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行动研究:独立学院辅导员专业化发展的重要途径

2014-11-06周妍

科技创新导报 2014年10期
关键词:行动研究独立学院辅导员

周妍

摘 要:行动研究是一种理论与实践相结合的比较适合独立学院辅导员在职开展的研究方式,是独立学院辅导员提升自我的重要路径。该文运用文献资料、逻辑分析等方法对独立学院辅导员行动研究的概念、特征、意义、研究的适用范围等进行了深入研究,并在此基础上结合独立学院辅导员的工作实际提出了独立学院辅导员行动研究的基本模式。

关键词:行动研究 辅导员 独立学院

中图分类号:G64 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2014)04(a)-0249-01

行动研究是一种理论与实践相结合的比较适合独立学院辅导员在职开展的研究方法,是独立学院辅导员提升自我的重要路径。笔者认为,在辅导员行动研究中,独立学院辅导员成为研究者,把理论与自身实践紧密结合,主动寻求辅导员工作相关理论的指导,用理论指导实践,以当事人、参与者的身份,在实际的独立学院辅导员工作情境中,积极采取行动,去解决不断变化着的辅导员日常工作问题,并在实践中提高理论水平,进而达到提高自身工作能力的目的。因此,独立学院辅导员在自身工作实践中开展的行动研究是辅导员专业化发展的重要途径。

1 独立学院辅导员行动研究的概念和特征

行动研究是指“从实际工作需要中寻找课题,在实际工作过程中进行研究,由实际工作者与研究者共同参与,使研究成果为实际工作者理解、掌握和应用,从而达到解决问题,改变社会行为的目的的研究方法,它既是一种方法技术,也是一种新的科研理念、研究类型”。[1]简而言之,就是辅导员对辅导员工作实践中出现的问题进行考察和研究,以此解决实际面临的问题,提高辅导员工作质量的一种探究性活动。

具体而言,独立学院辅导员行动研究主要具有以下一些特征:一是突出研究的辅导员主体性,二是以解决辅导员工作实际问题为导向,三是注重积极的反馈,四是强调通过积极的反思来改进实践。

2 独立学院辅导员行动研究的研究范围与研究类型

2.1 独立学院辅导员行动研究的研究范围

对独立学院辅导员来说, 行动研究针适用于中小规模的辅导员实践研究, 如独立学院学生的思想政治教育、学生党建、违纪处理、课外活动的指导、就业指导与服务等。具体而言,独立学院辅導员行动研究适用于以下研究范围:(1)对独立学院辅导员工作中出现的实际问题,如院系学生党支部的设置及管理、院系研究生会的组织与管理、院系就业指导系统的构建、学生班级建设、学生心理咨询和职业指导、助学贷款工作流程优化等进行诊断、分析,在此基础上设计解决方案并对其实施,从而改进辅导员工作效果。(2)对独立学院辅导员工作过程和工作环境进行流程分析与环境分析,以此改进辅导员工作流程与改善辅导员工作环境,从而更好地提高辅导员效果。(3)对独立学院辅导员工作技术或工作方法进行反思,在此基础上,并以思想政治工作为主线对辅导员进行相关培训,提高其职业分析能力和自我解剖意识。

2.2 独立学院辅导员行动研究的研究类型

(1)叙事研究。叙事研究是独立学院辅导员自身开展行动研究的一种研究类型,所叙述的内容涉及自己的辅导员工作实践过程。(2)辅导员工作沙龙。独立学院辅导员可以定期或不定期举办各种类型的辅导员工作沙龙。在沙龙中,选取辅导员工作中的某一典型现象或重要问题召开深入研讨,以此集思广益,广泛吸取其他辅导员的成功经验和失败教训,并通过旁观者的视角审视反思自己的实践,从而提高自身的辅导员实际工作。(3)案例研究。独立学院辅导员开展行动研究应特别注重案例研究,把搜集独立学院辅导员与同事工作实践中的案例并对其进行深入分析产生问题的原因进而探寻解决问题的对策作为自己的日常工作内容与自身开展行动研究的重要方式。(4)专家参与式工作坊。专家参与式工作坊是独立学院辅导员在理论与实践专家参与下进行行动研究的一种方式。其目的是利用轻松的互动方式,让辅导员与专家在这种系统的参与过程中加强沟通、增进了解,共同思考规划方案与实施策略。

3 独立学院辅导员行动研究的一般模式

关于独立学院辅导员开展行动研究的模式,众说纷纭,莫衷一是,因此很难说独立学院辅导员行动研究有某种通用的模式。相比较而言,由凯米斯根据行动研究创始人勒温的思想和核心观点吸收修改后提出的研究模式,对于独立学院辅导员开展行动研究可行性更强。[2]从总体上看,它是一个连续的循环的螺旋式上升的发展过程,每一个螺旋发展圈又包括多个相互联系、相互依赖的环节,包括发现问题并确定其边界、制订总体与分步计划、实施行动、进行积极地反思等五个环节。

3.1 发现问题并确定其边界

独立学院辅导员在日常的辅导员工作中通过观察、分析、鉴别去发现问题并对其予以界定,诊断问题产生的原因,确定问题的范围,指出问题的焦点,以期对问题的实质有较为清晰的认识,并在此基础上探讨解决问题的可行性和研究价值,从而在综合考虑各方面因素的情况下最终确定辅导员相关工作问题研究的边界。[3]

3.2 制订总体与分步计划

独立学院辅导员行动研究的计划始于解决问题的需要,包括“总体计划”和各个“分步计划”。独立学院辅导员行动研究的计划的内容常可包括:研究的背景和目的、研究的对象、研究的步骤及时间安排、解决问题的方法、效果评价的方法、预期成果及其表现形式等等。值得引起独立学院辅导员注意的是,由于行动研究法是一个动态的开放系统,所以研究计划是可以不断修正的。

3.3 实施行动

行动即计划的实施,它是独立学院辅导员行动研究的核心环节。在这一环节中,辅导员需要特别注意这样一个问题:由于独立学院辅导员工作实践受到诸多因素的影响,一方面辅导员应尽量严格地按照原定计划进行操作,另一方面,辅导员也应充分考虑到现实因素的变化,保证行动研究的计划在实施过程中具有适当的弹性,并根据实际情况的变化适当调整原有的计划。[4]

3.4 进行积极地反思

“反思”在独立学院辅导员行动研究中起了非常关键的作用,是其研究过程中承上启下的环节。独立学院辅导员行动研究中反思的主要内容包括:独立学院辅导员在行动研究中主要解决了那些理论与实践问题,这些问题相对于其它问题有何特殊之处,问题解决的程度是否达到了辅导员预期的结果?独立学院辅导员的研究过程是否有较多不尽完善的地方,该如何对此进行改进与完善?独立学院辅导员行动研究方案的设计是否合理有效?诸如此类。

参考文献

[1] 郝维维.基于行动研究的外语教学的评述[J].科技信息,2012(24).

[2] 王娟.试论教育行动研究中的反思[J].当代教育与文化,2009(3).

[3] 蒋纪康,李启迪.行动研究:体育教师自我发展的重要途径[J].博击(武术科学),2006(4).

[4] 林青双.教师行动研究概述[J].广东教育,2005(10).

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