切实从政治上聚焦打仗持续用力

·范明

切实从政治上聚焦打仗持续用力

·范明

习主席强调指出：“军队建设必须把提高战斗力作为出发点和落脚点，一切建设和工作向能打仗打胜仗聚焦。”这一重要论述，抓住了强军兴军的核心要害，要求各级党委必须从政治上牢固树立战斗力这个唯一的根本的标准，从解决影响和制约战斗力生成的矛盾问题入手，把各级的思想认识往能打胜仗上领，把部队的各项建设往强军之路上引，切实形成全部心思向打仗聚焦、各项工作向打仗用劲的鲜明导向。

一、强化生死存亡的政治忧患，着力纠治聚焦打仗意识不强的问题

安国之道，忧患为宝。通过问卷调查和座谈讨论发现，受长期和平环境影响，部分官兵当“和平官”“和平兵”的积习短期内仍难以消除。有的虽然做着打仗的准备，却抱着打不起仗的心态；有的入伍动机不纯，打仗思想不牢；有的打仗准备不够，打赢信心不足。确保一切工作向打仗聚焦，首先必须以高度的政治忧患把“当兵打仗、带兵打仗、练兵打仗”的思想导向确立起来。一是以强军目标统领。坚持把强军目标教育纳入党委中心组学习，辐射带动机关和部队，统一思想，凝聚力量；坚持用强军目标理清建设思路，深入分析制约战斗力生成的突出矛盾，拿出切实可行的具体举措；坚持用强军目标检验各项工作，及时纠正制约战斗力发展的陈旧思想和习惯做法，不断向着强军目标砥砺前行。二是以领导示范带动。坚持把作战研究作为党委的主课主业，认真落实党委议训、常委跟训、全员参训等制度，带头想打仗之事、练打赢之功，努力带动部队形成备战打仗的思想导向。党委班子要明确课题分工，深入训练一线，加强研究指导，在深钻细研上引领风气，在精心指导上谋求质效，身体力行带动训练，浓厚部队真打实备的氛围。三是以战斗精神强化。大力解决部分官兵从军动机不纯、战斗血性不强等问题，持续强化战斗精神，建立健全培育机制。狠抓强军目标教育，在强化军魂意识中铸就忠诚品格；狠抓职能使命教育，在强化职能意识中培树军人锐气；狠抓形势战备教育，在增强忧患意识中激发血性斗志，切实使当兵打仗思想融入官兵血脉，成为自觉追求。

二、强化固本开新的政治自觉，着力纠治聚焦打仗贴近不紧的问题

解决聚焦打仗不紧、战法研究不深、实战训练不强等问题，党委机关必须着力提升三种能力。一是党委把关定向能力。党委工作始终把重心放在提高部队战斗力上，把战斗力作为衡量利弊、检验得失、决定取舍的刚性标尺，做到谋划建设、制定规划、部署任务以战斗力标准为指导，选人用人、财力物力、检查评比以战斗力标准为依据，形成鲜明的建设导向、工作导向、用人导向、激励导向和竞争导向，使部队真正围绕战斗力这个“指挥棒”来运转。二是融入一体指挥能力。军队战斗力是一个由主体性和支撑性因素综合构成的复杂系统。党委工作必须紧密融合到战斗力建设的各个方面，着眼强化指导性、结构性和保障性三个战斗力支撑因素作用，积极探索实践服务保证战斗力建设的作用机理，做到全过程跟进、全方位渗透、全要素结合，不断提高党委工作对战斗力建设的贡献率。三是因势而变适应能力。党委工作必须因势而变、顺势而为。坚持问题导向，认清现实差距和挑战，拿出切实可行的破解举措；注重科学求实，紧盯履行使命任务，下大力把作战任务、战场环境、作战对手和制胜机理规律研究透，确保战斗力标准立起来落下去；强化实战意识，结合开展“基础训练集中抓”“岗位比武练兵”等活动，注重围绕实战课题谋划训练，突出检验性演练，多搞不打招呼抽考拉动，着力提升部队实战化训练水平。

三、强化自我革新的政治担当，着力纠治聚焦打仗作风不实的问题

当前，在党委机关层面，仍存在政绩观不端正、精力不集中、责任担当不够、训风演风考风不实、工作指导不力等问题；在基层部队层面，还存在训练沿用老教案、采取土方法，只求过得去、不求过得硬，练为考、练为看等现象。要求我们必须把作风建设贯穿到军事斗争准备的各项工作和全部实践之中，带头用求真务实的好作风聚焦打仗服务中心。一是大兴实干之风。思想要求实，牢固树立战斗力这个唯一的根本的标准，坚决杜绝搞形式大于内容、中看不中用的“假把式”“花架子”。工作要扎实，坚持用战斗力标准检验，考察党委班子看统兵打仗的能力强不强，考核军事工作看战备训练的组织严不严，考评政治教育成效看官兵战斗士气高不高，考验后装建设成果看保障措施实不实。作风要务实，自觉遵照上级关于改进作风一系列要求，坚持深入一线抓指导，盯住末端抓落实，真抓实干作表率。二是大树坚韧之劲。坚持党性原则，敢于揭短亮丑，勇于向不良风气开战，特别是针对部队工作训练中存在的不正之风，敢于出重拳、下猛药，防止反弹回潮。坚持跟踪问效，通过训练质量监察、不定期“回头看”、征求官兵意见建议等手段，及时发现问题和薄弱环节，有针对性地抓好整改。三是大倡简约之气。牢固树立简约理念，注重搞好统筹结合，部署安排工作坚持立足实际、讲求实效，做到能不搞的活动尽量不搞，能不开的会议尽量不开，能结合的工作尽量结合，能简化的内容尽量简化，切实解决好“五多”问题，使官兵从繁杂的事务性工作中脱身，凝神聚力谋打仗、练打仗，真正实现能打仗、打胜仗。

【作者系91180部队政治委员】