诚信为本求共赢 求实创新促发展——湖北华舟重工应急装备股份有限公司

湖北华舟重工应急装备股份有限公司（CHINA HARZONE INDUSTRY CORP.,LTD），创建于1967年，是中国船舶重工集团公司的成员单位，国家重点保军企业。公司总部位于武汉市汤逊湖畔，拥有武汉研发、赤壁制造、北京营销三大基地，是中国应急交通工程装备研制的龙头企业。

公司拥有应急交通装备、专用设备、专用车辆、工程承包四大业务板块。主导产品有应急浮桥、应急机动码头、应急机械化桥、各种公路和非公路专用车辆等。主导产品获国家科技进步奖3项，军队和省部级科技进步奖30余项，拥有10余项自主知识产权产品、20余项国家发明专利科技成果。应急交通工程装备系列化、通用化、模块化、数字化设计制造，国内领先。公司产品在“98”抗洪、“5.12”汶川大地震、孟加拉特大洪水等救灾活动中多次发挥重要作用。

在武汉市政府和税务部门的大力支持下，湖北华舟重工应急装备股份有限公司秉持“以应急保障为己任，为人类安全作贡献”的企业使命，紧紧围绕年度目标任务，抢抓机遇，创新发展，积极实施经营战略转型，多元化经营，集团化发展，集团发展呈现良好的势头。

公司一方面狠抓内部财务管理、努力提高经营管理水平，另一方面认真贯彻执行国家有关政策法规特别是财税制度，依法诚信纳税，努力为地方财政增收作贡献。开创了经济效益与社会效益比翼齐飞的良好局面，得到了社会各界的广泛赞誉。2009年起，每年纳税近一千万元，且呈逐年上升趋势。在依法诚信纳税方面，公司的具体做法是：

一、以诚实守信、照章纳税为原则，各项税费及时入库

近年来，公司对内强化管理、对外努力拓展业务，经营效益明显提升，取得了良好的经营业绩，上缴的各类税费也呈逐年上升的态势。公司始终坚持“诚实守信”、“照章纳税”的原则，在纳税管理方面，配备专门力量，严格按照税收政策及税务机关的工作要求，及时进行各税种的纳税申报，并积极配合税务征稽的相关工作，保证了公司各类税费按时、按量入库，以实际行动支持地方经济的发展。2014年，公司纳税额达到1500万元。

二、以内部业务培训为重点，财务管理水平不断提升

为提高基层财务人员的业务技能，强化公司整体的财务管理水平，公司建立健全了财务管理制度，同时还建立了公司财务人员的培训体系，在课程设置方面，特别突出了财税方面的相关知识，使公司财务人员的业务水平不断提升。公司财务管理部经常组织人员培训学习“内控制度与风险管理”、“新企业所得税政策解读与税收筹划”等知识，通过内部的业务交流与讨论，提升了财务人员的财务风险管理意识，加强了财务人员对国家税收政策的了解，树立了合理筹划税收、维护公司合法权益的观念。

三、以内部自查自纠为手段，严格防控涉税违规风险

公司高度重视税务风险的防范工作，通过定期与不定期的内部检查，努力将各类风险消灭在萌芽状态，从而确保公司依法纳税、诚信纳税落实到位。2009年以来，公司除积极配合税务部门组织的多次税务检查外，还组织开展了内部自查10余次，较好地防范了税务违规风险。

四、以企业文化建设为载体，形成“依法诚信纳税”的良好氛围

公司在多年的经营活动中，逐步形成了自己独特的企业文化，诚信为本，合作共赢，求实创新，和谐发展是企业文化的精髓，致力于将诚信经营放在首位，一直强调“方方正正做人，实实在在做事”的核心文化理念。公司以专题讲座、企业内刊、内网等企业文化渠道为载体，努力培育良好的诚信氛围。如2009年以来，公司邀请税务部门的干部来公司开展税收征纳系列讲座，其中“诚信”便是讲座涉及到的重要内容，参加培训的主要为公司高管、各营业部负责人、总部职能部门负责人，公司上下反响良好。此外，公司还非常重视制度层面的学习与宣导，财务管理部等部门对与公司相关的税收政策进行了汇总整理，编成税收制度汇编，通过不断组织学习使每位员工都了解税收，树立“依法纳税光荣、诚信纳税光荣”的观念，形成了“依法诚信纳税”的良好氛围。集团的发展壮大得益于国家现代化建设的大环境，得益于政府的亲切关怀和大力支持。税务机关搭建了为企业发展的服务平台，以纳税人需求为中心，为纳税人提供纳税咨询、办税指南等服务；简化办税流程，开辟绿色通道，举办送春风行动，全面推行“一窗式”服务；将纳税服务延伸到执法的每个环节，依法保障纳税人权益，营造宽松的企业发展环境，为企业发展保驾护航。

今后的华舟重工应急装备股份有限公司，将“立足本土、面向全国”，继续秉承“诚信为本、合作共赢、求实创新、和谐发展”的企业精神，遵循“品牌、责任、规范、服务、效率、细节”的经营理念，为实现争创一流企业，打造百年企业，实现企业可持续发展的战略目标而努力奋斗。