信息时代高校辅导员工作挑战与对策

赵贺明 张志刚 马文彬 张文婧

【摘 要】进入全新时期，我国高校思想政治工作所面临的政治经济环境日益严峻，高校高等教育改革的深化不断加深，高校学子的思想政治观念也有了全新的特点以及变化，因此，高校辅导员作为开展思想政治工作的主要群体，所面临的挑战也是前所未有的。

【关键词】辅导员 现状以及挑战 对策

中图分类号：G4 文献标识码：A DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2014.09.103

日常同学生接触最多的并且处于学生工作一线的就是高校辅导员这一群体，因此高校辅导员的无论是理论水平、思想观点还是管理能力都直接对学生培养起着至关重要的影响，也对辅导员的这些能力是一种前所未有的重要挑战。就现在的高校辅导员队伍建设现状而言，要有足够的分析，根据分析结果拿出切实可行的建设性意见，进而将一直具备较高思想素质以及较强业务能力的辅导员队伍建设出来，为高校育人功能的实现以及高校发展提供更加稳定持久的动力。

1.我国高校现目前的辅导员队伍现有状况。

就如今的我国高校辅导员队伍而言缺乏足够的稳定性是比较普遍的，其中大约四成的人的观点在于并不认为进行思想教育是正确的一条路。有超过六成的人认为大众普遍不会理解辅导员这项工作，并不认为该项工作能够有好的工作前途，没有足够高的社会地位，甚至还有少数人认为辅导员这项工作只是为了能够在社会中能够生存下去，仅仅为一种谋生方法。有人认为辅导员这项工作只是一种过渡期工作并认为这是由于辅导员这项工作的工作性质决定的，没有足够的魅力吸引人们将这项工作当作事业并尽心竭力去经营。

高校辅导员队伍缺乏合理的知识结构。现在我国高校辅导员队伍中的大多数辅导员都不具备较高学历，没有合理的知识结构以及良好的服务学生意识。就单单看辅导员学历，大多都是本科的学历，少部分为硕士、博士生，甚至还有少数为专科生。就看看知识结构，辅导员队伍的学生管理方面专业知识严重缺乏，并没有系统专业的对辅导员进行了学习培训，在日常工作中要想找到合理有效的切入点是非常困难的。

相对滞后的辅导员队伍管理观念，现如今我国高校辅导员的工作思想观念滞后现象非常明显，就其管理手段而言大多都是从对学生进行约束管制，没有体现出“以学生为本”的中心思想，人文关怀并没有得到有效体现，都是被行政命令所取代，希望对学生进行引导教育，但所采取的方法却不对，都是采用的处分的形式进行，管理体制并没有脱离传统模式，也就是“四线两点一心”模式。此模式在我国高校实行学分制以及校园网络的情况下取得了很快的发展。

现在的高校辅导员队伍并没有具备普遍的身份认同性，目前高校环境对辅导员这个工作并没有更好的认知，这个工作处于一个比较尴尬的局面，辅导员队伍相比较高校中对学生进行专业教育的教师而言，并没有认同辅导员这个工作的工作性质、工作职称评定、待遇绩效等等。某高校学生处长认为辅导员这一工作没有身份认同的主要原因在于现目前的价值评估体系并不适用于辅导员这一工作，进行专业教育的教师可以通过积累学术论文以及成果来进行价值评估，而辅导员却没有这些，他们有的只是能够说出自己从事辅导员工作以来所带过的学生有多少，往往这些并不会被大众所认可。

2.我国高校辅导员工作所面临的重要挑战。

2.1新知识经济时代中高校辅导员的所肩负的使命更加的艰巨。

随着知识经济时代的来临，高等教育的无论是基础地位、全局地位还是先导地位都得到明显提升，人才质量要求也明显提高。进入新世纪，高校在对学生的教育问题上，既注重对学生知识的培养，也注重对学生人格的健全。高校思想政治教育工作的管理模式已经没有能力跟上时代的发展步伐，因此它们的工作重心应当放在培养以及提高学生的素质上面。既然如此，辅导员就应当以知识经济特点以及对高校人才培养的目标为依据，将与时代特点相符合的教育管理规律探索出来，进而能够构建出新型的教育管理模式。

2.2国际经济政治格局转变冲击意识形态领域进而加剧辅导员任务。

就国际政治环境而言，尤其是最近的几年时间，我国受到西方势力的“西化”影响，通过对所有的经济、政治甚至军事等等手段的利用来对我国高校的学生进行腐蚀冲击作用，不仅仅如此，还利用信息网络来对西方腐化堕落的色情、暴力文学进行宣扬。就国内资深政治环境，民族分裂势力和非法宗教等都在不择手段渗入到高校中进行破坏。大学生就读期间正在不断的生成自身的三观，虽然已经有一定程度的明辨是非能力，不过还是很容易受到不良因素的影响。

经济全球化对大学生的市场经济意识也有一定的提升作用。他们很容易接触到其中的等价交换等等的经济法则，学生变得更加务实，较注重自身发展，他们并不会将自身发展同国家振兴、社会发展相连，没有足够热情进行政治教育活动等都是对学生不利的影响。

2.3教育体制改革以及发展带给辅导员的系列问题。

高校教育体制不断深化改革加快教育事业发展，不断增加的高校学生人数，提升了收费标准，增加了学生的求学压力，增大经济以及学习等等方面困难，间接导致辅导员工作量的增加以及管理难度的提升，辅导员大都在超负荷情况下工作。同时不断加快的后勤集团社会化改革，学生公寓管理模式也在逐步的向着业主管理模式过渡，进而使得进行学生教育管理的宿舍脱离了学校整体。兼顾思想政治工作以及公寓物管两者是辅导员应当重点思考问题。

2.4网络媒体技术发展增加辅导员工作难度。

网络现目前越来越普遍，学习生活中电脑网络等都是较为常见的，为生活带来更多方便，不过也带来了很多负面影响。由于网络是开放性的，一些不利于学生类似色情的信息就会出现，极易误导缺乏自制力的学生。同样网络游戏对学生的吸引力也是非常大的，在玩游戏的同时浪费时间荒废学业，往往忽略现实，这往往也会增加辅导员的工作难度。

2.5高校学子群体变化复杂化辅导员工作。

即使现在的高校学生迫切希望能够对社会有足够认识，但却没有辩证思考能力，无法明确判断社会中的各种问题，心理层面就会出现困惑以及问题，产生不良情绪，丧失改革信心，在智力发展的最高峰，辩证能力的欠缺极易导致不明是非，不良思想就会对他们的心智造成非常不利的影响，这往往会增加辅导员对学生的管理难度。

3.我国高校辅导员队伍建设的意见。

积极深入的开展大学生的理想信念教育是非常重要的，当今社会中的思想文化多样，开展信念教育，坚持马列主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想来对我国学子进行武装，巩固挡在青年中的基础，坚定学子建设具备中国特色社会主义。辅导员应当以重大节日等为契机，通过系列形式促进学生了解国家，认识国家前途命运，肩负重任。

根据时代要求，对辅导员工作进行创新，要有创新性理念以及先进的工作方法，对新兴教育阵地进行优化，将育人功能尽可能的发挥出来。要有正确的人才观以及要有服务学生的本位思想；就当代学生特点，对管理方法进行改进，进而能够对工作实效进行提升。发掘实践新型的科学管理方法。

4.结束语。

辅导员队伍是高校教师中的重要组成部分，加强队伍建设能够改进学生的思想政治教育的重要手段，能够对学校稳定发展提供一定保障。党的教育方针落实，将大学生思想教育任务切实进行，具有十分重要的现实意义。

参考文献

[1]洪小英.信息时代高校辅导员工作创新研究[J].大众文艺.2009-12-25.

[2]刘斌.新时期高校辅导员工作面临的挑战与对策[D].东北师范大学.2010-11-01.

[3]王政书.试论高校辅导员工作面临的挑战与对策建议[J].高等教育研究（成都）.2007-06-30.

[4]王晶.新时期高校辅导员工作面临的挑战与对策[J].长沙大学学报.2006-01-30.

[5]姚丽，曾萌.谈新时代高校辅导员的工作方法[J].企业家天地.2009-08-15.