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“三化”打造民警培训工作新常态

2015-05-30杜新华

文化产业 2015年8期
关键词:警力三化公安部

杜新华

摘 要:湖北警官学院在教育培训方面紧紧围绕全省公安发展战略,坚定方向,把握规律,深化内涵、细化管理、优化措施,创新培训内容,改进培训方式,规范培训管理,充分发挥在职民警培训的主阵地作用,积极打造公安在职民警培训工作新常态。

中图分类号:G71 文献标识码:A 文章编号:1674-3520(2015)-08-00-01

一、深化内涵,主动作为,实现在职培训新突破

郭声琨部长在全国公安厅局长会议上指出,“坚持走内涵式发展之路,向科技应用要警力,向教育训练要警力,向科学管理要警力,着力提升警力资源使用效率,实现警力无增长改善”,对在职民警教育培训工作提出了新的更高要求。公安院校作为在职民警培训的主阵地,任重道远,责无旁贷,积极融入、主动作为,2014年共举办各类培训班60期,培训学员9153人次,经报公安部常务副部长杨焕宁批准,选定我院作为公安部全国公安综合情报民警教育首个训练基地。

2014年培训班具有层次高、规模大、数量多、地域广的特点。特别是成功举办全国公安机关业务培训班6期、军队侦查业务培训班1期。培训质量、数量、模式均实现了新的突破。期间,公安部政治部副主任王亚茹、纪委副书记赵水芳、警务督察局局长余新民、情报信息中心主任黄洪等部局领导及省厅党委副书记、常务副厅长喻春祥、厅党委副书记、副厅长夏志斌、厅党委委员、纪委书记刘红、副厅长、政治部主任李义龙、副厅长董国祥,空降兵部队首长蔡立山少将等亲临指导,对培训工作予以充分肯定。全省枪械武器培训期间,全国、全省20多家主流媒体进行了广泛宣传,扩大了学院在社会上的积极影响。

在培训实施过程中,学院高度重视各类培训班所开课程的实用性和科学性,对所开课程进行集体讨论,并严格审核把关,防止随意性。同时重视选聘教师的工作,力求把名师、专家请来授课,并做了大量的联系、协调工作。重要的课程和知名的专家教授的授课进行了电子光盘录制,建立了较为完备的教学电子档案。培训期间,班主任和教学管理人员跟班听课,跟班训练,跟踪服务,随堂管理,随时了解学员对课程意见和建议,并及时与授课老师沟通,规范教学质量跟踪和管理,提升培训质量。

二、细化管理,探索创新,开创外警培训新模式

根据公安部安排部署,2014年10月,我院历史上首次承担了外警培训任务,承办了“缅甸警务实战技能培训班”。培训班参训学员共20名,分别来自缅甸警察总部、缅甸警察部队安全警卫局和部分省警察厅等单位。对于此次面向东盟国家的外警培训,公安部国际合作局的度重视,自始自终关注培训班的各项工作和培训的进展情况,从学员招生到培训的组织实施给予了全程的具体指导。为了开好局、起好步,切实将工作落到实处,学院党委高度重视,成立了工作专班。院党委书记、院长曹诗权挂帅,院党委委员、纪委书记汪家广全程参与、靠前指挥,亲自组织指导本期培训班的各项工作,多次深入外警学员宿舍、教室和食堂,就培训班的教学、管理、服务、保障等工作提出了具体的、明确的要求,要求做到教学有特色、管理有规则、服务有温心、保障有力量。培训期间,他们还分别为缅甸学员作了“中国国情”和“中国警察制度”的专题讲座。警官培训部按照院领导指示,全员参与、专人负责,制定了“外警培训项目应急处置预案”,明确每天工作任务;提出了“四到位”工作要求,即:上下课集合时到位,用餐时到位、培训楼24小时值班到位、集体活动时到位。通过全天候、全覆盖的工作方式,详细掌握学员们的思想动态和各种信息。全程陪同、参与到学员学习、训练、就餐、考察等每个环节,确保了培训过程万无一失。受到了公安部、省公安厅国际合作局、缅甸警方培训人员的高度评价,加强了中缅警方互信,增进了中缅友谊,达到了让参训学员满意、主办方满意、学院满意的要求。省公安厅党委副书记、副厅长夏志斌代表厅党委对本次培训班的各项工作给予了充分肯定,他指出,“该班时间虽短,但收获颇丰、成效明显。培训班的课程设计既注重理论知识、课堂教学,又重视实战实训、实地考察;既培训了警务技能,又展示了丰富的中国文化。通过举办培训班,较好地增进了中缅双方的友谊,奠定了双方警务合作的基础,进一步拓展和延伸了合作交流的桥梁和纽带”。

三、优化措施,严格制度,规范内部管理新常态

学院严格贯彻执行中央“八项规定”、省委“六条意见”、公安部“五条禁令”,严格学员警务化管理,认真落实规章制度,进一步完善岗位责任制,制定了人员量化管理考核办法,制发了干部《岗位职责》公示牌,对岗位及人员职责进行明确,权责对应、责任到人。重申了《警官培训部关于规范工作纪律的通知》,明确“三个严禁、一个必须”,即: 严禁无故迟到早退缺勤;严禁上网炒股、打牌、下棋、玩游戏;严禁上班时办理其它与工作无关的事项;值班干部必须在岗在位。内部管理上,始终把安全防事故工作置于一票否决权的位置来抓,认真、逐项做好警官培训楼的防火、防盗、防事故工作,主动作为,扎实进行全体工作人员和参训学员的纪律作风教育与整顿,确保内部管理规范,确保了全年度安全无事故。

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