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党员干部要做良好政治生态建设者

2014-10-27沈小平

实践·思想理论版 2014年10期
关键词:从政规矩作风

沈小平

“加强党的建设,必须营造一个良好从政环境,也就是要有一个好的政治生态。”习近平总书记在主持中央政治局第十六次集体学习时的这一论断,既是对聚焦“四风”、加强作风建设经验的深刻总结,也是对进一步落实从严治党管党任务的明确要求。

从政环境是一个地方党风、政风、社会风气的综合体现,核心是党员领导干部的作风问题。党员干部工作在政治生态之中,又是政治生态的建设者。营造良好政治生态,要从人抓起、从人做起、从人严起,促使领导干部坚定理想、恪守规矩、严守法纪、敢于担当。

作风问题本质上是党性问题。营造良好从政环境,把反“四风”进行到底,就要返璞归真、固本培元、坚定信念。信念是路标,决定人生方向。领导干部是党的事业的骨干,应当赓续共产党人的政治基因,加强学习、打牢根基,补上精神的“钙”,炼就“金刚不坏之身”。只有这样,才能保持政治定力,坚守正道、弘扬正气。

营造良好从政环境,必须恪守规矩。规矩如同杯子,干部的政治生命如同水。杯子破了,水迟早是要漏光的。如果那些“落马”的领导干部能够严守规矩,把党纪国法作为悬在头顶的“达摩克利斯之剑”,就不会倒下去。领导干部要坚持规矩面前没有例外,不为面子所扰、压力所阻、人情所动,坚持原则不动摇、履行程序不变通、遵守规矩不放松。领导干部循规矩行事,就能在良好从政环境中快乐地工作、自在地生活。

令严方可以肃兵威,命重始足以整纲纪。严肃纲纪是领导干部身正的基本要求,也是营造良好从政环境的根本保证。党的纲纪,是带电的“高压线”,碰不得,绕不过。纲纪姓“铁”,没有价钱可谈,没有私情可讲,没有任何特殊和例外。纪律严明,才能出凝聚力、出战斗力,才有清正廉洁的党风。领导干部要将党的纲纪刻在骨子里、融在血液中,严守纪律、令行禁止。唯有如此,才有做事的硬气、做官的正气,才能敢于以正压邪。

一身正气者,必疾恶如仇。有少数领导干部奉行“多栽花、少挑刺”的为官之道,对身边违反纲纪、逾越规矩的人和事,不是立场鲜明地指出和纠正,而是“睁眼闭眼一只眼,你好我好大家好”。这样的干部,表面看似“与人为善”,实则是不讲原则、不辨是非。领导干部作为一个单位、一个地方风气的带头人,不仅自己要稳得住心神、管得住行为、守得住清白,更要坚持原则,敢于较真碰硬。但凡职责所在,就要冷得下脸,就得狠得了心,有责必问,有错必究,有贪必肃。

环境形成非一日之功,作风问题亦具有顽固性、反复性,不可能一蹴而就、一劳永逸。营造良好从政环境,需要建章立制、固本强基。科学有效的制度本身就是最稳定、最持久、最根本的环境。营造良好从政环境,就把中央要求和实践中摸索出的好做法、新经验以制度的形式固化下来,确保改进作风规范化、常态化、长效化,为营造良好从政环境奠定坚实的制度基础。

(作者单位:安徽省委组织部研究室)

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