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。以企业文化建设为载体,切入党的思想政治工作。精心打造特色以安全为中心企业文化,开展愉悦身心的人文教育,鍛造凝魂聚气的共同价值追求。要把社会主义核心价值体系融入到企业制度建设和企业管理之中,转化为具体的工作标准、岗位规则和行为准则,体现到企业奖惩、人才培养、干部任用的制度上,引导员工树立正确的人生观、价值观、荣辱观,使职工对企业文化产生强烈的认同感。
三、加强和改进新时期的思想政治工作的根本途径是创新
(一)坚持思想观念创新。一是思想政治工作要有发展观念。二是思想政治工作要有全局观念。三是思想政治工作要有群众观念。四是思想政治工作要有法制观念。五是思想政治工作要有机遇观念。
(二)坚持工作机制创新。一是思想政治工作要列入各级党组织的重要议事日程,列入经营与发展的规划之中,列入领导班子成员的工作业绩考核中。二是思想政治工作要破“围墙”,“拆篱笆”,对内是党的思想建设,对外是党的群众工作,所有的党政部门、基层组织、群众团体,都要连接互动,包干落实责任。
(三)坚持方式方法的创新。充分发挥理论在思想政治工作中的基础性作用,广泛开展群众性的文明创建活动。随着煤矿企业生产力和技术进步的提高,煤矿安全经营有了较为有力的保障,但思想政治工作始终是煤矿安全生产和企业文化创建的基础和灵魂。
四、不断改进工作方法,是思想政治工作具有实效性的重要举措
要做到“以人为本”,煤矿思想政治工作的根本目的就是最大限度调动职工积极,确保安全生产。面对新的形势,煤炭企业要树立起以人为本的理念,坚持“三切近”原则,建立相互尊重、信任、理解和包容的平等关系;思想工作中多注重人文关怀和情感投入和精神领域的沟通,才能实现企业发展与员工成长共赢。要坚持“安全发展”,煤炭行业是高危、特殊行业,员工作业始终面临不安全因素的危险。煤炭企业实现科学发展的根本和首要任务是安全发展。没有安全就谈不上发展。所以坚持围绕安全发展创新思想政治工作,是建设强势煤炭企业实现科学发展的出发点。
总之,煤炭企业思想工作是一项复杂的系统工程。要以社会主义核心价值观为指导,把思想工作放到促进企业改革发展的大局中去思考、去把握、去创新,为企业保持科学正确的发展方向、持续快速跨越发展,提供了强大的政治保障和精神动力。