组工“女汉子”孙勇

王婷

2010年3月，重庆市奉节县平安乡党委书记冯星光接到了新任组织委员的履历。

“希望是个男的。”冯星光满怀期待地打开履历。

一个名字映入眼帘——孙勇。

“男人名字。”冯星光心里踏实了些。

眼光下移，冯星光眉头又皱了起来——性别一栏赫然写着“女”字。

作为奉节县偏远乡镇之一，平安乡距县城100余公里，面积大、人口稀，基层组织工作难开展。“不是我有性别歧视，主要是怕女同志吃不了那个苦！”冯星光说。

收好履历，冯星光脑子里冒出一个大大的问号——这个取男人名字的女干部，能干下来吗？

“你不是想到基层历练吗？现在机会来了”

三天后，平安乡党政办公楼前，出现一个纤弱女子。

面对破旧的办公楼，她却一脸灿烂。

“孙勇，你确定想在这里工作？”随行的朋友一脸疑问。

孙勇认真地点点头。

报到后，副乡长朱华领着孙勇去宿舍。

一推门，只见空荡荡的一张木床，外加一条板凳和一张桌子。

“这是你的卧室，也是……办公室。”朱华尴尬地笑着。

“要不回去算了？”朋友小声劝孙勇。

孙勇却笑着摆摆手。

“孙勇，你不是想到基层历练吗？现在机会来了！”她在心里默念。

可现实很快就给了她一个“下马威”。

一天深夜，孙勇到宿舍外上洗手间。走着走着，她猛然发现前方有一团黑乎乎的东西。

借着淡淡的月光，孙勇走近一瞧——竟是一条盘曲着的蛇！

她吓得转身狂奔回宿舍，躲在被子里直抹泪。

“就干一年——一年后我一定申请回城去！”她说。

孙勇是家里的独生女，“十指不沾阳春水”。从小就生活在城市里的她，对基层工作的苦完全没概念。

可是，“回城”的念头旋即又被她否定。

“参加工作后，你一直在县城‘坐办公室，不是总抱怨自己不接地气吗？这点小事就打退堂鼓？可不能食言！”情绪平定后，孙勇又给自己打气。

第二天一早，孙勇又和往常一样，干劲十足地下村调研去了。

随后一个月、半年……这个城市女娃真的干了下来。

不仅如此，孙勇还发现：自己竟然悄悄喜欢上了基层组织工作！

“她用脚步丈量了全乡”

履新之初，冯星光让孙勇自选联系片区。

孙勇表态前，冯星光还善意地提议：“你是女孩子，就负责联络平安村吧——那里离场镇近。”

“不，我要负责桃树片区！”孙勇却摆摆手。

桃树片区有三个行政村，山高路远，交通不便，离场镇最远，要翻过两座大山，横渡一条大河，耗时五个小时才能抵达。

第二天一早，孙勇就赶往桃树片区，沿着陡峭山路，逐一拜访桃树片区各村党支部书记，又走访了一些党员和群众，确定了结对帮扶对象。

一整天下来，孙勇双腿像灌满了铅。

“累不？”陪同的桃树村党支部书记张祚皇问。

“不累。”孙勇抹了一把汗，笑道。

“这年头，莫说像你这样的女娃儿，就连包村驻村的男同志都怕到这里来。”张祚皇点头称赞。

随后一年，孙勇每周都往村里跑，指导基层党组织工作，推动村级便民服务中心建设，调研农村党员队伍发展……一年下来，她竟把120平方公里的平安乡跑了个遍！

“她用脚步丈量了全乡！”全乡党员干部群众竞相竖起大拇指。

从此，孙勇有了另一个称呼——“勇哥”。

“你何必这么拼命嘛！”其间，有朋友认为她“傻”。

“既然当了组工干部，就要像个组工干部的样子。”孙勇笑道。

“当初你说干一年就要回城——现在怎么不走了？”也有朋友问她。

“这里的乡亲很淳朴，我喜欢他们！”孙勇眼里真情荡漾。

“她就喜欢捏‘硬柿子”

2012年夏天，孙勇组织了一次党员发展座谈会。

会后，有党员告诉孙勇一个“大问题”——某村有个无业人员，想凭借和村党支部书记的“兄弟伙”关系入党，享受点“优惠政策”。

“你放心，我一定调查清楚。”孙勇当即答复那位党员。

第二天，孙勇就深入双店村走访了解情况。

第三天，双店村党支部书记接到一个电话。

“有人反映你们村某某某作风不好，不能让他入党！”电话那头，孙勇开门见山。

“此人表现不差……”村党支部书记还想“理论”。

“我已经走访了你们那里的党员和群众，知道此人入党动机不纯……”孙勇娓娓道来。

“好，我知道了……”村党支部书记顿时服了气。

这不是孙勇第一次捏“硬柿子”。

一次，某村党支部换届选举，一位预备党员想竞选村支书，而按照规定，竞选村支书必须是正式党员。

“这不行，必须按照规矩来！”选举现场，孙勇说得斩钉截铁。

来硬的不行，有人就来软的——他们或找孙勇的朋友“说情”，或拿些“好处”请孙勇通融。

对这些，孙勇一概严肃拒绝。

“你不怕把人家惹毛了，对你不利？”有朋友问。

“我孙勇的‘勇字可不是白取的！”她笑道。

“天天跑基层，灵感自然生”

2013年5月，平安乡和平村村级便民服务中心。

宽敞的服务平台前，村民们正排着队办事。

“现在办事方便多了！”提起便民服务中心，乡亲们交口称赞。

而就在几个月前，村里的办公场地还很“寒酸”——狭小破败的小平房，每逢下雨，就是屋外大雨屋内小雨。

“很多时候，就只能选择在家里办公。”村干部说。

村民为此很有意见：“凭啥子要在家里面办公，不好找不说，还长期找不到人！这叫啥子‘为人民服务？”

因为服务群众不力，当地干群矛盾突出。

下村走访后，孙勇盯上了这个问题。

如何解决？“这个问题有两层。”孙勇分析。

第一层问题是村支“两委”没钱，自己无力解决。

为此，孙勇开始到处“勘察”——她盯上了村里闲置已久的敬老院。

有了场地，没办公用品也不成——她又频频登门“拜访”县民政局、县财政局……

很快，县级职能部门承诺：为和平村便民服务中心提供帮助。

第一层问题顺利解决，第二层问题又凸显出来。

“村干部没有坐班服务制度，村支‘两委办公没规律，四处‘打游击，乡亲撵着干部跑。”她说。

如何解决？

在乡党委领导支持下，孙勇牵头制定了和平村村干部坐班服务制度，理出了村支“两委”服务事项，明确了办事程序。

制度一出，服务效率立马大大提升——三个月后，提起村支“两委”，当地群众异口同声点赞。

现在，和平村村级服务创新经验已被推广到奉节全县。

“勇哥，你哪来的灵感？”年轻同事向孙勇取经。

“天天跑基层，灵感自然生。”孙勇嫣然一笑。