创新载增动力凝心聚力奔小康

为深入贯彻落实党的十八大精神，力争在2016年率先全面建成小康社会。去年以来，赤水市在“四型”党组织建设中，创新载体，实施“233”党建强心工程，为党建工作注入强心针，提升各级党组织的核心战斗力，助推同步小康的率先实现。即：在机关、农村和驻村干部中分别开展“双述双晒双促进”、“三带头三培养”和“三在村三增强”活动，促使广大党员干部创先争优，推动各级各部门增比进位，凝聚社会各界共识，为赤水全面建成小康社会注入新的强大的活力。

一、主要做法

（一）“双述双晒双促进”强化机关领导干部队伍建设。一是分级分类，全程公开。乡镇（街道）党政主要领导、市直部门主要负责人和二级机构（股级科室、站所）负责人分别通过电视直播、干部职工大会和支部党员大会开展“双述双晒双促进”活动，全程公开，杜绝以往述职述廉存在的“自娱自乐”现象，开门纳谏，接受监督。二是直击热点，当场解答。活动设置现场提问环节，参会人员针对群众关注的热点难点问题，对述职述廉对象“发难”，并要求当场作答，述职述廉对象必须提出可行的解决方案，承诺完成时限。三是测评打分，现场公布。结合年初诺职诺廉内容，以及年度综合考核、作风建设评议、效能监察考核等排名情况，对述职述廉情况进行测评打分，现场公布结果。四是查找原因，督促整改。住建、民政、交通等10余个部门就廉租房安排、新农合新农保和城市道路改造等百姓关切问题通过媒体晒“明白账”，主动接受群众和社会监督，社会反响良好。

（二）“三带头三培养”强化农村党员干部队伍建设。针对农村党员先锋模范作用发挥差、带富能力弱等问题，在全市农村开展“三带头三培养”活动（即：带头率先实现小康、带头率领实现小康、带头促进社会和谐i把小康致富能手培养成为党员、把党员培养成为小康致富能手、把党员致富能手培养成为村干部）。

（三）“三在村三增强”强化机关干部队伍建设。去年以来，省、遵义和赤水三级共选派111名国家干部、37名大学生村官、37名农村优秀吉年，组成37个同步小康驻村工作组，我市着力健全驻村工作制度，确保驻村干部在村生活、工作和成长，扎根基层推动发展。一是在村生活，增强吃苦耐劳精神。驻村干部自带炊具，自行解决饮食，静下心、沉下身和农民群众同吃同住同劳动，了解村情民情，转变以往贪图享乐、拈轻怕重的不良干部形象，培养了艰苦奋斗、任劳任怨的品质。二是在村工作，增强做群众工作本领。坚持群众路线，结合农村工作实际，创新方式，通过“百姓龙门阵”问政、问需、问计于民，做好群众宣传、教育和服务工作，理顺群众情绪，增进群众感情。三是在村成长，增强全面小康信心。广大驻村干部主动学政策理论进班子、学致富经验进农户、学实用技术进田间，补齐知识能力上的“短板”，用”弹钢琴”工作法，有重点、有计划、有步骤地帮助改善民生、维护稳定和加强基层组织建设等方面工作，锻炼提高自身驾驭全局能力，推进农村经济社会跨越发展，增强干部群众全面建成小康社会的信心。在支部的带领下，纷纷积极投身到全面建成小康的热潮中。2012年，民族村人均纯收入达B600元，群众投资建设项目4个，涉及资金近1000万元。黄文平因在驻村工作中成绩突出，年度考核被评为优秀，被增选为镇党委委员。

二、取得成效

“双述双晒双促进”、“三带头三培养”和“三在村三增強”等活动促进广大党员干部在服务基层、服务群众、服务发展中比思路、比成绩、找差距，破除了思想僵化、能力不足、行动迟缓等问题，激发了广大党员干部干事创业的热情。加强了基层党组织建设。目前，全市分别对4名科级干部、25名股级干部和13名村两委主要负责人进行了调整，明确33名致富能人党员任村副支书和主任助理。促进干部综合能力提升，逐步形成优秀驻村干部优先提拔使用的用人机制。2012年以来提拔任用的56名副科级干部中，34名有驻村工作经历。

2013年上半年在全省增比进位排名中，赤水位居遵义市第6名，全省27名，取得了历史上的最好成绩。

取得了良好的社会效益。一是“双述双晒双促进”活动给党员干部施加压力，增加动力，在广大党员干部中形成了“比学赶超”的良好氛围。“电视上都播出去了，做不好工作走大街上老百姓会骂你。”赤水市委常委、宣传部长马华在谈到“双述双晒双促进”活动时说。二是“三带头三培养”活动进一步密切了党群干群关系，得到了群众的好评。大同镇华平村生猪养殖大户陈雨这样评价，“村支书李洪刚帮我跑贷款，建起养猪场，党员万荣教我技术，帮我扩大养殖规模，现在我这个养猪场已经接近100万元规模。‘三带头三培养让我们得到了实惠，这样的活动欢迎！”三是“三在村三增强”活动为全面建设小康社会培养了一批作风扎实，群众信任的干部。“袁富兰副镇长在驻村期间解决了我们的饮水问题，还帮我们跑贷款种石斛，这样的好干部不选选谁啊？”长期镇人大代表穆扬超在镇人代会后如是说。

“双述双晒双促进”、“三带头三培养”和“三在村三增强”活动开展期间，《中国青年报》、《贵州日报》、《遵义日报》等媒体分别刊载文章报道，新华网、人民网、新浪网等30余家国内主流网络媒体进行了转发，活动取得了良好的社会效益。广大党员干部树立了崭新形象，各级党组织先进性得到展现，政府公信力得到提高，2012年群众满意度测评，满意率达94.9%，居全省前列。在今年节后的第一次干部职工大会上，官渡镇党委书记李锋说：“干部齐心、党员用心、群众安心、上下同心，真抓实干，相信我们赤水人的小康梦就快实现了！”